电子商务环境下的税收流失

电子商务的发展,造成网上交易的“征税盲区”,使网上交易的税收流失问题十分严重,我国应当借鉴国际经验,完善电子商务的税收政策,把握电子商务环境下常设机构原则的适应性,建立健全符合电子商务要求的税收征管体系,同时加强税收征管的电子化建设。     

基于决策树技术的铁路货运企业客户流失问题研究

<正>随着我国服务市场的开放、市场竞争的发展,客户选择服务供应商的余地越来越大,企业之间对客户的争夺越来越激烈。据市场调研显示,在自然状态下一家企业的年客户流失率为10%～25%,即如果企业不做任何开发新客户和保持老客户的工作,企业的客户群将在4～10年丧失殆尽。因此,分析客户流失的原因,吸引潜在客户,增加现有客户满意度,减少客户流失率,充分占有市场,已成为企业在激烈市场竞争中制胜的关键。     

关于民办高校教师流失原因的研究及对策

最近几年,我国经济迅速发展,同时教育体制改革也在不断深入,有许多的社会团体和个人将投资转向了发展民办教育,民办高校如雨后春笋般迅速崛起。经过十几年的发展,民办大学依靠自筹资金,发展至今,已经取得了相当的成绩,已经成为我国社会主义高等教育事业发展的一个重要不可或缺的组成部分,与国办高校相辅相成,虽然民办高校以迅猛的速度在不断的发展壮大,但同时也面临着许多的困难和问题,其中重要的是民办高校普遍存在教师流失队伍不稳定的问题,教师队伍的严重流失大大束缚了民办高校的发展,并已成为束缚民办高校发展的瓶颈。所以民办高校教师的流失引起了越来越多社会的关注。因此,如何防止教师队伍流失已经成为民办高校丞待解决的一个重要课题。     

基于GIS和RS的浙川县丹江口流域土壤侵蚀评价

在GIS和RS技术支持下,利用通用土壤侵蚀方程(USLE)计算和分析了浙川县丹江口水库库区的土壤侵蚀及其养分损失.结果表明:渐川县绝大部分地区土壤侵蚀为微度,土壤年均流失量约324万t,有机质年均流失量约8 480t,全氮年均流失量约623t,全磷年均流失量约744 t.     

民营企业发展源动力流失探究及应对

人的因素是企业发展最核心的源动力。本文通过对民营企业发展源动力流失的探究,提出了树立以人为本的现代管理理念,实现卓有成效的职业生涯管理等应对措施。对民营企业打造具有特色的企业文化和愉悦的工作环境,保证员工队伍的稳定,具有指导意义。     

试论国有企业人才自愿流失

在如今国有企业的股份制改造进程中，资产流失已经引起各方面的重视，但国有企业的人才流失给国有资产造成的损失却没有引起足够的重视。人力资源危机，特别是科技人才流失所导致的人力资源危机，正在成为困扰国有企业的主要危机。     

完善会计核算方法,提高事业单位经济效益

事业单位会计核算中存在着固定资产支出核算科目过多,没有规定计提折旧,不能如实反映事业单位的资产总量和净资产,对预算外资金不实行收支两条线管理,资产管理意识薄弱,国有资产流失严重,不能全面真实地反映事业的一位固定资产损耗程度等问题为此,应参照企业会计制度完善事业单位的会计核算方法.     

建设企业国有资产流失现状及对策

建设企业国有资产流失，已成为困扰建设企业改革和发展日益严重的问题。文章剖析了建设企业常见的几种国有资产流失现象的根源，并提出了防范资产流失的对策。     

农民土地流失问题研究

随着大量耕地被征占的同时,无数农民成为失地农民,由此引发的矛盾,已成为“三农”问题的热点。其产生的根源既有政策操作方面的原因,也有深层次的体制原因。因此必须从短期和长期两方面寻求对策,解决农民土地流失问题。     

对国企改制中资产流失的思考

国有资产流失是一个严重的问题，损失异常惊人，流失的主要原因是国有资产产权缺位、管理体制滞后和资产评估不规范等。遏制国有资产流失主要在于尽快完善国有资产运营体制，严格规范资产评估行为。尽快实现国有股上市流通。