语音质量客观评价方法研究及实现

语音质量的客观评价在语言自主学习中具有重大的意义.文章首先介绍了语音质量客观评价过程中语音信号的预处理单元;其次,介绍了不同的语音特征提取算法,比较选择了更符合人耳听觉模型的MFCC特征,并给出特征提取过程及结果;最后,比较当前评价模型(DTW和HMM)的优缺点,并提出了采用HMM模型进行评价的方法,设计系统验证了该方...     

基于DSP的语音信号自适应滤波系统的设计与实现

传统的自适应滤波噪声抵消法一般均采用双声道系统,其结构十分复杂,针对这个缺点,提出选取原始输入的延时信号作为参考噪声输入,设计一种利用DSP处理器对语音信号进行自适应滤波的的单声道系统.该系统利用音频芯片TLV320AIC23和TMS320VC5509 DSP共同搭建,实现了语音信号的采集、传输及噪声信号的自适应滤波处...     

论《诺斯托罗莫》的叙述声音

康拉德在经典长篇小说《诺斯托罗莫》中运用复杂多变的叙述声音,给小说带来了丰富的美学效果和文学价值.第三人称全知叙述者为主体的叙述声音构建并支撑了小说弘大的历史政治主题,灵活地调整了小说叙述者与读者之间的叙述距离,产生了反讽的艺术效果,而其它角色叙述则从多角度呈现了故事情节和人物个性,展现了康拉德对现实主义的深刻理解.     

基于CAN总线的嵌入式矿用广播对讲系统设计

分析了当前矿用广播对讲系统的实现方式和存在的问题,介绍了CAN总线的特点,提出了一种基于CAN总线的嵌入式矿用广播对讲系统的设计方案．系统采用ARM9芯片作为主控制器,以CAN总线作为传输方式,用AMBE算法来对语音信号进行压缩编码,从而降低语音信号对通信带宽的要求,以实现低速率语音信号在CAN总线上的远距离传输．实验测试结果表明,采用CAN总线实现煤矿井下语音通信,传输距离远,语音质量高．     

长笛的声学分析——乐音音频与长笛共鸣管有效长度的关联

介绍了长笛声源的形成和长笛共鸣管的发声原理,并根据驻波理论分析了长笛的乐音音频与长笛共鸣管有效长度的关联．     

基于SPCE061A智能机器人的设计

介绍了一种基于凌阳SPCE061A智能机器人的总体设计,该智能机器人具有特定语音识别功能,通过对语音的识别,按照命令正确切换功能完成相应动作。     

基于NS-2低丢包率自适应多速率VoIP系统的QoS研究

QoS保障对于语音电话VoIP系统是个关键性问题,但目前采用固定速率传输的传统VoIP系统存在着网络丢包问题,尤其是连续丢包会导致语音QoS严重下降.鉴于此提出一种比传统系统更具QoS保障的VoIP新的系统方案,该系统方案采用能更真实反映网络状况的丢包率计算公式,并以此作为系统有效调整速率的依据.同时进行了NS-2仿真实验,分析了该新系统在QoS保障方面的性能与优势.仿真实验的结果表明:所提出的VoIP新系统方案在语音QoS保障方面,明显优于已有的VoIP系统.     

基于FPGA的铁路语音记录系统的设计与实现

针对现有的铁路语音记录系统缓充池容量小、存储时间短的现状,采用FPGA器件构造双缓冲池,改进了传统语音存储在线缓冲技术.实验结果表明,本研究所设计的基于FPGA的铁路语音记录系统较以往类似的语音记录系统在存储容量上有很大提高,在线播放功能较传统的单缓冲池语音记录系统也有很大改善.     

汉日被动句及其文化成因的对比分析

汉日语言中,语法差异大量存在。被动句作为一种基本语法,在汉语两国语言中以不同的形式和意义存在,而这种不同又体现着中日两民族思维模式的差异性。     

员工被妒忌感知对创新绩效的双重作用机制研究

依据工作要求-资源模型和资源保存理论,构建了员工被妒忌感知对创新绩效影响的双重链式中介效应模型;基于双时点收集的302份问卷调查数据,运用Bootstrap等方法进行了模型验证.结果表明,员工被妒忌感知对情感反应有正向影响,员工被妒忌感知通过积极情感正向影响建言行为,通过消极情感正向影响沉默行为,建言行为对创新绩效有正向影响,沉默行为对创新绩效有负向影响,员工被妒忌感知通过积极情感和建言行为的链式中介作用正向影响创新绩效,通过消极情感和沉默行为的链式中介作用负向影响创新绩效.