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美、日人力资源管理模式中的企业文化研究 总被引:1,自引:0,他引:1
本文通过剖析美、日两国在人力资源招聘与录用、使用与日常管理、教育与培训、薪酬与福利待遇、管理人员的选拔与任命等主要环节上管理模式的差异,指出美、日两国在人力资源管理工作中的企业文化特征,为我国人力资源管理工作的建设提供借鉴。 相似文献
954.
农村文化建设:和谐农村社会的精神基石 总被引:2,自引:0,他引:2
在建设和谐农村社会的过程中,要构建健康向上、协同进步的农村文化,营造和谐农村的文化氛围,以丰富农民的精神内涵,提升农民的文化精神,奠定农村和谐社会的精神基石,从而推动整个社会和谐健康快速发展。 相似文献
955.
地方文化特色与浙南旅游资源的开发 总被引:1,自引:0,他引:1
浙南物产丰富,水秀山奇,是天然的氧吧。加之文化底蕴深厚,文人辈出,古民居、古廊桥独具特色,畲族民俗风情散发特异光彩,是极具旅游潜力的地区。如何对这一地方文化资源进行有效的开发,走文化特色之路,发展特色文化旅游,做好生态文化的文章,让文化融汇旅游之中,并带动地方经济的腾飞,实现全面奔小康,意义深远。 相似文献
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姜旭之 《长春师范学院学报》2006,25(3):15-18
道德建设的基础是道德教育,国家公务员要形成正确的价值观念,就必须接受社会主义道德教育和掌握符合社会主义和谐社会要求的道德观念。社会主义和谐社会的国家公务员道德建设还需要全体国家公务员的配合,使国家公务员道德观念得到强制性实现,同时也需要以文化建设为依托提升国家公务员道德建设的品位。 相似文献
957.
流传新疆各地的豫剧艺术 总被引:1,自引:0,他引:1
新疆的豫剧是中原文化西移的一个组成部分,它随着中原籍人氏支援边疆建设而流传于天山南北。现有的几家豫剧专业团体肩负着豫剧艺术在新疆传承、创新的历史重任。众多的豫剧自乐班社、豫剧茶园是基于广大豫剧接受群体之上的社会团体,他们为这类文化的传承、延续起着积极的社会作用。 相似文献
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我国企业文化的分类与特点 总被引:1,自引:0,他引:1
企业文化通常是指一个企业长期形成的、并为全体员工认同的价值观、行为规范和信念。国际上对于企业文化的划分已经从表征和功能两个方面做出了较有权威性的划分,但对于我国这种划分则存在着缺陷。本文从我国企业的实际情况出发,将企业文化做出了新的分类,并对其特点进行了归纳。 相似文献