广播电视机构中人力资源经营与管理

在今天的广播电视业中,人力资源的作用已越来越大。人力资源是当今社会最重要的资源的理念已被广播电视业的同仁们所认同。广播电视业的建设和人力资源管理与经营如何结合成为了人们所重视的一个课题。传统的人事管理是运用科学的原理和原则对人事工作进行组织与协调。它主要采用强制性措施来达到管理的目的,基本上是一种业务管理,主要为企业考虑,着眼于眼前。人事管理过程看事不看人,人     

机床设备选择的多级模糊综合评判模型

提出了建立多级模糊综合评判模型来完成并行设计系统中机床设备的选择 .设备选择因素被分为两个层次并归为不同类别 ,备选设备与各因素之间的关系由隶属度函数定义 .该模型算法简单 ,能较好地处理一些多因素和不确定性问题     

一种新的RSTC不变矩图像特征点匹配

研究了图像特征点的匹配，针对单纯依靠灰度度量会出现多峰值，匹配不可靠、不准确的问题，本文提出了一种新的匹配方法。该方法首先用改进的SUSAN算法找到角点，然后构造一种新的RSTC不变矩来描述角点特征，并用RSTC不变特征量作为匹配相似度的度量，再结合RANSAC鲁棒估计以及外极线约束进行引导匹配，可以获得比较好的匹配结果。实验结果证明了该方法的有效性。     

具有第Ⅲ类功能性反应的捕食者——食饵系统的定性分析

对具有第 类功能性反应的捕食者——食饵系统作定性分析 .讨论该系统的正平衡点及其外围极限环的存在性 ,减弱文献 [1 ]命题的条件 ,其方法和结果优于它     

推理与第四次数学危机

悖论指出了数学的局限性，同时也推动了数学的发展，文中指出数学的发展经历了四次危机，无理数，无穷小，集合的集合和蕴涵量词，在现代科技高速发展的今天，到了解决第四次数学危机的时候了，第四次危机的解决将形成智能机理论。     

虚拟组织边界范围模型研究--基于交易费用经济学的观点

从交易费用经济学理论出发,对比分析了传统组织与虚拟组织在节约交易费用上的差异.并用数理模型方法分析了虚拟组织的边界范围,认为虚拟组织并不是无限可扩的,而是有严格的边界存在的,超越这个边界则虚拟组织的优势就会丧失.     

人肠粘液腺癌裸鼠腹腔移植瘤模型的建立及其生物学特性

利用已建成的人肠粘液腺癌裸鼠移植瘤标本,制备成癌细胞悬液,进行裸鼠腹腔接种,建立了人肠粘液腺癌裸鼠腹腔移植瘤模型,至今巳传14代,接种方法简单,生长稳定,移植成功率达98.8％。病理组织学和超微结构形态证实腹腔移植瘤保持了人肠粘液腺癌的结构和特点,染色体分析显示人类恶性肿瘤染色体特征。血清癌胚抗原(CEA)含量测定表明,该移植瘤具有高分泌CEA的能力,平均63.4ng/ml,最高达111ng/ml。该腹腔移植瘤的建立,为人体肿瘤的基础研究、抗肿瘤药物的筛选和肿瘤的腹腔内化疗提供了较理想的动物模型。     

安徽省基础研究发展现状

一、基本情况 1.发展历史 同全国其他发达省份相比,安徽省基础研究起步较晚。在广泛吸取兄弟省市自然科学基金研究经验的基础上,为重点资助自然科学领域的应用基础研究,以增加科技储备,培养跨世纪高层次科技人才,安徽省科委于1995年10月设立了安徽省自然科学基金。基于安徽省经济、社会、资源情况和安徽省学科发展基础及科研人员力量、水平,并考虑基金的投入强度和与国家自然科学基金工作的接轨,安徽省自然科学基金确立资助农业科学、生物科学、信息科学、材料科学、化学科学、医学科学等6个学科领域的应用基础研究。     

关于液体治疗的综合报道

<正>1 第三间隙效应——正平衡输液: 生理状态下,毛细血管和细胞膜上Na~+—K~+泵维持血浆、间质浓和细胞内液之间的动态平衡。而当机体受到感染性或非感染性损伤后,引发全身性炎症反应(Systemic inflammatory response,SIR),导致毛细血管内皮细胞损害、毛细血管通透性通知,结果不但在局部出现炎性渗出反应,而且在重症时全身毛细血管床都有渗出;透过6300m~2的毛细血管,大量血浆漏入间质液。如同时有组织低血流灌注和缺氧发生,Na~+—K~+泵活性下降,使间质液中钠水进入细胞内。此外,肝脏、肌肉和占体重6％的胶元组织等也摄取钠和水。这种细胞外液的大量移位就是所谓第三间隙效应(the third space effect)或液体扣押(Sequestration)。被扣押的