“民本位”与行政文化

20世纪60、70年代，随着世界政治、经济与社会的发展，针对管理型政府失效的症状，西方各国公共部门中兴起了一场借用“企业化”运作模式、运用市场力量来改造政府的运动。在这场被称为“新公共管理”的运动蓬勃发展的背景下，西方很多国家提出了创建“服务型政府”的目标。服务型政府的根本理念是：管理就是服务，政府的存在是为了满足社会的需要，政府应该尽可能地为社会提供满意的公共物品。与统治型行政文化、管理型行政文化相比，服务型行政文化是建立在服务型政府理论基础上的，它奉行这样的价值观念：公共行政主要是为满足社会需要、便利公众生活、促进社会健康发展而存在的一支力量；它以公共利益代表者的面貌出现，从而必须积极服务于社会、服务于公众，它的运行方式、作用范围必须取得社会公众的认同，否则就将失去其存在的理由；     

试论环境侵权

环境侵权越来越成为我国的一大社会问题。本文简要介绍了环境权的概念及其内容，详细阐述了什么是环境侵权和环境侵权有别于传统侵权的特征。并进一步指出环境侵权救济分为民事救济和行政救济。     

文明创建结硕果三优机关谱新篇--安徽省科学技术厅积极创建"三优文明机关"

1999年以来,安徽省科学技术厅积极开展以优质服务、优良作风、优美环境为主要内容的"三优文明机关"创建活动,连续多年被评为"省直三优文明机关".日前,在省直文明委创建"三优文明机关"复查考评中,安徽省科学技术厅再度获得"省直三优文明机关"称号.     

行政领导者非权力性影响力素质的构成与培育

文章认为领导者在实施领导的过程中,既有权力性影响力,又有非权力性影响力.非权力性影响力是领导者凭借自身的品格素质,知识能力,工作作风,工作业绩及榜样的力量,影响被领导者,使被领导者心悦诚服的接受领导.非权力性影响力主要是以内驱力形式征服人,激励人,因而对领导者的影响是巨大的,深刻的.     

政策

公众股股东利益将有保障，国企产权改革亟须司法介入，酒类流通需建信用档案，科技型中小企业能“长大”，企业境外投资审批权限放宽     

功利制度和制度公益——香港行政申诉制度研究

从价值伦理的角度对香港行政申诉制度进行研究,将有助于分析香港行政申诉制度在设计与运行过程中怎样实现功利性诉求和公益性保障两者的有机结合。探求一个制度必须具备怎样的价值伦理之维,才能在实现目标而又不违背社会正义的情况下,获得利害相关人的认同和支持,并得以有效运行。     

合肥市科技局公开承诺

根据市机关效能建设领导小组的部署，在全市市直机关开展的“改进机关作风、优化发展环境、服务三大推进”公开承诺活动中，我局紧扣服务“大发展、大建设、大环境”主题，围绕机关效能建设年工作目标，紧密结合单位职能和工作实际，就服务事项、工作作风、办事效率等方面制订了《合肥市科技局公开承诺书》。我局以文件的形式将公开承诺内容下发局属各单位、机关各处室，要求做到人人知晓、自觉履行公开承诺内容。     

论人民陪审员协会制度之构建--兼评《关于人民陪审员选任、培训、考核工作的实施意见》

本文通过对我国现行的人民陪审员管理、培训和考核的体制分析,论述了现行该体制的缺陷,提出了在我国构建人民陪审员协会制度的依据和好处,以及怎么构建该体制。     

公共行政的精神：中国共产党的执政能力建设的灵魂

公共行政精神是党的执政能力建设的灵魂,它专指作为公共行政基础的信念和价值,中国公共行政精神的建构和发掘.因此,中国公共行政的精神对当前加强党的执政能力建设具有重要意义.我们在行政精神的建构方面要借鉴国外先进经验,努力把我国建设成稳定和谐具有无限生机与活力的社会.