外刊概要

<正>美无人轰炸机的打恐优劣Dave Sloggett(伦敦大学国王学院国防研究中心助理研究员)奥巴马上台后,美使用无人轰炸机打击恐怖分子的频率明显升高,且成效显著。包括原巴基斯坦塔利班运动头目拜图拉·马赫苏德、乌伊运头目尤尔达舍夫、东突头目阿卜杜勒·哈克以及基地组织三号人物穆斯塔法·阿布·叶齐德在内的多名恐怖组织高层均被炸死,还有不少训练营地遭摧毁。但是,美式无人轰炸机也有几大命门,让其打恐效果大打折扣:一是误伤平民。     

创新型河南建设中存在的问题及对策

<正>江泽民同志指出:"创新是一个民族进步的灵魂,是国家兴旺发达的不竭动力。"当今世界,创新尤其是科技创新已成为国家发展的动力源和民族振兴的助推器。作为人口大省、农业大省的河南,要在新一轮区域经济竞争中抢占先机,实现跨越式发展,就必须把自主创新作为"跨越战略"、"振兴战略"和"崛起战略",大力弘扬创新精神,让"科教兴豫"的理念深入人心,并尽其所能切实增强自主创新能力。一、创新型河南建设取得的成绩1.创新环境不断优化。近年来,国家作出了建设创新型国家的决定,出台了一系列促进自主创新体系建设的政策,河南省先后出台了《中共河南省委河南省人民政府关于增强自主创新能     

深水钻井平台 南海正式开启

2012年5月9日,随着首座代表当今世界最先进水平的第六代半潜式深水钻井平台"海洋石油981"的钻头在南海荔湾6-1区域1500米深的水下探入地层,标志着中国海洋石油工业的"深水战略"由此迈出了实质性的一步。奠定了中国自主开发深海油气资源的装备基础,也为     

言语之战:语言悖论的启示

如果语言的发展成就了人类的信息交流,那为何我们大多数人彼此之间压根无法言语交流?英国雷丁大学的马克·帕格尔(MarkPagel)教授将人类语言的多样性与生物的多样性进行了对比,提出了有意思但很有见地的一种解释。上帝预谋的语言壁垒?对于那些沉迷于语言研究的人来说,巴布亚新几内亚东北海岸地区简直就是一家玲琅满目的糖果店。科拉克语居民就住在布雷姆语区的隔壁,而     

今天你轻食了吗?

如今,随着人们生活水平的不断提高,在吃饭这件事上,已经不是吃饱就很幸福了,人们不但要吃得饱,而且要吃得好,追求更多的是如何健康、多样化地吃好每一餐。如此一来,一股让人耳目一新的轻食之风,由欧洲、美国一些西方国家兴起,并很快风靡全球,成为当今世界健康饮食的新风向标。     

悦读

<正>社交网络与政治风暴——便捷、公开的信息传递给人类世界带来了什么1月出版的《外交事务》杂志发表文章,对当今世界如此便捷、公开的信息传递给世界秩序的维护带来的负面影响表示了担忧。文章指出,10年前的2001年1月17日,当愤怒的马尼拉民众得知腐败的前总统埃斯特拉达试图通过操纵参议员中的党羽隐     

科技与文化是创意的双翼

<正>当今世界创意一词几乎是成功、现代、创新趋势的代名词。创意既充满活力又富有想象力,一旦与个人、企业、城市、区域任何一方面建立起联系,便会释放动力、产生活力,成为经济社会发展的引擎。而科技与文化如同创意的双翼,文化是创意之魂,科技是创意之力,两者相互融合筑就创意发展之路。     

神农架定位研究站的珍奇植物

神农架地区位于我国西部高山向东部丘陵的过渡地带,传说远古时代神农氏曾经在此搭架采药,故而得名.这里是南北植物区系的交汇点,也是目前全球中纬度地带唯一的生态环境保存完好之地.植物学家很早就意识到神农架在植物学研究中的重要性,早在1888年,英国人亨利曾先后7次来到神农架采集植物标本,此后陆续有植物学爱好者深入此地进行考察和研究.神农架共有高等维管束植物192科800属2419种,其中许多是经过第四纪冰川洗礼后保存下来的古老孑遗树种,并被列入国家一级或二级保护植物名录,如珙桐、香果树和领春木等.     

中国制造业“下南洋”

几百年来,大批华人漂洋过海到东南亚地区谋生,被称为下南洋。当今世界已经进入到全球化时代,对于下南洋的理解也不该仅仅落在人口迁徙方面,而是要将更多的注意力放在中国制造业向东南亚国家的转移方面。例如,中国在2001年生产了全世界40%的耐克运动鞋,而越南只占到13%的份额;但到2010年,全球37%的耐克运动鞋打上了越南制造的标记,而同期打上中国制造的耐克运动鞋只占34%。又如,阿迪达斯年内将关闭位于苏州的在华惟一直属工厂,迁至缅甸。事实上,近年来中国制造业下南洋渐成趋势。中国制造业下南洋有转的成分。中国     

浅谈建设学习型党组织

在当今世界,知识是生存竞争最重要的武器,而知识的获取主要靠学习。建设学习型党组织已经成为党组织的一项重要的任务。一、关于学习型组织的阐述彼得.圣吉在《第五项修炼》中这样描述学习型组织:在这里,人们不断扩张自己的能力,去创造他们所真正期望的结果;在这里,人们可以培养新的扩张性的思维方式;在这里,人们可以释放出他们郁结已久的激情;在这里,人们可以不断学习与任何人在一起学习。建设学习型组织可以从五个方面抓起:建立共同愿景培养成员对团体的长期承诺;改善心智模式专注于以开放的方式,体会我们认知方面的缺失;团队学习充分发挥团体的力量;自我超越则是不断反映个人对周