中国古代文艺人才思想的发展

原始社会,尚无专门的文艺人才,因为那时艺术的欣赏者和创作者是不可区别的。随着社会的发展,财富的增加,社会上出现了剥削阶级与被剥削阶级。剥削阶级除了追求物质享受,还追求精神享受,他们在酒足饭饱之余,还要听听音乐,看看舞蹈,此时,他们开始搜罗和蓄养、培训文艺     

论频道专业化的背景依托

提出了电视传媒频道专业化势在必行，阐述了其赖以真正实现的背景依托的四个支撑点。     

浅议英语教学中语言和文化的关系——实用性英语人才的培养

本文通过对广播电视大学的预科段英语教学目的和方法的研究,提出了电大作为培养实用性人才的职业学校,其英语教学必须注重实用性,所以电大英语教师在教学中必须立足于培养学生的交际能力。     

论图书馆基层人才管理机制的建设

通过探讨图书馆基层新型人才管理机制的运行，以求改进图书馆人才管理2r-作，最大限度的发挥现有人才的优势，更好的满足社会经济发展对信忠咨询人才的要求。     

建设高职教育特色，促进淄博和谐发展

山东中部率先崛起战略,为淄博区域经济的迅速发展提供了广阔的发展空间,同时也对人才队伍建设和高职教育发展提出了新的要求。本文在对淄博经济和社会发展的现状分析及展望的同时,结合对淄博人才队伍建设需求分析和高职教育的发展情况,提出了建设高职教育特色,促进淄博和谐发展的新策略,旨在为我国高职教育的进一步发展提供一些有益的素材和借鉴。     

我国银行业人才竞争机制探讨

文章就目前国内银行业人才竞争机制中存在的工资分配制度、用人机制、绩效考核以及激励约束机制等问题,进行了细致地分析和研究,提出了有效地应对措施。     

基于高技能型人才培养的教学效果分析

目前,教学是以学生为主体,以学会学习为目标,以师生互动、生生互动为基础,以自主学习、合作学习为主要方法和形式的课堂教学模式。通过对问卷调查和个别访谈等实效性研究结果的分析,充分证明教学模式受到学生的普遍认同,在营造良好的课堂氛围、培养学生主动性学习品质和学习能力等方面都富有成效,是行之有效的课堂教学模式。很多高职院校对学生在考核评价方面仍采用传统的以卷面成绩作为衡量学生学习效果和教师教学质量的唯一标准。     

整体优化理工科高校创新人才成长环境的探索与实践

高等学校是培养高素质创新人才的基地,担负着培养高素质创新人才的历史重任.加强理工科教育创新人才成长环境的研究与实践,进一步优化学校环境,为创新人才的成长营造良好的氛围,具有重要的现实意义.     

审计人员的基本素质与培养

审计职能的日益完善和审计地位的日益提高对审计人员的素质提出了新要求.本文就提高审计人员素质的必要性、要具备哪些素质和如何提高等三方面提出自己的观点.     

科技型中小企业发展的几点思考

全国科技大会以来,在建设创新型国家的鼓舞和号召下,全社会掀起了一波又一波的科技创新创业热潮,尤其是以高新技术为基础的科技型中小企业层出不穷,发展势头正健.作为一种知识、技术和人才密集型并以追求创新为核心的企业实体,科技型中小企业的快速发展在国民经济增长中正发挥出越越重要的支撑和动力作用.研究认为,当前,促进科技型中小企业快速发展应抓好以下几个关键环节.