浅谈企业并购与文化

70％的并购没有实现期望的商业价值，失败于并购后的文化整合。本文对企业并购中文化整合的案例进行了分析。对文化整合中容易出现的问题进行了探讨研究。     

知识产权保护与外商直接投资的跨国经验研究

完善的知识产权保护可以提升跨国公司的所有权优势和内部化优势,促使公司减少出口以及FD I替代。知识产权保护又会削弱公司内部化的必要性,致使跨国公司以技术许可替代FD I。本文选取多个发展中国家的数据考察了知识产权保护对这些发展中国家FD I的影响。由于知识产权保护对FD I的影响具有显著的行业特征,本文选用化工、运输、电子、机械、食品和冶金行业的数据对这一问题进行了实证分析。     

企业并购的财务风险分析

本文在界定企业并购概念的基础上,对企业并购的财务风险作以科学界定,认为企业并购的财务风险不仅包括并购交易前的定价风险、并购交易中的融资及支付风险,还包括并购活动完成后的财务整合风险。     

遭遇“中国因素”的尴尬

由于中国无法左右国际资源价格。因此本来应该是有利于中国的“中国因素”。却成为国际炒家、跨国垄断资本敲诈中国的题材。中国总是成为世界“资源地图”改变的最终埋单者。 中国就像一支蜡烛，燃烧了自己——消耗着自己的资源。污染着自己的环境，伤害着自己的劳工。却照亮了别人——压低了世界通胀。给世界创造了利润与经济荣景。但可悲的是，中国非但没有因此而得到世界的称赞。反而还独自承受着越来越大的舆论指责与经济摩擦压力。     

汇源“被吞”的滋味

一个个被外资控股并购的著名的民族品牌及其在市场上衰落的记录，敲击着民族脆弱的神经。     

为促进企业发展壮大京百余国企寻求外资民资并购重组

外企民企可购北京国企 百家企业上榜“招亲” 寻求并购重组的企业包括北京双鹤制药、北京星海乐器、北京古桥电器和北京雪莲羊绒等众多全国知名的大中型企业。     

浅析世界民族问题中的跨国民族问题

通过对世界民族问题中的跨国民族问题进行梳理,对跨国民族问题凸显的世界社会背景进行简述,分析了各类跨国民族问题产生的原因和全球跨国民族问题发展的趋势及主权国家的应对之策。     

中小企业发展跨国经营的几点思考

随着中国加入WTO，我国企业参与国际分工与合作的程度越来越深，而跨国经营是企业实现高度社会化、现代化和国际化经营的必然趋势。目前我国的一些大企业如海尔、联想等公司已经“走出去”，我国的中小企业也有着诸多自身的有利条件，只要扬长避短，避免与实力较强的大型企业正面竞争，中小企业一样可以跨国经营。     

从麦当劳引发中国企业跨文化管理的思考

本文以麦当劳的成功案例作为引导,对我国企业在新的市场经济条件下在跨文化管理方面所遇到的问题,通过对问题的分析,从而找出解决问题的方法.     

企业并购过程中的财务风险分析

企业并购离不开巨额资金的支持,单靠企业的自有资金难于支撑庞大的并购计划,因此,企业并购必然面临资金运作以及资金运作不当引起的财务风险。