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林水灿 《长春师范学院学报》2010,29(1):163-165
现行图书馆绩效考核存在某些缺陷,而应用胜任力理论与方法进行图书馆绩效考核具有鲜明的优势与特点。本文探索基于胜任力模型的图书馆绩效考核方法与操作流程,旨在推动图书馆绩效考核工作的优化。 相似文献
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林水灿 《厦门理工学院学报》2004,12(1):89-91
大学生信息素质教育是高等教育中的重要组成部分。高校图书馆应该发挥自身优势,积极服务于信息素质教育:营造良好的个性化教育阵地;提高图书馆员整体的信息素质;致力于信息检索课的教学和改革。 相似文献
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基于胜任力的图书馆绩效考核模式初探 总被引：1，自引：0，他引：1
林水灿 《长春师范学院学报》2010,(2)
现行图书馆绩效考核存在某些缺陷,而应用胜任力理论与方法进行图书馆绩效考核具有鲜明的优势与特点。本文探索基于胜任力模型的图书馆绩效考核方法与操作流程,旨在推动图书馆绩效考核工作的优化。 相似文献
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