管理机制设计理论

管理机制是管理系统运行的机理, 管理者就是在管理机制的支持下使的被管理者向着一定的状态发展或运动的。长期以来, 构造管理机制的方法仅仅局限于直觉与经验。本文研究如何科学地建立管理机制。文章认为管理机制设计有四个步骤：1.倾向分析。即分析被管理者有哪些自发追求。2.回报分析, 即针对每一种倾向分析被管理者有哪些可以提供的回报。3.状态分析, 即对达到管理目标时被管理者的各种标志进行分析。4.构造“结”, 即把状态与回报相连接, 文章还进一步研究了构造“结”的技术问题, 如“结”的形式、强度、状态受力的平衡、“结”的串联与并联等等。     

应用马尔可夫模型预测跨世纪人才结构

本文在统计(1989—1994)南京市某银行系统职员各学历层次的人才数的基础上,应用马氏模型理论,进行分析、预测,并推出修正方法.     

哈慈五行针对改善驾驶精神疲劳的实验

研究了基于中医磁疗理论的两组监视操作实验并分析其结果．A组实验从开始到结束共90min，中间无干扰，不间断；B组实验同为90min不间断，但在60—90min时段内，对实验样本的若干穴位进行加磁．实验结束后，对比两组实验测试指标的变化，这些指标主要包括判断正确率、闪频以及主观评价．结果表明，在特定穴位施加哈慈五行针可以改善驾驶员精神疲劳状态．     

论李贺感士不遇诗歌的特色

李贺继承了屈原、宋玉、曹植、李白以来感士不遇的诗歌传统，又显示出新的特色。李诗较之以前的感土不遇诗增添了独有的凄冷幽邃的色彩，有着一种病态的美。李贺的感遇诗必然是内倾的、险谲的、感伤的，一己的，更侧重于个体意识的倾吐，自我心态的摹写，具有强烈的主体色彩。李诗具有浓重的主观写意色彩，往往笔带传神。感土不遇发展到李贺，产生了一种激跃性的发展，在中国诗歌史上占有重要地位。     

收益率主观分布与常用分布的拟合能力比较

利用上海A股数据，将收益率主观分布模型与t分布、双正态混舍分布、稳定分布和正态分布进行分布拟合比较。x^2检验表明：0．05水平下，沪市69．56％股票的收益率分布认为符合收益率分布主观模型，而接受t分布、双正态混合分布、稳定分布和正态分布假设的股票分别为56．31％、44．80％、46．06％和1.74％。     

非范畴化过程中语言实体的意义主观化

非范畴化是指在一定条件下,范畴成员逐渐失去原有范畴特征,又同时获得新范畴的特征和功能的过程。它是一种思维创新方式,反映了词语在原有概念基础上的认知发展,是人们在语言使用中的创新意识的体现。语言实体在非范畴化过程中,其意义也会产生一定程度的主观化,可以说意义主观化是非范畴化过程中的重要特征。     

意识的"难问题"及其解释进路

自笛卡尔提出二元论以来,身心关系一直是一个未解的"世界之结"和"难问题".随着神经科学的快速发展,这个困难问题集中到了主观性和主观特性(qualia),即意识经验如何可能从脑的神经过程中产生出来.为了解释这个难问题是否是一元论还是二元论,一些相应的方案被提出来,诸如,斯佩里的突现相互作用论、塞尔的生物学自然主义和查默斯的自然主义二元论.     

用钱买得到的幸福

最近媒体上有一则新闻，我认为对追求财富与成就的人十分重要．英国华威克大学经过十年的研究，归纳出英国人平均一生追求的财富目标，是一百万英镑，大约等于一千万元人民币，研究所负责人奥斯华教授说：“我们发现，钞票源源流入．与一般人幸福感和心理健康的提升有强烈的关联性。”     

大学生主观幸福感的影响因素研究

在运用《国际大学调查》(ICS)问卷(分A卷和B卷)，对广州市200名大学生进行抽样调查的基础上，考察了影响大学生主观幸福感的若干因素．结果表明：(1)生活满意度、积极情感和消极情感是影响主观幸福感的重要因素；(2)个体的社会关系会影响主观幸福感；(3)个体的价值取向对主观幸福感产生影响；(4)性别、个体的家庭经济收入以及个体过去的生活事件等不会对主观幸福感产生显著的影响．     

MPEG-4在不同误码率下的性能仿真

针对MPEG-4的编解码,分析了不同比特误码率对传输的视频质量的影响(提出评估的方法(并比 较不同误码率下的结果4这些结论对无线网络视频的QoS控制很有好处。