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101.
102.
在文化体制改革的大背景下,高校期刊群必须要走出"大而全"、"小而大"的办刊思路,坚持走专业化、特色化的办刊道路,并牢牢把握特色与质量是高校期刊发展生命线这一主题,不断创新,实现特色兴刊、质量立刊、创新强刊的建设目标,实实在在地推进高校期刊群的发展,力争再为社会的发展繁荣做出新贡献。 相似文献
103.
随着我市经济体制改革的不断深化和为实现石家庄“三年大变样”宏伟目标的深入开展,近年来我市一座座高架桥、一栋栋建筑物飞速而起。各施工企业除对积极响应政府号召,为石家庄“三年大变样”做贡献外,也对企业自身的经济效益非常关注。任何企业的经济效益都来源于生产,作为施工企业就要施工来创造产值,获得效益。但是,有了工程干,不一定就能够获得较好的经济效益,这其中除了施工过程中集约化的管理以外,安全和质量也是影响经济效益的重要因素。 相似文献
104.
中国的高等教育管理体制改革取得了一些成果,但仍然存在问题.运用新制度经济学的路径依赖理论分析了高等教育管理体制改革中的行政化问题,利益集团问题,唯政治,轻认知的问题.提出要引导好突破路径依赖的内生力量,利用好突破路径依赖的外生力量,去掉高校的行政级别,制定大学法,建立高校的董事会制度,改革拨款机制等,构建一个有效率的制度环境. 相似文献
105.
106.
107.
包容性增长提倡"以共享式增长促进社会和谐",这种观点传承了中国早前提出的科学发展观,和谐社会的理念,是与我国的行政体制改革的发展路程一脉相承。本论文主要侧重于对包容性增长背景下如何加强我国行政体制改革来进行研究,探讨我国应采取怎样的措施来应对其改革的重点。 相似文献
108.
提高改革创新能力,既要用好存量,又要在增量上做文章。《决定》提出“培育一批市场化导向的高等学校协同创新中心、产业研究开发院、行业技术中心等新型研发组织……制定新型科研机构管理办法,出台扶持新型科研机构发展的政策措施,运用市场化机制新建一批新型科研机构,在项目、人才、资金等方面给予重点扶持”。近年来,我省一批新型科研机构快速成长并迅速崛起,冲破体制机制的藩篱,焕发出超出想象的爆发力,逐渐成为了广东创新发展的新力量。 相似文献
109.
随着公路系统养护体制改革,我局彻底实行剥离改制、管养分离、公司化运作,实行内部企业化管理。通过实行退养和整体划转等方式将事业单位职工变成了企业员工.对男职工年满50岁女职工年满40岁工龄满20年或工龄满30年的人员进行退养处理.我局53名职工从养护队伍中退了出来,再加上原有离退休职工共计150人。做好这部分人的思想政治工作是我们从事政工工作的头等大事。 相似文献
110.
培养创新型人才以适应社会发展的需要,是高等教育的题中应有之义。高校必须在继承的基础上,更新教育观念,循序渐进地推进教学体制改革,建立更科学规范、符合时代需求的教学体系,创新教育途径和方法,加强师资队伍建设。 相似文献