试论西部民族地区外资利用的现状及问题

西部民族地区广大辽阔,资源丰富,却在经济发展上长期落后于东部的经济发展。在国家西部大开发的政策扶植下,西部民族地区发展的政策制约已经不存在了,问题在于怎么利用好外资。通过分析西部民族地区外资利用的现状,提出了解决问题的对策。     

有效激活民间资本 加快发展民营经济

在介绍晋城市近年来民营经济投资情况及构成的基础上,分析了制约民间投资的主要问题,探讨了激活民间资本的对策。     

中国农业科技利用效率和地区差异 ——基于随机前沿模型的实证研究

基于1997—2005年中国大陆29个省的面板数据,运用随机前沿生产函数研究了地区农业生产绩效的动态表现与地区差距。结果显示:东部地区农业技术效率显著高于中西部,但整体在1997—2005年间农业技术效率有所下降,农业技术效率区域差异是农业经济地区差距形成的最重要原因。在农业制度环境中,农村市场化程度、劳动力素质对农业技术效率呈现显著正效应,而农村金融发展却对技术效率呈现明显的阻滞作用。     

开放式创新的生态价值与绿色组织创建的促进机制研究

生态危机早已成为全球关注的热点问题,而组织作为影响外部环境的最大载体,却受到各方利益相关者的影响,在促进生态可持续发展的问题上进展缓慢。针对如何创建绿色组织、鼓励绿色组织行为这一组织发展过程中面临的重大问题,揭示了隐藏在开放式创新背后的生态价值,进而探索它对创建绿色组织的促进机制,并在组织层面为破解生态困境提供一种新的思路。     

健康、教育人力资本收益城乡比较研究 ——基于重庆市截面数据的观察

人力资本主要是体现在个体身上的知识、能力和健康。人力资本投资主要通过普通教育、职业培训、医疗保健和就业迁移等形式来完成。人力资本差异是造成城乡人力资本收益不同的主要原因之一。选取城市和农村样本,通过M incer及相关模型分析,研究教育、工龄及健康因素对人力资本收益的影响。由于地区差异,城乡人力资本收益在不同方面存在较大差距,城市劳动力在教育、工龄及健康方面的收益率都大于农村劳动力,但在性别方面有不一致的情况。城乡劳动力在工龄收益率方面差距不大,在教育与健康方面的收益率有较大差距。城市男性劳动力教育收益率、健康收益率小于女性,工龄收益率大于女性;农村男性劳动力在教育、工龄及健康方面人力资本收益率都大于女性。转变城乡人力资本收益的根本途径不是劳动力转移,而是增加农村地区人力资本投资。首先要转变人力资本投资观念,其次要加强农村地区教育投资,消除性别歧视,此外还要加强社会保障体系的建设等。     

高校图书馆人力资源的社会生态位分析

高校图书馆员工的低生态位存在、社会生态位结构的不合理以及缺乏流变性等问题,制约着高校图书馆价值的最大化实现,只有增强高校图书馆员工的自我认同感,建立合理的用人激励机制及岗位轮换机制,才能构建可持续发展的社会生态位结构。     

试论高校图书馆的功能与发展趋势

高校图书馆是高校的文献信息中心,是为教学和科学研究服务的学术性机构,具有重要的社会功能作用。高校图书馆走大众化、数字化、国际化的道路是历史发展的必然选择。     

论工业遗产保护与城市经济社会环境的可持续发展

在界定工业遗产概念的基础上,讨论了工业遗产对城市可持续发展的重要价值和意义,分析了几种有代表性的工业遗产保护方法,提出了有利于城市可持续发展的工业遗产保护和利用方式。     

基于模糊多层次综合评价的风电建设项目社会评价

根据风电建设项目自身的特点运用模糊数学的理论和方法,建立风电建设项目社会评价的模糊多层次综合评价模型,建立风电建设项目社会评价的指标体系。运用AHP的基本思想,创造性的使其与模糊多层次综合评价模型中指标分层思想相结合,对指标分层,确定各指标权重。最后,运用该模型对某风电建设项目进行社会评价,验证其实用性,为项目的投资决策和资本运作提供科学的依据。     

我国上市公司社会责任信息披露问题研究

三鹿奶粉事件引起了人们对企业社会责任的认识和思考。目前我国上市公司社会责任披露存在的问题主要包括社会责任会计信息无法准确确认和计量、披露内容不全面、披露形式单一、缺乏第三方监督与审计。为此应建立健全企业社会责任披露的相关法律法规,完善企业社会责任披露的内容和形式,并引入第三方审计机制。