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1.
韩杼槟 《系统工程理论与实践》1992,12(4)
现代工业生产规模不断扩大,分工不断细化,集约化程度不断提高,协调显得日趋复杂和重要。而协调工作又大量集中在各部门、各工种之间的“结合部”。“结合部”的管理已成为企业经营管理中一个十分突出的问题。本文以铁路运输系统为例,就作者自己在工作实践中的感受,谈谈对结合部管理的一些粗浅看法。 一、结合部在铁路运输中的地位和影响 所谓“结合部”,就是在生产经营活动中,为了共同目的,由几个系统或系统内的几个要素,共同负 相似文献
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虚拟企业人力资源管理研究 总被引:7,自引:0,他引:7
目前国内外学者对座拟企业中的人力资源管理研究的论文很少。笔者认为在座拟企业中,“集智”是关键,协调是核心,信任是基础,沟通是手段,人力资源在座拟企业中占有十分重要的地位.当前急需重视的问题有:(1)文化冲突;(2)信任度低;(3)协调不畅;(4)沟通困难;(5)整合乏力。本文从理论和实践对上述问题进行研究。 相似文献
3.
组织的复杂性及其管理 总被引:2,自引:0,他引:2
组织是一种社会现象 ,具有复杂特性 ,组织管理问题非常复杂。国内外学者都对复杂性科学在组织管理中的应用做了探讨 ,并取得了一些有益的成果。现代组织管理模式 ,必须基于复杂性科学与系统科学 ,运用简单思维与复杂思维相结合、还原思维与系统思维相结合、形象思维与逻辑思维相结合的思维方法 ,把组织的确定性与不确定性统一起来 ,把“硬”管理与“软”管理结合起来 ,把学习型管理与智能化管理结合起来 ,把保持管理与创新管理结合起来。 相似文献
4.
刍议管理协同机制模型之构建 总被引:3,自引:0,他引:3
管理协同是当前管理领域中的热门话题。本文在探讨管理协同机制模型构建的必要性和思路基础上,构建了管理协同机制模型,提出了管理协同的三大机制,并对其进行分析说明。这对深刻理解管理协同的内涵与本质,以及完善管理协同理论具有重要意义。 相似文献
5.
本文通过构建多因素的基金管理能力评价体系研究了我国开放式主动管理股票型公募基金的管理有效性.结果表明:1)公募基金在承担较低风险情况下可获取高于股票市场组合的超额收益率;2)基于历史收益和持仓数据构建的指标能有效预测基金的未来表现;3)通过组合这些指标构建的基金管理能力评价体系,其择优基金未来表现显著优于现有基金评奖体系.这些结果表明,公募基金作为散户投资“机构化”的重要渠道,可以显著提高投资人的收益表现,且基金的管理能力可以被合理的评价体系事前甄别.本文为证明机构投资者在市场中的作用提供了新的证据和视角,提出的评价体系为帮助监管机构提高公募基金市场资金流配置有效性具有重要启示作用. 相似文献
6.
什么叫“现代化管理?”目前在国际上还没有一个为大家所公认的确切定义。因为把“管理”作为一门科学来研究,至今不过只有三、四十年的历史。 所谓管理在传统观念上,无非是指“管人、管钱、管物”,或者说如何合理地“用人、用钱、用物”,以便达到所预期的目的。例如,机器制造部门如何生产出高水平的机器;建筑部门如何建造出高质量的楼房等。一句话,各个部门或单位,如何能够充分地 相似文献
7.
周方 《系统工程理论与实践》1982,2(3)
“经济系统工程”常常是以追求尽可能大的“经济效益”为其目标,无论是国民经济系统工程还是企业管理系统工程,都是如此。因此,“经济效果”和“经济效益”这两个经济学上的重要概念,同时也是“经济系统工程”中的两个重要概念。 相似文献
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自组织团队创新的机理及管理研究 总被引:2,自引:0,他引:2
本论文的目的在于探讨企业创新管理中的团队自组织创新机理及其“有控自组”的管理模式。论文提出了智能型复杂自适应系统理论(ICAS)是自组织团队创新的理论基础;使用ICAS理论分析和解释了自组织团队创新的机理;提出了自组织团队创新管理的“有控自组”模式及其实施策略;文章总结了自组织团队创新的机理及其“有控自组”管理模式的实施要点。 相似文献
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欧文·拉兹洛在系统科学、复杂性科学基础上构建出系统进化哲学,并据此阐释企业组织及其与外部环境之间的系统进化,提出了他称之为“第三代管理思想”的进化管理理论,阐述了进化管理的组织、战略与经营原则,倡导以组织重构为主的进化管理实践应用,呼唤建立“进化理性”的管理新思维。这既表征着系统科学对现代管理学的深刻影响,也反映着当代组织及其管理变革的趋势。 相似文献
11.
