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在全球资深管理人士中最经常提到的问题就是工作和家庭生活之间的平衡。本书为分析当前和长期的人生平衡问题提供了一个框架,列举了不同行业13个资深管理人士面对这种挑战的处理方式,通过对这些案例的研究,使读者将自己的现状与之相比较,从而找到工作和家庭生活之间的平衡。 相似文献
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我国2007年6月1日起施行的《中华人民共和国企业破产法》规定了破产重整制度,这是此部法律的一个创新。我国的破产管理人制度亦是随着《企业破产法》的颁布建立起来的,在《企业破产法》颁布之前,未建立起破产管理人制度本文对破产管理人在重整中的角色进行了了定住,并针对现行管理人制度在破产重整中的不足提出几点建议。 相似文献
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我国《企业破产法》正式实施三年以来,上市公司破产重整案件管理人的选任呈现出政府占主导地位、管理人组成的复合性和以管理人为中心协调各方利益主体的特点。我国重整管理人主要采取两种选任模式,即清算组担任管理人模式和社会中介机构担任管理人模式。这两种模式的产生都是基于国情之需,虽各有利弊,但在实践中发挥了很好的作用。随着各方条件的发展,社会中介机构担任重整管理人模式将成为主要趋势。 相似文献
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由于破产管理人的责任而造成对利害关系人的民事责任,其性质是一种特殊侵权,对其追究责任时应适用无过错责任原则。在因果关系的认定上只要证明管理人的行为造成危害结果,行为和危害之间存在外部联系,就可要求管理人承担赔偿责任。 相似文献
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诚信义务体现了破产管理人制度的立法目的,是破产管理人制度的立足之本.破产管理人的诚信义务包括勤勉尽责的注意义务,对破产案件中的所有利害关系人绝对忠诚的义务.破产管理人对违反注意义务的民事责任的归责,应当适用过错责任,而违反忠实义务的民事责任归责的主观过错形态只能是故意. 相似文献
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刘诚 《贵州师范大学学报(社会科学版)》2008,(3):64-67
由于重整管理人主持的重整事业关系到各方利益相关者的私权利益以及社会利益的衡平,其行为公正和效率,有赖于管理人自身的职业品质和专业水准,更依赖于各方面制度监督的健全。因此运用跨学科、多向度的研究方法将法学与经济学学科资源重组、整合,方能透彻地理解企业重整管理人的角色面貌。 相似文献
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全面考核是社保基金遴选投资管理人的基本要求,运用层次分析法,结合学术界现有研究中认为具有影响力的因素,建立了一个综合评价体系,该体系包括Sharpe比率等定量指标和公司治理等定性指标,实现了主观与客观的结合,具有针对性和可拓展性,有助于建立一个科学、透明的社保基金投资管理人选拔制度。在该体系下,采用截止至2008年第一季度的数据,评价了负责社保基金资金运作的9家基金公司,结果易方达基金管理公司排名第一。 相似文献
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由于我国破产管理人制度执行的时间较短,企业破产法关于管理人制度的规定也不荩完善,因而在实践中尚存在许多问题。认真分析这些问题,并寻找相应的解决对策是研究破产管理人制度的重要内容。 相似文献