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101.
《中国科技术语》2008,10(2):F0003
经过6年左右近百名语言学界专家学者和商务印书馆编辑们的共同努力,第一部全面介绍、中国境内129铀语言基本情况的专著——中国的语言》,于2007年由商务印书馆出版。该书是国家“十五”重点图书出版规划项目之一,由中国社会科学院民族学与人类学研究所孙宏开、胡增益、黄行主编,国内少数民族、语言学界的90多位一流的专家学者编写。  相似文献   
102.
以数据分析指导图书剔旧工作,可改变图书馆的馆藏观念,对图书馆的剔旧工作意义重大。阐述了图书馆传统剔旧工作存在的主要问题,探讨了如何从数据分析中得到解决方法,分析了以数据分析指导图书剔旧的优缺点。  相似文献   
103.
介绍了北京地区图书情报专业同等学力研究生教育的现状,在对同等学力研究生发展需求状况进行分析的基础上,重点探讨了加强图书情报专业同等学力研究生教育的发展思路。  相似文献   
104.
本文对大学图书馆的几种图书采购方式进行了比较分析,说明采购方式是不断需要探索与总结的,指出从实际出发,最大地满足读者需要才是最终目的,另外,对图书采购人员锻炼提了几点建议。  相似文献   
105.
建立农村图书情报室与解决“三农”问题的关系   总被引:1,自引:0,他引:1  
我国是农业大国,解决“三农”问题是中国全面奔小康,实现党的十六大目标的关键.重点论述了建立农村乡镇图书情报室的必要性,并对实施这一制度的有关问题进行了思考.  相似文献   
106.
107.
不利性后果考量的利益心理在指导性案例效力来源的阐释上长期占据着主导地位,但这是一种混淆效力与实效的错误认识。基于制度权威论分析,指导性案例的效力来源包括两种权力:一是最高人民法院被授予审判权,该授权可以说明最高人民法院为何能够针对其自身制定有约束力的指导性案例;二是最高人民法院被授予审判监督权,该授权可以说明指导性案例为何针对下级法院具有垂直约束力。  相似文献   
108.
比较现有C/S程序中用户授权系统常见的权限管理解决方法,介绍了采用基于角色的访问控制设计原理和访问控制技术来完成菜单授权和后台数据库授权的方法,并以采用Delphi开发江苏电力管理软件为例提供了一套用户授权系统解决方案.  相似文献   
109.
创新是企业发展的灵魂,代表着企业最核心的竞争力,而员工是企业创新的主体,其创新能力的提升对企业的发展有着重要作用。为探讨变革型领导影响员工创新行为的路径,以企业的基层员工为被试对象,发放问卷392份,数据结果显示,变革型领导对员工创新行为有显著的正向影响,且心理授权、组织创新氛围和领导—成员交换在其中发挥了部分中介作用;同时,领导—成员交换会正向影响组织创新氛围,组织创新氛围会正向影响心理授权。  相似文献   
110.
在分析工作流对访问控制需求的基础上,提出了面向任务的工作流访问控制模型.该模型引入了授权任务概念,将执行任务需要的最小权限和执行任务的角色作为授权任务的属性,使角色和权限脱离关系.同时该模型定义了任务冲突关系,并在此基础上给出了动态授权约束规则,保证了组织安全策略的实施.面向任务的访问控制模型实现了授权流同工作流的同步,能够满足工作流访问控制对动态授权、最小权限和职责分离的要求.不同于已有的模型,该模型还通过角色和权限的分离解除了组织模型和工作流模型的耦合关系.  相似文献   
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