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论劳资关系与企业兴衰的内在联系 总被引:1,自引:0,他引:1
立足泛系生克行为观,阐述了企业中劳资双方相生相克的辩证关系,对企业劳资关系的结构类型、功能利弊作了比较深入的剖析,并创造性提出优化劳资关系、振兴企业的有效对策。 相似文献
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