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1.
关于人才标准理论与实践的历史考察
总被引:3,自引:0,他引:3
朱宪玲
《韶关学院学报》
2005,26(5):58-61
从历史角度梳理人才标准的变化脉络,考察各个时代对人才的具体要求以及人才政策的变化,是有益的。不同历史发展阶段对人才素质的不同要求,又往往会产生是重德还是重才的议论和争执。“治平尚德行,有事尚功能”的实践活动标准以及历代选用人才的实践活动,则使德才关系在相互对立中统一起来。
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