高校教师教学业绩评价的激励机制设计

本文针对当前高校教师教学职责和现状，根据委托一代理理论构造了一个教师具有双重任务的激励模型，并求出了它的解析解。这为高校教师教学业绩评估和薪酬制度改革提供了思路。     

保险公司体检报告引发的纠纷

去年2月20日,黎喜在好友阿鑫的鼓动下,决定到一家人寿保险公司投保个人寿险。根据这家保险公司的承保要求,他来到保险公司接受体检。当日的体检结果中,他的乙肝五项化验报告中有三项为阳性( )。次日,保险代理人告诉他,根据其体检结果,按照公司的核保程序,保险公司作出增加保险费予以承保的决定。黎喜对此没有异议,同意保险公司的核保决定,并缴纳了相应的保险费。保险公司随后出具了保险单送达黎喜,并经黎喜在保险单回执上签字确认。     

委托代理关系与企业投资决策

现代企业理论认为，“企业是一系列契约的组合”，某些契约反映‘定的委托代理关系。委托代理双方之间的经济利益冲突，决定了他们必然会通过各种途径影响企业行为，以谋求各自利益目标，企业的投资决策也不例外。该文在阐述了委托代理关系理论的基础上，分析了企业内、外部的各种委托代理关系对投资决策的影响，旨在企业科学的投资决策。     

管理者信息披露的委托—代理模型

为了研究当管理者的能力类型和努力都是不可观察时的最优激励方案,建立了一个管理者的信息披露模型.在模型中,企业主和管理者都是风险中性的,企业主是委托人,管理者是代理人.有两个约束,一个是激励相容约束(IC),即在最优契约下,管理者可以通过披露真实的能力类型最大化其效用,另一个是个人理性约束(IR).企业主在两个约束下最大化其预期效用.根据显示原理,采用最优控制理论求解模型.在一些条件下,若能力水平越高,则最优工资越高,最优努力越多;若竞争度越高,则最优工资越低,最优努力越少.     

管理者信息披露的委托一代理模型

为了研究当管理者的能力类型和努力都是不可观察时的最优激励方案，建立了一个管理者的信息披露模型，在模型中，企业主和管理者都是风险中性的，企业主是委托人，管理者是代理人，有两个约束。一个是激励相容约束(IC)，即在最优契约下，管理者可以通过披露真实的能力类型最大化其效用，另一个是个人理性约束(IR)，企业主在两个约束下最大化其预期效用，根据显示原理，采用最优控制理论求解模型，在一些条件下，若能力水平越高，则最优工资越高，最优努力越多；若竞争度越高，则最优工资越低，最优努力越少。     

基于委托代理理论的企业层级结构分析

运用委托代理理论对层级结构进行了分析,针对层级组织中存在的问题,指出层级结构的扁平化和网络型组织是层级结构组织的高级代替。     

浅谈修改后的企业会计制度

简要介绍了新企业会计制度中关于资产项目增加或修改补充的主要内容。     

革新中国医疗器械注册检验制度的建议

 注册检验是第二类和第三类医疗器械产品注册上市前的强制性检验程序，中国医疗器械检验服务市场发展较落后，第三方检验机构发展缓慢。针对当前医疗器械注册检验主要由官方医疗器械检验机构完成，导致政企主体责任不分、行业检验需求难以满足的问题，建议在厘清监管部门和行业企业的关系基础上，从自我检验、委托检验、检验机构角色转型等途径来革新现行医疗器械注册检验制度。     

伊拉克革命及其巨大意义

反帝反封建的革命伊拉克革命的成功,标志着中近东各国民族解放运动的新发展,标志着帝国主义殖民体系的进一步走向完全崩溃。伊拉克人民的胜利大大地鼓舞了亚非人民的民族解放斗争,将使这一斗争向新的高潮跃进;而对于帝国主义,则是一次沉重的打击:它打断了帝国主义在西部亚洲的侵略脊骨,打乩了它们的侵略阵线和战争计划。伊托克革命的成功不仅是伊拉克人民的重大胜利,而且也是阿拉伯人民和全世界反对压迫的