首页 | 本学科首页   官方微博 | 高级检索  
文章检索
  按 检索   检索词:      
出版年份:   被引次数:   他引次数: 提示:输入*表示无穷大
  收费全文   21119篇
  免费   427篇
  国内免费   936篇
系统科学   1230篇
丛书文集   409篇
教育与普及   580篇
理论与方法论   85篇
现状及发展   262篇
研究方法   2篇
综合类   19912篇
自然研究   2篇
  2024年   32篇
  2023年   66篇
  2022年   124篇
  2021年   154篇
  2020年   173篇
  2019年   129篇
  2018年   106篇
  2017年   106篇
  2016年   153篇
  2015年   392篇
  2014年   903篇
  2013年   648篇
  2012年   1103篇
  2011年   1639篇
  2010年   1337篇
  2009年   1403篇
  2008年   1587篇
  2007年   2253篇
  2006年   1822篇
  2005年   1724篇
  2004年   1332篇
  2003年   1146篇
  2002年   764篇
  2001年   662篇
  2000年   466篇
  1999年   380篇
  1998年   296篇
  1997年   269篇
  1996年   232篇
  1995年   176篇
  1994年   181篇
  1993年   141篇
  1992年   129篇
  1991年   101篇
  1990年   92篇
  1989年   84篇
  1988年   69篇
  1987年   52篇
  1986年   28篇
  1985年   5篇
  1984年   6篇
  1983年   5篇
  1982年   6篇
  1981年   6篇
排序方式: 共有10000条查询结果,搜索用时 15 毫秒
71.
工程设计单位小型局域网的组建与管理   总被引:1,自引:0,他引:1  
介绍了小型局域网的特点,结构类型的选择,布线方法,操作系统的选择、安装与配置,安装防火墙和即时杀毒软件,并介绍了小型局域网的有效管理。  相似文献   
72.
本文在研究办学理念内涵和特征的基础上,提出了“育人为本、质量第一,经营学校、适应市场”的办学理念和实现这一理念必须构建的两大体系与两大机制,介绍了实践这一理念取得的成果。  相似文献   
73.
分析了社会转型期我国排球后备人才的培养以及市场交流管理体制,认为我国排球后备人才培养体制由单一、封闭模式向多元、开放模式发展,建立多渠道、多形式的多元培养体制是大势所趋;传统的排球后备人才管理体制存在各种弊端,建立切实可行的排球后备人才流动市场体制,实现人才的最佳化流动,最大限度地合理使用排球后备人才,是提高后备人才使用率和成材率的关键。  相似文献   
74.
一种基于SNMP网络设备监测系统的设计与实现   总被引:1,自引:0,他引:1  
随着人们对网络可靠性和安全性要求的提升,旨在设计实现一个软件系统对网络设备运行情况进行监控,且在设备出现故障后能够及时、自动地向网络管理员告警.另外还为网络管理员提供一种方便的途径,来查看网络设备的状态信息.  相似文献   
75.
通过ASP与HTML页、脚本命令和ActiveX组件组合,创建交互的Web页的应用程序,实现了网上作文栏目管理.  相似文献   
76.
用人本思想管理高校图书馆的人力资源   总被引:3,自引:0,他引:3  
引入了管理学中的人本管理原则,阐述了人本思想和人本管理的内涵,并论述了运用人本管理思想管理图书馆人力资源的现实意义及其具体的实施办法。  相似文献   
77.
介绍了晋中市水果产业现状,分析了晋中市水果产业的优势以及存在的问题与不足。从调整树种、扩大特种杂果的栽植、提高果品附加值等方面,提出了晋中水果产业发展的思路。  相似文献   
78.
非税收入日益成为各级政府财政收入的重要组成部分,在地方经济建设及社会各项事业发展中发挥着重要作用。如何规范非税收入的征收、管理、使用,己成为各级政府及财政部门迫切需要解决的问题。推进非税收入管理改革,将会进一步促进财政支出改革,为建立公共财政体制框架奠定基础。  相似文献   
79.
浅谈中小医院如何留住人才   总被引:1,自引:0,他引:1  
分析了中小医院人才流失的影响因素,探讨了人才流动的心理特点,在此基础上提出了避免人才流失的一些策略。  相似文献   
80.
在探讨我国中小商业银行贷款流程中存在的问题的基础上,对贷前、贷中、贷后的管理框架提出了建议。  相似文献   
设为首页 | 免责声明 | 关于勤云 | 加入收藏

Copyright©北京勤云科技发展有限公司  京ICP备09084417号