提升应用型本科旅游管理专业学生就业率的思考

近年来,应用型本科旅游管理专业学生就业率下降问题,引起了家庭、旅游院校和社会的高度重视。本文剖析了旅游管理专业学生就业率下降的原因,提出了提升就业率的相应对策,特别是提出了走＂官产学＂一体化的思路。     

如何提高中职生职业能力及就业率

随着我国教育制度的不断完善,教育改革的不断深入,教育资源得以大幅度扩张,重要表现之一便是高校扩招,原有的高校毕业生稀缺的问题不复存在,中专学校开始完成其定位的回归——即成为真正的培养高素质劳动者的职业教育。     

东营凹陷咸化湖相纹层状烃源岩初次生排烃流体特征

以东营凹陷古近系咸化湖相成熟页岩内顺层纤维状脉体(Beef)为研究对象,基于脉体岩相学、流体包裹体等方面分析,结合显微荧光光谱和激光拉曼光谱等技术手段,在证明Beef为初次生排烃产物的基础上,确定东营凹陷早期烃类流体特征。结果表明:成脉矿物均为铁方解石,整体上为一期成岩产物,脉体生长过程中伴随的烃类流体成熟度总体较低且含有大量沥青质,烃类流体整体上具有较高的芳烃(质量分数平均为38.8%)、非烃(质量分数平均为6.8%)含量及较高的API度(平均为32.9);基于图解特征参数计算得出平均等效R o为0.59%;Beef是东营凹陷成熟页岩内有机质初次生烃导致流体异常高压产生顺层微裂缝的重要标志,由于咸化湖相烃源岩在低熟阶段具有较高的降解率,因此超压压裂顺层微裂缝排烃是早期数量可观的低熟油气排出烃源岩的一种重要方式,且在水平运移过程中伴随有明显的轻重组分分馏效应。     

计算机专业课程设置与学生面向社会培养的研究

一、前言经过半个多世纪的发展,计算机学科已经成为一个基础技术学科。目前,我国每年对IT行业的人才需求至少在100万以上,据清华大学调查,其中需要应用型人才的占66.2%,需要创新型开拓人才的     

别拿“两率”当令箭———理性对待毕业生就业率和考生报考率

把毕业生就业率和上线考生第一志愿报考率与高校招生计划挂钩，结果不尽如人意，尤其是把就业率作为招生计划的主要依据的做法带来了不小的问题。因此，我们要改变对高校毕业生就业问题的错误认识和做法，正确认识、合理使用就业率和报考率，不能唯就业率论、唯报考率论，别拿“两率”当令箭、作为制定招生计划的主要依据，使高校招生和学生就业工作回归理性，走上正轨。     

深化收入分配制度改革要着力解决的两个问题

提高劳动报酬在初次分配中的比重,首要的问题是切实保障所有劳动者凭借其劳动参与初次分配的权利,即“劳有所用”。还要使劳动报酬足以实现劳动力价值,劳动所得与劳动贡献相匹配。更多群众拥有财产性收入,是实现共同富裕、构建社会主义和谐社会的重要条件。要创造条件让更多群众拥有财产,实现财产占有的普遍性、公平性;在投资渠道和投资环境上要为广大中、低收入者提供更多的有利条件,使其财产能有效增值。     

论师范专科毕业生的就业问题

随着高等教育从精英教育向大众教育的转变，以及社会上就业观念和用人观念的滞后，大学毕业生就业的形势日趋严峻，提高高校毕业生的就业率成了关系学校和学生根本利益的大问题。师范专科学校处于高等教育的最低层次，其毕业生就业压力就更大，必须从教育的环节，努力做好毕业生的就业工作，以提高毕业生的就业率。     

论素质教育与大学生就业

高校素质教育改革关系着大学生的就业问题。素质教育作为一种教育理念是解决当前大学生就业难问题的必由之路,以及素质教育作为一种教育体系提供了提高大学生就业率的有效措施和手段的观点。从而使高等教育培养什么人的问题更加具体(就业能力强);为如何培养的问题阐明了策略和措施(进行素质教育改革)。这对促进当前高校正在进行的素质教育改革,和解决当前存在的大学生就业难的具体问题都是很有意义和十分必要的。     

加强大学生实践能力培养的探讨与实践

针对当前大学毕业生"就业难"的现象,作者从进一步提高大学生自身能力入手,利用"电工技术"、"专业英语"、"可编程控制器原理"等课程的课堂教学、实验环节,在学生语言表达能力、实际动手能力培养方面进行了探索与实践,收到了一定效果,使学生的创新精神和实践能力有了很大提高。     

师范类毕业生就业观念障碍及其解决对策

近年来,高校学生就业问题越来越严峻,尤其是师范类专科的就业率更不理想,深刻分析原因,积极做好应对措施,提高就业率,是高校教师义不容辞的职责。