氨制冷系统安全完整性等级的确定

在安全完整性等级的评价过程中定义了风险概率降低值Q_○rpr,并给出了Q_○rpr的计算公式.Q_○rpr是用来表征风险概率降低的大小,其数值大小与系统安全完整性等级所要求的失效概率存在对应关系,进而可以确定系统的安全完整性等级.在经典的HAZOP-LOPA评价方法中融入Q_○rpr的计算,可以更加准确、快速地评价系统的安全完整性等级.采用该方法对氨制冷系统进行安全完整性等级评价.分析了氨制冷系统可能发生的泄漏爆炸事故,并对其安全相关系统进行了安全完整性等级评价,验证了该方法的有效性和可行性.     

高管薪酬、股权性质与公司绩效相关性研究

随着市场经济的快速发展,高管在公司中的地位越来越重要,对高管实行有效激励会给公司带来更大效益;此外,随着公司股权性质的不同导致高管薪酬对公司绩效的影响也不同,本文以沪深两市A股上市公司2014～2018年相关数据为样本数据,实证分析我国上市公司高管薪酬与公司绩效之间的关系;对比分析了国有和非国有上市公司公司高管薪酬对公司绩效的影响.结果发现:我国上市公司公司高管薪酬与绩效之间存在显著正相关关系,且非国有上市公司高管薪酬对绩效有更显著的正向作用.而且根据结论提出通过完善公司的薪酬激励制度以及对公司监督、约束机制加强管理来有效提高公司的绩效.     

高校网络安全管理和技术支撑体系构建研究

随着智慧校园的建设及疫情防控常态化需求,高校信息化应用不断增多.为贯彻落实《中华人民共和国网络安全法》和网络安全等级保护2.0的相关要求,高校需要提升网络安全管理水平和安全管理能力.首先,对高校校园网在网络、主机、应用和管理方面的安全现状进行分析;其次,从建立网络安全管理制度、加强信息化资产管理、开展等级保护和提升网络安全素养4个方面构建高校网络安全管理体系;最后,从网络防护、应用防护、主机防护3个维度构建高校网络安全技术支撑体系,以此提升学校网络安全保障能力,营造一个风清气正的校园网络环境.     

股权质押、高管薪酬与企业价值基于沪深A股上市公司的实证研究

近年来我国A股市场兴起股权质押的风潮,但投资者对于股权质押的评价褒贬不一。为了研究股权质押融资行为对于企业价值的影响,本研究首次引入了高管薪酬因素对三者之间的关系进行探究,以 2013~2019 年我国沪深 A 股全部上市公司为研究对象进行多元回归分析。通过实证研究发现,控股股东高比例股权质押行为会显著降低企业价值,而高管薪酬的适当增加能够缓解股权质押对企业价值带来的不利影响,说明企业可以提高高管薪酬以增加其工作积极性从而保护企业利益。本研究扩展了股权质押的相关理论,丰富了现有的研究视角,对规范企业股权质押行为具有一定的指导意义。     

暴雨等级和灾情的定量计算

本文根据风级和震级的计算原理,提出了暴雨等级和灾度的概念,暴雨等级是描述一次暴雨大小的定量指标,暴雨灾度是描述一次暴雨洪水造成社会损失大小的定量指标,这两个指标从理论和应用方面来说具有许多优点,概念明确,简单易行,具有重要的实际意义.     

企业核心知识型人才的流失及其应对措施

文章论述了核心知识型人才的特点,归纳了其流失的原因,指出了解决方法.     

中国关闭/废弃矿井的分类利用与等级评价

 针对关闭/废弃矿井分类利用和等级评价,使用Adaboost迭代算法,建立了一个关闭/废弃矿井利用的可能性等级模型,总结得出关闭/废弃矿井分类利用可分为：关闭/废弃矿井生态文明开发,关闭/废弃矿井地下空间开发利用,关闭/废弃矿井遗留媒体资源开发利用,关闭/废弃矿井地下水资源开发利用,关闭/废弃矿井气油水光互补能源开发利用。确立了20项分类指标进行关闭/废弃矿井等级评价,初步构建出国内关闭/废弃矿井资源数据库,提出关闭/废弃矿井智能精准开发科学构想,构建了关闭/废弃矿井绿色资源评价技术体系,推动关闭/废弃矿井精准智能开采以及城市转型发展。     

机械零件测绘中有关尺寸圆整问题的探讨

<正>在机械零件测绘中,经常会遇到零件尺寸被测量之后,如何确定公称尺寸和公差的问题。本文,笔者对尺寸圆整、尺寸换算、尺寸协调的方法进行了探讨,以便在实际机械测绘中能够方便地确定基本尺寸、公差和偏差。一、圆整概念1.尺寸圆整。即根据实测尺寸数据,分析、推断并确定原设计尺寸的公称尺寸和公差的过程。在测绘过程中,因为存在着     

狼的等级制度

科学家通过长期跟踪观察发现,狼群是一个等级制度十分森严的社会组织,狼为了生存和哺育后代相互合作,在群内社交和相互合作方面,它们的能力可能仅次于灵长类动物。