关于农科大学毕业生就业问题的思考

近年来随着高校招生规模逐年扩大，大学生就业形势日益严峻。同时，由于农科大学生存在一定的特殊性，农科大学生的就业问题更为突出。通过对影响农科大学生就业的主客因素的分析，结合农业院校自身的特点，提出解决农科大学毕业生就业问题的对策。     

职业院校学生档案管理与就业推荐的联系

职业院校为国家培养了高技能高素质的人才,学生就业是职业院校的生命线。职业院校学生档案在学生的就业工作中起到了极大的作用,能够帮助用人单位对学生的生活、学习、心理及思想等各方面有初步且全面的了解。该文主要分析了职业院校学生档案管理与推荐学生就业之间的联系。     

高校共青团服务大学生就业的SWOT分析

做好大学生就业工作需要全社会的努力，共青团作为先进青年的群众组织，肩负着服务青年大学生顺利实现就业的责任。在高校全员服务就业的情况下，高校共青团作为一个群团组织，如何不与其他职能部门的工作发生冲突、重复、越位，找到一条符合共青团特点的道路值得思考。本文运用SWOT分析方法，分析了高校共青团组织具备的优势、劣势和存在的机遇、挑战，找到了一个既能抓住机遇发挥优势．又能弥补劣势、规避风险的服务方略。     

女大学生就业心理分析及就业对策思考

随着大学生就业形势的日趋严峻,大学生就业过程中存在着性别不平等的现象,女大学生就业难的问题越来越受到社会的普遍关注。我校女大学生人数约占学生总数的52%,特别是中文、外语等专业,女生基本上占到了总数的80%,在笔者的调查中发现,很多女大学生在就业中因性别差异而遇到种种困难,使女大学生的心理产生种种误区和障碍,因此,做好女大学生的就业工作是一项十分迫切和艰巨的任务。     

大学生就业创业现状分析及探索

大学生是社会的一个重要的群体，伴随着高校的不断扩招，这个群体的人数在不断膨胀，2007年毕业生人数在495万，2008年又创历史新高——达到559万人，人力资源和社会保障部副部长张小建在09年上半年举行的一次新闻发布会表示，2009年将有610万大学生毕业，当然大学生人数的增多在一个方面体现出这个国家人口素质在不断提高，但另一方面却产生了一个令这个群体感到无限担忧的问题——就业，近一两年就业问题日趋严峻，在这个大环境下，笔者通过自己的调查，试着从政府、学校、大学生、社会四个角度入手。希望能探索出一些有助于解决这个困扰社会的难题的办法。     

言论

今年毕业包分配了，只是不含岗位、工资等相关福利。 ——现在，“被要求就业”已经升级为“被就业”，即由学校要求没就业的毕业生自己随便找个公章盖在协议书上证明自己就业，升级为学校在毕业生完全不知情的情况下．在协议书上加盖某公司的公章。针对自己的“被就业”，有毕业生如此说     

当前高校毕业生就业形势

7月初,随着毕业生的陆续高校,2009届高校毕业生的就业工作迎来了第一个节点,因为正处于毕业生派遣阶段,教育部门尚未公布目前就业率情况.但各种信息显示,2009届毕业生的就业在一定程度上受到金融危机的影响,根据地区、专业及学校层次不同等因素,受影响的程度差别较大.     

开发学生综合信息档案 服务高校大学生就业

阐述了建立学生综合信息档案的必要性,从学历、党团材料、信用、专业实践、科研、心理健康、就业后的反馈信息7个方面提出了建立大学生综合信息档案的具体措施.     

全国科技工作会议在京召开

为认真贯彻落实党的十七大、三中全会和中央经济工作会议精神，深入贯彻落实科学发展观，积极应对国际金融危机对我国带来的不利影响，转变发展方式，促进结构调整，为扩大内需、带动就业、促进经济平稳较快发展提供支撑和引领，科技部于2009年2月9日在京召开全国科技工作会议，全面总结2008年全国科技工作，部署2009年科技工作。     

大学生就业困难背景下的家庭高等教育投资——教育经济学角度的思考

大学生就业困难，已是不争的事实。就业困难的背景下，教育与就业的不确定性因素增加，不同收入状况的家庭对高等教育的投资会有怎样的变化，是本文分析的重点。本文认为：在大学生就业困难的情况下，家庭对教育的投资会逐步理性，从单一趋于多元，投资高等教育不再是唯一的选择。