企业文化的个性魅力

企业文化作为一种新的现代企业管理理论,日益被世人所重视。     

增加创新驱动发展新动力研究

结合理论分析与实证研究的方法,主要借鉴灰度过程模型构建创新发展驱动力模型,通过分析创新驱动发展必须是一种均衡的发展,不能够在某一目标上有偏颇,以一个指标的破坏来服务另一个目标。以此为切入点,提出增强创新驱动的对策。     

中国软件企业应如何走好创新之路

<正> 对于目前我国软件企业所面临的形势而言,可谓机会与威胁并存。在国内软件市场中,由于国外软件公司的大举进入,市场67%的份额已被国外厂商占据,许多方面无法与国际大公司相抗衡,尤其是在系统软件方面与国外的差距较大。究其原因,缺乏拥有自主知识产权的软件产品,关键技术受制于人是制约我国软件企业获得更大发展空间的重要因素。对此,走自主创新之路已成为我国软件企业的迫切要求,那么,如何走好软件创新之路呢?我们通过下面的案例予以解析。早在1978年,北京利玛软件公司的前身——机械部北京机械工业自动化研究所