全文获取类型
收费全文 | 4712篇 |
免费 | 19篇 |
国内免费 | 24篇 |
专业分类
系统科学 | 18篇 |
丛书文集 | 201篇 |
教育与普及 | 49篇 |
理论与方法论 | 14篇 |
现状及发展 | 4篇 |
综合类 | 4469篇 |
出版年
2024年 | 4篇 |
2023年 | 29篇 |
2022年 | 42篇 |
2021年 | 43篇 |
2020年 | 30篇 |
2019年 | 24篇 |
2018年 | 13篇 |
2017年 | 37篇 |
2016年 | 44篇 |
2015年 | 121篇 |
2014年 | 300篇 |
2013年 | 311篇 |
2012年 | 395篇 |
2011年 | 490篇 |
2010年 | 527篇 |
2009年 | 574篇 |
2008年 | 444篇 |
2007年 | 347篇 |
2006年 | 211篇 |
2005年 | 138篇 |
2004年 | 159篇 |
2003年 | 61篇 |
2002年 | 66篇 |
2001年 | 63篇 |
2000年 | 64篇 |
1999年 | 31篇 |
1998年 | 45篇 |
1997年 | 24篇 |
1996年 | 20篇 |
1995年 | 22篇 |
1994年 | 16篇 |
1993年 | 10篇 |
1992年 | 12篇 |
1991年 | 12篇 |
1990年 | 14篇 |
1989年 | 3篇 |
1988年 | 5篇 |
1987年 | 2篇 |
1986年 | 1篇 |
1983年 | 1篇 |
排序方式: 共有4755条查询结果,搜索用时 15 毫秒
131.
本文介绍了中国当前劳动力就业的现状,分析了中国七大区域就业存在的问题,如人口老龄化严重、城乡差异明显、受教育程度偏低、区域分布差异明显、产业结构不协调等。通过建立面板回归模型,估算得出不同年份中国七大区域的全要素生产率,考察了不同区域之间资本存量和国内生产总值变化率对就业变化率的影响,并且分3个时段估计了中国七大区域就业变化率影响因素的参数。最后,针对七大区域所面临的问题提出建议。 相似文献
132.
面对日新月异的动漫产业发展,在国家大力推广高职教育发展的背景下,如何从高职动漫专业学生的就业中,调整专业发展方向,更好地从市场出发、从人才培养出发,凝练动漫专业学生发展和提升的空间,打造融合市场、结合专业培养,提升就业的动漫人才专业发展空间。 相似文献
133.
以福州市5所高校大学毕业生为被试,进行了就业心理应激、应对方式在人口学变量上的差异分析以及二者之间的相关关系分析,结果显示不同学校类型、母亲学历不同的毕业生在应激源上均有显著差异;不同性别、学校类型、学科类型、生源地以及是否有入学前工作经历的毕业生在各种应对方式上均存在显著差异;且大学毕业生在各种就业应激源与各种应对方式之间也存在中等程度的相关。 相似文献
134.
对大学生进行职业规划教育,帮助学生做好人生和职业规划,已经越来越受到高校的重视,并组织实施。本文从职业规划教育体系的构建与实施两方面,阐述了职业规划教育体系建设的指导思想、目标、途径、平台搭建等措施。 相似文献
135.
播音与主持专业在对人才的技能要求上相对专业性较高,并且人才必须适应区域经济发展以及社会的发展,但是在人才的培养上,仅仅实行精英教育是无法适应当前发展需要的,教育管理者在开展教育工作前必须与时俱进,了解当前的职业需求,对传统的教学模式进行改革,探索出不一样的教学模式,更加注重技能的灵活性.文章主要钟对当前播音主持专业中同未来学生就业相关的内容进行额探讨,并针对当前该专业如应当如何以就业作为导向对人才进行培养,对课程进行设置. 相似文献
136.
137.
占小忆 《安庆师范学院学报(自然科学版)》2014,(3):70-73
以高校教学管理为背景,以近几年教学管理系统中积累下来的毕业生就业的相关数据为研究对象,探讨就业管理数据仓库的构建,并利用数据仓库的数据分析工具—OLAP(On-Line Analysis Processing),对就业单位反馈到某高校的毕业生就业评价数据进行分析研究,从这些海量数据中分析出隐藏在其中的有用信息,从而以此为依据来指导高校培养计划的修订。 相似文献
138.
大学生通用就业能力是其就业能力除专业能力之外的基本能力,具有非技术性、可迁移性的特征。围绕其基本特征,从职业价值和职业技能两个维度分析大学生通用就业能力的内涵,指出应从外部引导和自我行动上来培育大学生的通用就业能力。 相似文献
139.
近年来,伴随着经济全球化趋势的日益显著以及我国人事制度改革的进一步深化,对人力资源提出了更高的要求.我国作为世界上的人口大国,更是面临着严峻的就业问题,成为阻碍我国经济持续发展的重要因素.在这样的新形势下,人才中介在市场经中的作用越来越显著,多数人才都是通过人才中介市场来解决就业问题的.该文将从当前经济发展的实际出发,分析人才中介在市场经济中的作用和意义,进而阐述人才中介在市场经济中的发展现状及其存在的问题,最后提出相关改革发展措施和对策,希望能给相关工作者带来一定的启发,从而实现我国人才中介的持续、健康、稳定发展,更好的解决就业问题. 相似文献
140.