《Java Web应用开发》课程教学改革探讨

《Java web应用开发》是高职软件技术专业一门重要的专业课,实践性很强,其教学应采用基于工作过程的教学模式。教学实践证明,综合运用多种教学方法能够让学生积极地学习、自主地进行知识的构建。     

主动进取还是被动规避:企业家精神对企业价值共创的影响研究

互联网技术的发展逐渐改变了顾客参与价值创造的方式,顾客由以前企业产品和服务的被动接受者转变为产品和服务创造的积极参与者.在此情景下,企业的柔性组织结构被构建,一方面为顾客参与价值创造提供路径保障,另一方面激发企业内部员工积极主动响应顾客需求.组织成员充分的自主性提高了组织的机会识别能力,组织全员而非仅限于领导层成员逐渐具备了企业家精神.企业家精神能够影响企业创新和价值共创,但是相关研究多是从组织层面进行展开,对员工个体参与其中的影响关注不足.员工个体层面的企业家精神强调了自主性,这与员工的调节焦点息息相关.调节焦点理论认为偏好促进型自我调节的个体倾向于采取主动进取的趋近策略以达成目标,而偏好防御型自我调节的个体倾向于利用被动规避策略实现目标.员工调节焦点的不同会对员工工作投入程度产生差异化的影响,进而影响企业的价值共创.因此,本文在企业家精神与价值共创关系的研究中引入工作投入和调节焦点两个变量,考察企业家精神基于工作投入和调节焦点影响价值共创的机制.本文采用问卷调查的方法,收集了356份有效问卷,利用SPSS 19和Amos 23等数据分析软件,检验了并构建了理论模型.研究结果显示:企业家精神正向影响企业价值共创;工作投入各维度在企业家精神与价值共创之间发挥部分中介作用;促进型调节焦点分别正向调节企业家精神与工作投入、价值共创间的关系;促进型调节焦点加强了工作投入在企业家精神与价值共创之间的中介作用.结合研究结果,本文有如下研究贡献:本研究弥补了企业价值共创研究在组织成员个体特质层面探讨的不足;对企业家精神的以往研究主要聚焦在创新创业层面,在组织扁平化、网格化发展的趋势下,本研究进一步丰富了企业家精神在企业价值共创方面的研究;基于工作资源要求模型考察了工作投入在企业家精神与价值共创间的中介作用,同时基于调节焦点理论考察了调节焦点在企业家精神与工作投入、价值共创间的调节作用,明晰了企业家精神和企业价值共创两者间关系的内部关系机制.     

浅谈以辅助决策为重点的现代企业秘书工作

本文以现代企业制度下秘书工作重点的转变为着眼点,就秘书工作在现代企业的经营管理过程中的主要职能─—辅助决策,从其现实性与必要性、具体工作方法与职责及对秘书人员自身素质的要求等三个方面进行了初步的探讨,以期使现代企业的秘书工作能及时调整自身的工作重点,更好地适应企业改革与经济建设发展的需求。     

陶瓷窑炉中硅酸铝纤维的老化机理

模拟卫生瓷用窑炉的工作环境,将陶瓷纤维置于各种温度场、气氛场（还原及氧化气氛）及腐蚀性介质中加热,并借助XRD、TEM、DTA等分析测试手段,分析概括了陶瓷纤维使用寿命与工作环境间的关系。     

负重奋进 开拓创新 努力提升全市科技工作水平——安庆市科技局工作报告摘要

2003年，在市委、市政府的坚强领导下，在市人大、市政协和省科技厅的指导和支持下，全市广大科技工作者认真践行“三个代表”重要思想，勤奋工作、顽强拼搏、与时俱进、务实创新，以团结协作、奋发有为的精神积极贯彻落实市委、市政府确立的追赶阶段战略部署，深入实施“科教兴市”战略，保持了科技工作良好的发展势头，取得了较好成绩，为促进全市     

汉中市2011年科技工作思路（摘要）

2011年是宣传贯彻党的十七届五中全会精神的重要之年,也是“十二五”规划开局之年,更是全市经济社会发展的转折之年。     

I^2C总线接口数字温度传感器芯片AD7416工作原理及其应用

介绍了具有I^2C总线接口功能的10位低功耗数字温度传感器AD7416的内部结构、引脚特性和寄存器的编程实例,以及与微控制器的连接方法;给出了在比较模式和中断模式下的应用系统构建原理;详细阐述了在体温监测器中的应用方法。     

江泽民质量建军思想探析

江泽民是邓小平之后党和国家最高领导人,是中国人民解放军的最高统帅,他提出了新时期军队建设的许多新思想,极大地丰富了邓小平新时期军队建设思想的理论宝库,对我军建设有着极其重大的现实意义和深远的历史意义.     

创新科技服务方式促进怀远新农村建设

近年来,在省、市科技部门的关心和指导下,怀远县科技部门和相关单位,以科学发展观统筹全县的农村科技工作,以市场为导向,以体制机制创新为动力,以龙头企业和各种专业化服务组织为主体,依托高等学校、科研院所,依靠农村土专家,加强农村科技信息化建设,激活农业与农村科技资源,加速农业科技成果转化,提高农民科技文化素质,促进农业增效、农民增收,取得了初步成效.     

加强高校安全稳定工作的思考

高等院校是国家人才培养、科学研究的重要场所。做好高校的安全稳定工作有利于高校的和谐稳定,促进高校安全稳定工作的制度化、规范化及经常化。目前高校复杂的周边环境以及不健全的消防设施、忽略安全稳定的防范功能等各种因素,导致做好高校安全稳定工作的难度加大,因此,为了做好高校安全稳定工作,提出了相关应对措施,这是高校做好安全稳定工作的基础。