电子设计竞赛在人才培养机制中的作用

实践证明,在大学生中开展电子设计竞赛对提高教育质量有举足轻重的作用,它能促进电子类专业课程体系、理论和实践教学及人才培养机制的改革.文章以天津城市建设学院电子信息工程专业的一次教学改革为例,介绍了该专业开展电子设计竞赛的形式,并通过这些竞赛促进了相应各专业人才培养机制和各门专业课程的教学改革,有效提高了教学质量.调查表明,此次教学改革取得了较好的效果.     

A Dynamic Job Shop Scheduling Method Based on Ant Colony Coordination System

Due to the stubborn nature of dynamic job shop scheduling problem, a novel ant colony coordination mechanism is proposed in this paper to search for an optimal schedule in dynamic environment. In ant colony coordination mechanism, the dynamic .job shop is composed of several autonomous ants. These ants coordinate with each other by simulating the ant foraging behavior of spreading pheromone on the trails, by which they can make information available globally, and further more guide ants make optimal decisions. The proposed mechanism is tested by several instances and the results confirm the validity of it.     

高校学生干部队伍建设初探

如何加强高校学生干部队伍建设是一个长期的话题,它关系到学校育人目标的实现。文章分析了当前高校学生干部队伍建设中存在的诸多问题,并从统筹协调、完善制度、勇于创新三个方面提出了对策和思考。     

科技中介机构服务创新研究

本文从科技中介机构在企业创新中的重要作用谈起,分析了服务创新在企业科技创新中的核心地位,并就怎样进行服务创新展开了说细的论述,提出了科技中介机构服务创新的具体策略。     

内蒙荒漠沙漠治理公共物品供给方式与机制分析

内蒙古草原荒漠化和沙漠活化已影响当地畜牧业发展和华北地区生态环境,本文试以公共物品供给理论就荒漠化治理作为准公共物品供给的方式和机制进行探讨,并提出各级政府和业务部门间在实施治理规划和监管工作中推行电子政务和实现各种资源共享。     

关于子宫内膜异位症的再认识及其意义

子宫内膜异位症是严重影响育龄妇女健康及生育的常见病、多发病。课题组在该病的基础与临床研究过程中,形成了独到的病因学观点。即认为,内异症是由异常的子宫在位内膜组织随经血逆流至盆腹腔,在异地完成粘附、侵袭、血管形成之病理过程,而形成病灶。致病的关键系子宫在位内膜本身,而在位内膜干/祖细胞或其微环境的改变可能是根本原因。此外,内异症还表现出类肿瘤特质。上述病因学研究结果推进了临床诊疗技术和水平。近年来在位内膜标志物的检测和局部治疗更反映了“源头”诊疗的新观念。对内异症发病机制的再认识和新观念,直接影响了临床问题解决的新方向。     

集聚科技资源，服务科技企业——小记上海研发公共服务平台2008年发展历程

国际金融危机从去年蔓延至今,企业特别是研发投入高的科技企业发展遇到了瓶颈,此时的企业更需要政府的扶持和关心。为此,上海研发公共服务平台从企业需求角度出发,运用了许多创新手段来集聚科技资源、科技人才资源,在积极落实《上海市促进大型科学仪器设施共享规定》的同时,努力为科技企业提供服务。     

港口企业名牌发展战略的实践与思考

论述了港口企业名牌发展战略的含义及重要意义,对港口企业品牌经营的关键要素进行分析,提出港口企业实施名牌发展战略的一般步骤,指出需要注意的几个问题。     

中国地级及以上城市综合竞争力空间分布模式

为了揭示城市体系的空间分布规律,在城市综合竞争力分析的基础上,采用GIS的空间分析功能结合空间自相关模型,对中国地级及以上城市的综合竞争力进行了定量分析和定性评价,并从空间角度,结合地理特性、经济和人口属性对中国整个国家范围内城市的空间分布模式进行了深入研究.研究结果表明,城市竞争力在整体上呈现显著的空间集聚现象,在区域上城市空间关联具有明显的规律性.该成果丰富了城市体系空间特性的研究内容,为城市的空间布局和发展决策提供一定的决策依据.     

创新工作机制建设研发平台

近年来,合肥市加强政策引导。创新工作机制,按照“全面规划、总体布局、分步实施、重点建设”的总体思路．瞄准产业发展需求．积极推进工程技术研究中心建设。不断完善以企业为主体、产学研相结合的技术创新体系。通过近5年的努力．到目前为止合肥市已建市级工程技术研究中心（以下简称“中心”）32家,其中在建10家,已验收22家。截至2008年底,中心累计投资23424万元,建设实验室面积42790平方米．固定研发人员数993人。