加大工作力度，力争人才回流

经济成长乃是当今和未来世界各国决胜的关键，随着世界新技术革命的深入发展、经济竞争的日益激烈，经济增长的动力越来越呈现出重质不重量的发展趋势。1996年我国钢铁的总产量突破了1亿吨大关，跃居世界第一位，取得了举世瞩目的成就。但是我国的1亿吨钢和发达国家的1亿吨钢含     

基于人力资源流动地区与地区间投入产出模型分析

本文提出人力资源流动为联系因素的地区、地区间的投入产出模型的内容，建立模型步骤及投入产出模型的运用。     

专利保护点滴谈——三种武器防泄密

重阳节前一天，几位客人匆匆来到东莞市华南专利所(即原东莞市专利事务所)，一见到专利律师就要求马上处理他们的案件。原来，他们是一家生产纺织机器的企业管理者，一个月前，该公司负责技术的主管离职走了，过几天公司才发     

科技资源有效配置赋能政府管理实践研究

当今世界，随着科学技术的迅猛发展，科学技术已经深入到人类物质生产和社会生活的各个方面。科学技术是第一生产力的论断，不仅是指科技成果直接应用于生产，更重要的是指科学技术作为综合的知识体系和思维工具，能帮助我们从宏观上观察分析复杂多变的经济现象、社会现象，进而推动科学决策和社会发展进步。这在政府管理实践领域尤为重要。本文以政府管理实践主体即党政人才的流动经济适配研究为分析对象，以有关科研文献计量分析为方法支撑、以“规模-结构-质量-态势”多维分析框架为研究路径，采用社会网络分析工具UCINET进行多维视角量化分析、文献可视化信息分析工具CNKI、Vosviewer进行图形展示，同时，结合干部人事制度改革进程探讨该研究的阶段特征和政策效力。研究结果表明：从整体进展来看，有关科研规模发展前景可期、结构多元格局明显、质量提升仍有空间、研究态势日趋明朗；从阶段特征来看，党政人才流动经济适配研究的阶段特征明显，党政人才管理体制改革引领作用突出；从研究态势看，随着国家层面改革进程推进，越来越多的研究者聚焦党政人才流动经济适配研究，逐步形成了改革实践引领理论研究、理论研究推动制度跃迁的政策闭环，科技资源有效配置赋能政府管理实践成效明显。