谈高校后勤的"服务育人"

高校后勤部门必须担负“服务育人”这一重任。通过以身作则育人、优美环境育人、优美环境育人、严格管理育人、热情关爱育人、实践锻炼育人六个方面,切实做到把“服务育人”的宗旨目标化、制度化、程序化,为全面实现高校的培养目标做出应有的贡献。     

建立高校后勤员工培训新机制

概述了后勤社会改革中员工培训的重要性，从四个方面阐述了员工培训的具体范围及培训方法。     

浅谈高校后勤社会化改革中的财务管理

在高校后勤管理体制改革的过渡时期,校级财务部门在改革的过程之中,研究高校后勤服务社会化改革的财务管理问题,寻求理想的财务管理对策,制定切实可行的管理办法,逐步建立一套科学的财务管理模式,使高校后勤社会化改革向着健康有序的方向发展,促进高校后勤的真正社会化。     

试论高校后勤服务管理

后勤服务管理作为高校管理系统的一个重要组成部分,越来越受到关注,值得我们对高校后勤服务管理进行认真的研究,本文就此内容谈一点粗浅的认识。     

BOT投资模式是解决高校后勤投资建设的有效途径

本文从投资主体多元化的角度，探讨了引入非官方资金进行高校后勤设施建设的途径，并结合自向实践探讨了实现引资建设的方式和方法。本文提出的思路对引资建设高校后勤设施，具有现实意义。     

学生公寓管理系统的设计

使用VisualBasic作为开发工具、Access作为数据库,开发了学生公寓管理系统,介绍了主要功能及程序语句。     

我校38篇论文获市第13次教科研优秀论文奖

镇江市第13次教育科研优秀论文评选结果日前揭晓，我校参评的38篇论文全部获奖。其中，杨国祥研究员的《高职院校后勤社会化改革评价机制研究》等13篇论文获一等奖，尹家明研究员的《教学理念更新是高职教育创新教学模式的关键》等13篇论文获二等奖，易向阳副教授的《市级电大远程教育教师专业发展需要研究》等12篇论文获三等奖。     

浅议BOT融资模式在高校后勤建设中的应用

随着高校的连年扩招,后勤建设成为影响高校扩招的最大瓶颈,突出表现在学生的吃、住、活动等场所严重缺乏,后勤建设迫在眉睫。影响后勤建设的关键是资金问题。本文通过对BOT融资模式在高校后勤建设中应用的研究,探索一条新型的可行的融资渠道。     

当前高校学生宿舍管理几个问题的思考

学生宿舍是学生日常生活与学习的重要场所,是课堂之外对学生进行思想政治工作和素质教育的重要阵地。改进和加强学生宿舍的管理体制,是高校后勤社会化改革的一项重要任务,直接关系学生的切身利益,正常的教学、科研秩序和高校的稳定,影响后勤社会化改革工作的成效。     

红军长征在黔时期后勤供应工作探析

贵州是长征中红军转战时间最长、历经地域最广的省区。在这里,工农红军不但没有被艰苦的环境压跨,反而取得了一系列重大的成就,如遵义会议的召开,四渡赤水战役的胜利,红军队伍的壮大等。取得这些成就的原因很多,但与红军在黔卓有成效的后勤供应工作是分不开的。红军制定的一系列关于后勤供应工作的方针政策,开展的灵活多样的物资筹备工作,赢得了贵州广大群众的支持和拥护,保障了红军长征的胜利,为以后人民军队后勤供应工作的完善和成熟奠定了基础。