中青年女性性格与服装购买偏好的研究

通过问卷调查的方法收集了年龄在20岁-39岁之间的成熟女性个体性格偏向和已经购买服装的信息。借用SPSS统计软件分析该年龄群体的个性和其已购买的服装风格之间的关系问题。研究发现,成熟个体的服装购买倾向与其个性是基本一致的。无论个体的性格和服装的偏好如何,经典款式的服装是最受欢迎的。这一结论说明,服装设计师在进行服装开发时,除了要关注流行因素外,也要重视各种服装的经典款式的设计。     

高管团队垂直对特征与二元创新的影响研究

高管团队背景特征会对企业创新战略决策产生影响。以高层梯队、相似吸引和社会规范理论为基础，以沪深两市2015—2018年上市A股的348家高新技术企业为研究样本，运用多元层次回归法探究董事长-高管团队垂直对特征与企业二元创新的影响，进一步研究产权性质在其中的调节作用。结果表明，董事长-高管团队的年龄、受教育程度垂直对特征差异越大，越有利于企业探索性创新和利用性创新活动的进行;产权性质在两者之间的调节作用得到部分验证。     

防渗墙质量检测地震映像法物理模拟及应用

防渗墙广泛应用于堤坝防渗处理,为确保其抗渗能力,需对墙体质量进行检测。地震映像法是地球物理无损检测的主要方法之一,为提高该方法对防渗墙缺陷结构的响应认识,构建了防渗墙物理模型,并分别针对防渗墙处于完整和存在结构缺陷两种状态条件进行了地震波数据采集与成像。对比分析表明,前者地震波同相轴连续性好且各地震子波衰减规律总体一致,而后者则在缺陷位置表现出同相轴不连续和到时差异特征。现场实践进一步表明,该方法检测结果与实际情况相符。总之,研究结果对利用地震映像法检测防渗墙质量具有指导意义。     

决策演化集中预测规则与实际规则的博弈

在决策演化集理论体系下,预测规则是伴随实际规则而产生的,因此预测规则必然会对实际规则产生影响,但目前对于两者相互作用的机制仍不清楚。本文引入博弈论方法,构建预测规则和实际规则的博弈矩阵,通过计算它们的收益,分析它们对决策信息系统所带来的影响。     

民营企业和谐劳资关系的基本特征及构建对策

民营企业和谐劳资关系的基本特征主要有劳资关系依法建立、劳资地位基本平等、劳资利益分配公平和劳资矛盾依法解决等。我国民营企业的劳资关系在劳资地位、利益分配等方面还很不和谐。劳资关系不和谐的主要成因有劳资双方市场地位不平等、信息不对称;地方政府监管不力、执法不严;民营企业工会组建率低、作用小等。构建民营企业和谐劳资关系需要完善政府、民企和工会三方协调机制,充分发挥政府的主导作用、企业的主体作用和工会的协调作用。     

《庄子》神话意象及其文学自觉意义

散落在《庄子》中的神话材料通过考据与推理均可还原为神话原型,鲲鹏、浑沌、大木和神人为四大代表意象。庄子的神话思维借由意象而寻绎,亦随意象的走向而展开。庄子对神话的选择和锻造较为彻底地超越了传统的神话思维模式,其对神话的审美追求与神话式寓言的创作实践,体现了强烈的自我意识与文学自觉追求。     

高砷煤中砷赋存状态的扩展X射线吸收精细结构谱研究

测定贵州兴仁,兴义晚二叠世６个高砷无烟煤样品中Ａｓ含量为９４．１μｇ＾－１－３．２％Ｓｂ含量为８．１－１２０μｇ．ｇ＾－１,对样品的矿物学研究表明,未发现作含Ａｓ或Ａｓ的独立矿物,Ａｓ是赋存在煤有机组合,     

试论椭圆及其内接,外切三角形的仿射等价问题

本文给出了椭圆及其内接,外切三角形民圆及其内接,外切正三角形仿射等价的充要条件。     

框架桥防水护层材料的试验研究

推进式混凝土整体框架桥顶面护层要求高抗折和高抗渗。本文用５２５＃普硅水泥、小粒径卵石、二区中砂等原材料,采用钢纤维增强、外加剂减水和内掺超细矿粉等措施,成功地配制了用于框架桥混凝土防水护层材料。     

Sulzer 片梭织机送经和卷取机构分析

介绍了Ｓｕｌｚｅｒ片梭织机送经和卷取机构的结构,分析了送经和卷取的纬密范围,对消化与使用引进设备有一定的指导意义。