济源市大学生“村官”工作的调查与思考

通过对济源市大学生“村官”的工作调查，分析了目前大学生“村官”自身及镇村干部和村民、管理监督、社会联动机制等方面存在的一些问题，并就此提出完善大学生“村官”工作的对策和建议。     

“乡间的生死,泥土的气息”——台静农短篇小说《红灯》赏析

皖西籍作家台静农是现代著名乡土小说家,其代表作之一的《红灯》,通过德银娘悲惨命运的描写,一方面揭示了二十世纪初皖西乡村社会的闭塞落后以及人们精神生活的愚昧与迷信,另一方面也表现了德银娘深沉博大的母爱。小说描绘了一幅具有皖西地方色彩的民情风俗画,有力地表现了＂乡间的生死＂,洋溢着浓郁的＂泥土的气息＂。     

浅谈干部院校研究型图书馆的职能建设

介绍了研究型图书馆的概念、特点和发展趋势,概括了研究型图书馆的几个重要职能,即学术研究、为科研服务、数据处理、情报服务和资源建设等,并对干部院校研究型图书馆的职能建设在职能定位、业务重组、人力资源配置和信息化工作上提出了一些建议。     

浅谈太原市村村通水泥(油)路工程建设

通过介绍太原市农村公路建设的现状以及社会主义新农村建设的特殊地位,说明了建设村村通水泥(油)路的必要性,并就建设目标、资金筹措、工程监理、质量管理、养护管理等方面进行了论述,指出了存在问题,总结了若干经验。     

黄河下游滩区村台绕流特性研究

黄河下游滩区村台是滩区居民常用的避洪工程结构形式,不同的矩形村台结构、村台辅道布置及辅道坡度,在不同夹角洪水作用下村台周围流场的特性差异很大.本文采用数值模拟方法,对不同方向来水、长宽比、村台辅道布置及辅道坡度作用下的滩区村台三维绕流特性,进行了数值模拟研究;揭示了村台来流方向角、长宽比、村台辅道布置及辅道坡度对村台周围绕流特性的影响;研究发现:当村台长宽比K<1时,来流方向角α=0°时,村台阻力较大;而当村台长宽比K>1时,来流方向角α=0°时,村台阻力最小;村台建设的最佳长宽比为1.5—2.0;相同的辅道坡度下,垂直来流方向时村台的时均阻力明显大于平行于来流方向时村台的时均阻力;村台最佳辅道坡度为1∶10—1∶15.     

通过建立更新和竞争机制突破干部“下”的难题

针对目前企业人力资源管理中存在的领导干部能上不能下的问题,提出应通过把握党管干部原则的实质、建立科学的管理机制、严格考核制度、实施谈话诫勉、加强岗位交流、让触到末位淘汰底线者"下"等措施来解决干部"下"的难题.     

高校组工干部能力建设探析

高校组工干部的能力建设是高校党建工作的重要保障。从加强高校组工干部能力建设的必要性和紧迫性入手,探析高校组工干部应该具备的能力,通过注重学习、组织培训、实践锻炼、制度建设等方式不断加强高校组工干部的能力建设。     

难定性涉嫌违纪干部移作组织处理的负面效应探讨

党的纪检部门在查处违纪案件过程中遇到取证不全、难以定性的情况时 ,将涉嫌违纪干部移交相关组织部门改作组织处理的办法看似可行 ,实则存在一定的负面效应 :它既暴露了办案纪检部门立案上的不慎和查案上的无奈 ;又暴露了相关组织部门在处理涉嫌违纪干部问题上的随意性和组织工作深层次的吏治人治问题 ;也使得举报人、当事人和知情人中的好人受气、坏人得意 ;还会给社会造成多方面的负面影响。因此 ,此法不可多用 ,更不可滥用 ,最好不用。     

试论党的干部工作机制的完善与创新

干部人事制度是政治体制和经济体制改革顺利进行的重要组织保证.建立和完善干部工作制度,形成科学而合理的选人用人机制,是党的建设中一个迫切需要解决的极为重要的问题.在党的干部工作中,我们要努力形成广纳群贤、人尽其才、能上能下、充满活力的用人机制,就必须改革干部选用制度、健全干部选用工作监督制度、建立干部考任分离机制.     

当前我国村务管理监督存在的问题与对策

当前我国村民自治条件下的村务管理监督中存在着村务管理的透明度不够高、民主监督的机制不健全、民主监督意识淡薄等问题。应通过完善村务公开制度、改革村务管理监督体制、拓宽民主监督渠道、健全村务管理制度、强化民主监督权力、培养民主监督意识等措施，加强和改善村务管理监督。