企业购并、价值链重构与持久竞争优势的创造

企业购并成为全球经济一体化形势下企业实施发展战略的一种重要手段,通过购并后企业价值链的重构,创造竞争优势是实现购并企业战略目标的基本路径。企业购并前必须制定企业发展战略并分析市场竞争环境以及购并企业双方价值链;购并后通过价值链重构探求实现企业成本优势和经营歧异优势。重构过程中要关注企业文化重塑、品牌整合及创新。     

基于Theil指数的公司风险投资项目灰色评价方法

针对大企业提升核心竞争力与获得财务回报的投资目标, 从技术产品竞争力、创业团队素质、资源利用程度等五个方面构建了公司风险投资项目评价指标体系. 提出了基于Theil指数的灰色评价方法, 以Theil指数计算各级指标权重, 以此权重为基础进行灰色综合评价. 具体实例的应用表明, 该方法切实可行, 且使评价结果更为客观合理.     

前瞻型环境责任对低碳技术创新的影响研究——来自中国工业企业的证据

“双碳”目标下,低碳技术创新是实现环境保护与经济增长双赢的关键。基于2014—2020年沪深A股上市工业公司的面板数据,采用固定效应模型检验前瞻型环境责任对低碳技术创新的影响,从外部利益相关者视角分析其具体作用机制。结果显示：企业履行前瞻型环境责任有助于获取政府补贴、缓解融资约束,从而促进低碳技术创新。进一步研究表明,媒体环境关注能够增加前瞻型环境责任对政府补贴的促进作用,但是会削弱对融资约束的缓解作用。     

理性的困惑——环境视角中的企业行为判别

通过直接排污以减少成本,企业可以获得较好的经济效益,但与此同时,受污染影响的人群则付出巨大的代价。从不同角度看此类问题,出现了经济理性的悖论。据此,提出给企业行为是否理性设定一定的空间—时间界面,进而在坐标系中加以评判的方法论问题。借用"义"、"利"概念进一步分析企业排污行为是否以及如何合乎经济理性。最后,进一步讨论了导致了水体污染、生物多样性与文化多样性的丢失之经济理性是否合乎人类理性的一般性困境。     

中国公司治理与自愿信息披露的实证分析

股权结构以第一大股东持股比例表示,董事会的构成以独立董事在董事会中的比例、董事长与总经理是否二职合一两个变量表示,而自愿信息披露指数则按照对公司年报在非财务信息、财务信息方面的评分计算.结果显示:自愿信息披露指数与第一大股东持股比例呈U型关系,与独立董事在董事会中的比例、董事长总经理是否两职合一无显著相关性;规模大的上市公司,更倾向于实施自愿信息披露.     

股权结构对公司外部治理的影响分析

公司控制权市场治理作为外部治理中最为重要的部分,其作用的发挥直接影响到公司治理的效果.控制权市场治理作用的发挥,主要以公司的控制权争夺为手段,直接体现为公司间接管活动的发生.从股权结构的角度入手,考察我国上市公司控制权市场的现状,通过对公司间接管活动的分析,探讨了上市公司特殊的股权结构对控制权市场外部治理作用的影响,并指出为进一步完善我国公司外部治理机制就必须从股权结构入手进行改革.     

性别对创业行业进入的影响研究

伴随着女性创业的繁荣,越来越多的学者开始关注女性创业问题,然而传统的创业理论无法很好地解释为何男女企业家在创业时的行业进入方面会存在着明显的差异。将分析时点锁定在企业初创期,此时企业家对整个创业活动会产生重要影响。通过结合企业家理论以及社会网络理论,研究发现了企业家背景、企业家特质、企业家网络以及企业家的创业资本在影响男女企业家初创期行业进入决策过程中的重要作用。     

上市公司摆脱财务困境的路径选择——基于公司治理的视角

近年来,公司财务困境成为学术界和实务界都十分关注的热点问题。导致公司发生财务困境的原因很多,而关键是公司治理问题。在基于公司治理对财务困境研究的相关文献的归纳和评价基础上,提出上市公司摆脱财务困境的路径选择。     

宁波民营科技创业家的产生与嬗变

宁波民营科技创业家成长所变现出来的基本特征是从立业自强到创业自主的角色转换,这是本项研究所得出的基本结论。创业家角色的嬗变是对其所处环境的积极反应,同时也对创业环境提出了新的要求与期望。为了培育更具竞争力的、更具自主人格的科技创业家,政府需要从区域文化及经济模式方面构建符合发展型创业内在规律的帮扶体系。     

对在高校后勤改革中组建法人实体的思考

高等学校后勤改革工作对于保证教育体制改革的顺利进行极为重要。早在1985年中共中央关于教育改革的决定就指出高校后勤改革的方向是实行社会化。经过十多年的不断探索,绝大部分教育工作者,特别是广大后勤人员在实现后勤社会化改革的问题上取得了共识。但是,后勤社会化的终极目标是什么?具有中国社会主义特色的高校后勤社会化的模式又如何?对于这些问题,仍有一个认识的过程,仍需要进行认真的探讨。 后勤社会化的终极目标决不是将后勤全部交给社会。就我们的国情看,学校仍需保持一定的主动权,要保持一部分自办的成份。但是学校后勤服务系统参照现代企业制度组建具有独立法人资格的后勤服务实体是后勤实现社会化的一个重要标志。