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教育与普及
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1.
浅谈《劳动合同法》对企业人力资源管理的启示
乔文君
《科学之友》
2009,(35)
劳动合同制度是企业进行人力资源管理的基础,<劳动合同法>从保护劳动者权益的角度出发,对企业人力资源管理工作提出了严格的规定和要求.笔者就如何正确认识劳动合同法的内在作用,切实提高现实劳动用工管理水平作一简要分析.
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