龚汉兵 《系统工程与电子技术》1992,(8)
本文论述了系统工程理论与方法及其在某培训工程组织管理中的应用,论述了对培训工程进行系统分析、系统设计、系统管理、系统评价的科学管理的思路和方法。实践证明,系统工程理论与方法对实际工程系统具有重要的实用价值,是对工程系统进行组织管理的科学方法。 相似文献
12.
分形理论视野下的部分与整体研究 总被引:3,自引:0,他引:3
两千多年前,古希腊哲学家亚里士多德就提出“整体大于部分之和”的著名论断,现代的系统论、机体论、全息理论等各种学说从多个方面和角度进一步地推进了对“整体与部分”的研究。诞生于20世纪70年代的分形理论是现代研究复杂性的重要科学理论之一,沃尔夫奖的评语认为分形理论“改变了我们的世界观”,它对人们的自然观、方法论及思维方法等都产生了深刻的影响。主要探讨在分形理论视野下局部和整体的相互关系。 相似文献
13.
IDSS中模型和知识的关系化表示与管理(下) 总被引:4,自引:0,他引:4
本文分上、下两部分对IDSS模型和知识的关系化表示进行研究第二部分从知识的关系化表示入手,提出了IDSS知识的关系化表示与管理方法文中还就IDSS的智能化求解问题,探讨了知识推理的实现,提出用逆向推理机制实现“问题驱动”求解的工作流程,该方法和IDSS模型的关系化表示与管理的技术相结合,可以实现IDSS的信息一致性表示、管理及智能化求解本文最后给出了一个证券投资系统中模型的关系化实例. 相似文献
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本文介绍质量管理审核专家系统(QMA-1)的研制过程并讨论了本系统的总体结构;模块设计和揄策略中关键问题。系统设计方法遵循质量管理审核领域知识的特点,采用审核路径及目标节点的推理策略和评价揄策略,以模仿专家过程。通过“黑板”及审核结果模块完成审核意见的标准化输出。 相似文献
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"全息"原理在供应链管理中的应用 总被引:4,自引:0,他引:4
当前商界竞争已演化为供应链之间的竞争。以网络组织形态表现的供应链系统,往往是由作为独立业务单位运作的各节点企业(系统构成部分)在动态的互动关系中所形成的复杂系统。如何将系统整体运行所需功能构筑于部分之中.使部分具有同整体“自相似”的管理整个供应链系统的能力,这是供应链管理所面临的关键课题。在文献综述的基础上,从复杂系统理论与企业组织理论的跨学科视角来评价和探析“全息”原理及“分形结构法”在供应链网络组织中的应用。 相似文献
17.
企业目标体系及其对跨世纪企业管理的影响 总被引:3,自引:0,他引:3
在分析企业发展历程和规律的基础上,揭示了现代企业系统的目标体系:战略层次的终极目标是使企业长期保持兴盛状态,策略层次的管理目标经历了从利润最大化到“满意的利润”,再到谋求股东和职工双方利益的最大化;战术层次的运作目标是不断提高经济效益。建立科学的企业目标体系是制约因素管理最重要的理论基础之一,制约因素管理强制围绕系统目标的实现。抓住制约环节进行全局调控,不断实现整体持续优化,它为跨世纪的企业管理展 相似文献
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试论面向电子商务的第三方物流管理系统设计 总被引:14,自引:0,他引:14
第三方物流管理是企业供应链管理的重要内容,物流管理系统是第三方物流成功运作的根本保证。本文根据厦华电子公司实行第三方物流管理的实践,分析探讨面向电子商务的第三方物流管理系统的目标设计、结构设计和功能设计要求。 相似文献