人本管理在科技成果转化工作中的应用

本文对科技成果转化与推广工作中在人才利用上存在的问题作了系统的分析,认为我国科技工作在人才利用上大有潜力可挖,所以提出人本管理的道路,制定相应的激励机制,合理地利用人才,激励人才,尤其是要最大限度地发挥科技人才的积极性和创造性,使科技成果得到进一步的转化和推广。