激光光束质量测量的快速调光算法研究

在CCD法激光光束质量测量中,为了保证测量精度,需要在每一次采集激光光斑图像前进行调光,使得采集到的图像中光斑亮度处于理想亮度区间。现有的调光方法主要是通过测光、调光补偿方式实现的,调光速度较慢,致使整个测量过程耗费的时间较长。为解决此问题,提出一种快速调光算法:根据已经完成的采样点的光斑大小计算光束的空间方程,结合当前采样点光斑的最高亮度预测该调光参数下下一个采样点的最高亮度,并对调光参数进行调整。实验结果表明:对于每一个采样点,可以将平均调光时间从现有方法的3.64 s降低到1.77 s。能够准确地实现调光,并有效的提升测量速度。     

Fe--Sialon复合材料中 Fe3 Si 合成热力学分析及实验验证

对淤泥沙原料中Fe3 O4及其中间产物FeO和Fe可能参与的反应进行了热力学分析。结合绘制的不同CO分压下Fe-Si体系在C和SiO2过量下的优势区相图及Fe-O-N体系热力学参数状态图,得出体系中Fe元素最终以Fe3 Si形式存在,为淤泥沙合成O′-Sialon-SiC-Fe3 Si (即Fe-Sialon)复合材料提供了热力学理论依据。在热力学分析的基础上,以淤泥沙为主要原料,采用碳热还原氮化法制备了Fe-Sialon复合材料,并借助X射线衍射仪和扫描电子显微镜对烧结体的物相和显微形貌进行了表征,得出产物的主晶相为O′-Sialon,还含有少量的SiC和Fe3 Si相,晶粒呈现为纤维状、絮状或短柱状,与热力学分析结果( Fe元素最终以Fe3 Si存在)吻合。     

成人教育学专业学位授予点发展二十年回眸与展望(二)——基于华东师范大学硕士与博士学位论文的分析

在我国,成人教育学专业学位授予点已经走过二十年发展历程.考察最早设立该学位点的华东师范大学的全部学位论文,可见其已从澳始的爬坡阶段,进入了当今比较平稳的发展格局.其所触及的论域,不仅有关乎终身教育、终身学习与学习型社会以及成人教育、成人学习等一系列基本理念或基本理论的探索,同时,还针对各种成人群体的教育与学习,展开了多样命题的思想与实践探究.在回应社会变革、促进人的终身全面发展,以及在创建学习型社会(城市)的时代背景和要求下,其前进的步伐必将迈得更加深远、更加坚实.     

基于转移函数的移动网络海量数据隐私泄露检测技术

移动终端网络数据规模大,采用传统方法对海量数据隐私泄露进行检测时,无法保证网络中所有查询结果均参与运算,不能保证检测结果的准确性。为此,提出一种新的移动终端网络海量数据隐私泄露检测方法。把设计系统安装于移动运营商核心网,构建检测系统模型。将半格看作数据分析方式,通过半格元素对移动终端网络数据信息进行描述。采集程序中和变量使用相关的信息,对数据在基本块间传输与修改过程进行研究,实现对所有移动终端网络数据的分析。令全部查询结果参与运算。前向遍历基本块中的函数,依据函数类别,按基本块内污点规则对污点数据与漂白污点数据施行更新。获取转移函数,将转移函数应用于格值,得到隐私泄露数据。依据T-D法建立隐私泄露检测模型,对其进行优化,获取K-匿名隐私泄露检测模型。通过K-Q法对其进行求解,实现移动终端网络海量数据隐私泄露检测。实验结果表明,相对于传统方法,检测准确性较高,具有广泛的应用价值。     

倒立看天--做个逆向思维者

阿波罗登月系统工程中使用的网络技术,是在确定目标和工期后,反推关键环节、关键程序,然后区分主体和辅助工程,制定出关键路线,用这种反推的方法,实现了当时人类最庞大的一次登月计划。美国哈佛大学 MBA 工商管理硕土课程,讲市场营销战略     

试论高校的素质教育

知识经济时代的到来给我国带来了机遇和挑战.高校是培养高素质人材的基地,所以高校是我国迎接知识经济时代挑战的先锋.全社会都应重视素质教育,为中华民族的伟大复兴贡献自己的一份力量.     

关于单变量系统模型参考自适应控制的稳定性和最优性的证明（Ⅱ）

解学军（2000）给出了一种模型参考自适应控制的设计方案，该文给出了其稳定性及最优性的详细证明。     

国际商业贿赂问题研究

商业贿赂等腐败现象的盛行,扰乱了正常的国际经济交往秩序,造成资源浪费、税收损失,出现了政府腐败和低效等严重问题。同时,也使得禁止贿赂行为的国家,在国际市场竞争中处于极为不利的地位。本文从国际商业贿赂的规制及其他国家的相关规定出发,分析我国在此问题上的困境,并提出相应的建议。     

兴奋毒损伤尾核致认知障碍的动物模型

用微量兴奋毒－海人酸损伤在鼠尾核后，自发活动及一般状态不受影响，其被动回避反应的短时和长时记忆下降，主动回避反应的学习能力差，空间转换作业能力也下降，本为损伤大鼠尾核前内侧部造成认知障碍模型的国内首次报告。     

广东科技咨询专家库资源的应用状况和提升完善的探讨及建议

党的十八大报告明确提出了"创新驱动发展战略",把科技创新摆在国家发展全局的核心位置。科技创新的关键是人才,特别是科技人才资源的高效应用在创新发展中起到了举足轻重的作用。本文以广东省科技咨询专家库中咨询专家资源的使用状况为切入点,探讨专家资源在实际应用和管理中存在的问题和原因,提出进一步提升和完善的对策和建议。