浅谈班级企业化管理

分析企业需要员工具备的素质,如何培养出适应现代企业需要的人才？为了能让中等职业学校学生在毕业后能马上适应企业,实行模拟企业的班级管理模式来培养在校的优秀学生,就业时能马上适应企业发展的优秀员工。实行班级企业化管理以来的效果如何。     

杨柏龄：企业化转制重在观念革新

开发型科研院所向企业化转制,是党和国家为加快建立以企业为主体的技术创新体系,全面提高我国工业创新能力和竞争力的一项重大战略决策,也是我国科技体制改革一项十分重要的内容。     

从数字图书馆的发展现状谈数字图书馆的企业化经营

从数字图书馆的特点和发展现状入手,分析了我国数字图书馆发展面临的主要问题和困难,指出传统的图书馆行政管理模式已经不能适应数字图书馆的发展,数字图书馆应该实行企业化管理。     

图书馆信息营销企业化经营的模式与运作策略

针对图书馆信息营销企业化运营中存在的问题,提出了相应的模式与运作策略。     

企业人力资源管理在图书馆改革中的应用

列举了现在高校图书馆管理中存在的问题,就人力资源管理理论在图书馆管理中的应用作了初步的探讨。     

“项目驱动企业化培养”的人才培养模式探究——经济信息管理专业人才培养模式改革

人才培养模式是实现培养目标的具体方式。经济信息管理专业“项目驱动企业化培养”的人才培养模式,以ERP项目为结合点,依托ERP软件公司和ERP软件应用商,以市场需求为导向,开展企业化培养人才,通过人才培养方案制定、实施、实践教学体系构建、教学团队建设等方面深入合作,全程工学结合,培养“毕业就能上岗”的高素质技术型专门人才。     

城市水污染治理的企业化运作机制研究

随着经济的发展和城市人口的增长,城市污水日趋增多,工业污水和未经处理的生活污水直接排入城区河流,导致水环境污染日益严重,已经极大地影响了城区周围居民的生活。从企业绿色持续创新的视角,对城市水污染治理的企业化运作机制进行研究。探讨了城市水污染治理要引入市场竞争原则以及培育企业绿色持续创新的动力机制问题。     

中国科研院所转制上市公司成长性研究

筛选出符合条件的科研院所转制上市公司,构建评价指标体系,利用主成分分析法对这些公司2011~2013年3年相关数据进行分析,计算其成长性及各分项指标得分,并对结果进行深入分析,揭示出当前中国科研院所转制上市公司成长性及各项能力发展概况。     

安徽省积极稳妥地推动省属开发科研院所改革

以2002年5月9日改革动员大会为启动标志,由安徽省科技厅牵头的省属开发类科研院所转制工作,在省财政厅、省人事厅等省直有关部门以及广大科研院所的大力支持和配合下,已取得实质性进展.先后组织实施了转制单位改革方案报批、提前退休人员手续办理、财产清查、专项审计、非经营性资产认定、资产评估及确认、资产处置、股权设置等项工作.据了解,到目前为止,19家开发类科研院所已有15家单位的资产处置方案得到了省财政厅的批复,进入了股权设置的最后环节,1家科研单位完成了工商注册,1家正在申请工商注册,2家已整体进入企业集团,其它几家也正在进行资产处置或资产评估.     

卢浮宫的经营之道

如果您认为在博物馆中只能看到艺术品,那就错了。在世界最大的卢浮宫博物馆中,您不但可以看到书店、CD唱片行、琳琅满目的巧克力店、服装店,更可找到各式各样的餐厅、咖啡厅。长久以来,世界上各国的博物馆都是靠国家的投入维持管理,很少有商业行为。闻名世界的法国卢浮宫,却在不妨害艺术文化的前提下,导入了商业管