实全活快广五路突破打造一流政府网站

在2006年的全国政府系统政务信息化培训班上,本刊了解到近年来的秦皇岛市政府门户网站,从建设、运行、维护到宣传推广,各方面都做了很多工作,且思路清晰,措施有效,成绩斐然。在2006年度中国政府网站绩效评估中,秦皇岛市政府门户网站——"中国秦皇     

论建筑节能之关键

据调查,我国的建筑节能状况不容乐观,关键是缺乏建筑节能意识和合理的节能措施.只有提高房地产商和业主的节能意识,最大限度地使用自然能,尽力减少建筑物的固有能耗,才能使我国的建筑节能工作取得实质性的进展.     

2007年信息科学领域国家和部门重点实验室评估工作结束

按照科技部《关于做好2004年—2008年实验室评估工作的通知》(国科基函[2003]15号)和《关于商请继续承担实验室评估工作的函》(国科函基字[2003]125号)的通知,根据科技部2003年7月新颁布的《国家重点实验室评估规则》及"国家重点实验室评估指标体系"要求,国家自然科学基金委员会于2007年3月至5月组织实施了信息科学领域国家和部门重点实验室的评估工作.参加此次评估的国家重点实验室共30个,其中隶属教育部的有19个,中国科学院的有9个,国防科工委和山西省各有1个.     

区域农业可持续发展评价指标体系及综合评价模式研究

构建了区域农业可持续发展水平评价指标体系和能力评价指标体系,并在建立了多指标综合评价模型的基础上以梅州市为例进行了评价分析,最后对指标体系和评价模型的理论与实际应用价值进行了讨论.     

生态省建设的指标体系研究--以福建省为例

在阐述生态省内涵的基础上，分析了国内外可持续发展指标体系研究进展，论述了生态省指标体系设计指导思想和生态省建设指标体系设计原则，并根据福建实际情况提出了具体的指标体系框架。     

山西煤炭工业可持续发展评价方法及应用研究

通过对八大矿区可持续发展现状的调研，运用模糊综合评判方法及层次分析法，提出了山西煤炭工业可持续发展评价指标体系、评价模型，并在此基础上，对八大矿区的可持续发展程度进行了综合评价。     

酒店高层管理者胜任力模型的构建——对上海、南京部分酒店的实证研究

酒店高层管理人员与酒店业生存和发展休戚相关，采用什么标准来选拔和培养酒店高层管理者受到了各大酒店的关注和重视。酒店业高层管理者胜任力模型的研究为此提供了一个新的视角。本研究采用定性的行为事件访谈和定量的问卷调查法探讨并构建了酒店高层管理者的胜任力模型，并证明酒店高层管理者的胜任力能预测绩效。     

我国国有企业经营绩效及委托-代理问题

尽管有了一系列的改革措施，我国国有企业目前的经营绩效并不令人满意，出现这种情况最直接的原因是普遍存在于现代公司治理中的委托一代理问题，但根本原因却是缺乏有效的委托代理体制。     

用模糊数学评估教学质量的一种方法

用模糊数学方法建立评估指标体系、建立数学模型、评估教学质量，具有很多优越性．     

用元评估分析政府绩效评估偏差

基于元评估的思想,利用肯德尔和谐系数、克朗巴赫系数、内容效度比等分析方法对政府绩效评估的主体一致性信度、评估指标体系信度与效度、评估数据测量信度、评估结果效度进行检测,为控制政府绩效评估偏差,提高评估活动的权威性、科学性和有效性提供了一个可行的途径。