互联网时代图书馆人力资源管理

论述了网络环境下人力资源管理面临的挑战，阐述了新形势下图书馆人力资源管理的对策。     

海南省中小学医疗卫生工作现状的调查与分析

对海南省154所中、小学医疗卫生工作现状进行调查,结合中小学落实国家教委和卫生部颁发的《学校卫生工作条例》和正在开展的《体育与健康》教学改革工作,对与之密切相关的学校医疗卫生工作的组织机构、管理制度、宣传与服务情况等进行综合分析,并针对其中存在的一些问题,提出相应的改进性建议.     

工程项目成本的过程管理

从施工前的成本管理、施工中的成本管理及竣工前后的成本管理等方面,阐述了工程项目成本管理的重要性,介绍了具体的管理过程。     

信息时代图书馆员应具备的素质

为适应信息时代的要求，图书馆员不仅要具有良好的职业道德，而且要具有广博的专业知识、坚实的基础知识、较强的信息意识和熟练的信息技术应用能力，并能提供优质的读者服务。     

支持多群体同步协同的工作流若干关键技术研究

近年来人们已开始重视同步的工作流研究，但对多个群体同时同步协同的研究还不多见。本文的背景是软件开发，它的过程中往往会出现多个群体同时进行同步协同的情况。为了更好的支持软件开发，本文在工作流中引入了四种新的群体协同型活动节点，提出一种企业组织模型，另外本文还提出一种多个群体同步协同工作时成员的冲突检测算法，从而能够较方便地实现含有一个或多个群体同步协同工作的工作流管理系统。     

论高校思想政治工作的创新体系

高校思想政治工作的创新体系是由高校思想政治工作的理论创新、科技创新和体制创新组成的.努力构建体系,是开创高校思想政治工作新局面的需要.     

新形势下高校内审工作的几点思考

随着高等教育的迅速发展以及财务理论与实践的不断丰富,高校内审工作面临新的形势,内审人员必须顺应时代要求,提高自身素质,开展创新工作。     

如何进一步做好高职院校的就业工作

做好毕业生的就业工作直接关系到国家、学校、学生和群众的利益 ,在高等教育大众化的新形势下 ,大学生的就业面临严峻的挑战 ,特别是高职院校毕业生的就业。主要就高职院校如何在办出特色、加强就业指导、实施全面管理等方面采取措施 ,以进一步做好就业工作。     

科技部门如何围绕入世开展工作

文章就科技部门如何围绕入世开展工作，提取了三点建议。     

关于我国按劳分配制度的思考

文章认为我国现行分配制度的弊病在于，不是以劳动作为分配的依据，而是以资历、职务等级作为分配的依据。分配制度改革的关键是首先应确认计量劳动的尺度。从目前来看，以市场价格作为计量劳动的尺度是唯一可行的办法。为此，至少要从三个方面着手改革。其一，首先要理顺价格关系才能理顺分配关系；其二，取消各种补贴，把福利性分配变为工资性分配；其三，建立交纳个人所得税制度，国家通过税收来调节分配关系，避免两极分化。