隧洞洞线与洞型的选择要点

隧洞是水工建筑物中的一种主要结构形式。隧洞设计理论日渐完善,计算方法也较全面,对参与设计的隧洞设计进行了总结,归纳出了隧洞洞线的选择及布置以及洞型的选择及洞型尺寸的要点。     

贵州民族地区中学生人际和谐的结构与问卷编制

从贵州民族地区中学生的生活实际出发,对其人际和谐结构进行探讨,并编制出贵州民族地区中学生人际和谐问卷对1804名中学生进行调查。对调查结果进行探索性因素分析和验证性因素分析,修正问卷的理论构想,检测问卷的信度和效度。结果证明中学生人际和谐共包含家人和谐、同学和谐、师生和谐与族际和谐四个维度。自编中学生人际和谐问卷具有良好的信效度。     

中国背景下组织人际和谐结构与作用机制研究

首先探讨了组织人际和谐的相关文献,继而透过定性、定量结合的扎根理论方法,建构出了组织人际和谐的概念模型和测量工具;本研究发现组织人际和谐是由同事和谐、上下级和谐、整体和谐三个维度构成的复合结构。最后,探索了组织人际和谐与组织承诺、离职意向的关系,发现组织人际和谐对员工的组织承诺有显著的正向影响,这证明了改善人际和谐有助于提升员工的工作效能。     

深埋无中导洞连拱隧道围岩压力计算方法研究

深埋无中导洞连拱隧道取消了中导洞的施作,具有左右洞先后开挖且为零间距施工的工程特性,目前其围岩压力计算方法尚无统一的标准可循。基于普氏理论,将连拱隧道上部围岩荷载视为拱部基本松散荷载和附加松散荷载之和,考虑先行洞既有支护结构对后行洞基本松散荷载的抑制作用以及后行洞施工对先行洞基本松散荷载加剧影响,从而提出深埋条件下无中导洞连拱隧道围岩压力计算方法,最后结合曼腊隧道现场监测断面的试验结果进行对比分析。研究结果表明：1)围岩岩性越差,后行洞开挖对先行洞基本松散荷载加剧影响越显著,而先行洞既有支护结构对后行洞基本松散荷载的约束作用越弱;2)先行洞支护结构相比于后行洞承担了较大的围岩荷载,且越靠近中隔墙一侧受力则越为不利;3)提出的计算方法和现场监测得到的围岩压力分布规律基本一致,论证了所推导公式的合理性和实用性,可为今后类似工程支护结构的设计及优化提供参考。     

竞合网络位置对企业创新能力的影响——基于汽车制造上市公司的实证分析

在产业结构转型的背景下,与竞争对手合作形成竞合关系成为很多企业提升企业创新能力的选择,因此竞合如何能够提高企业创新能力成为急需解决的重要问题。研究基于社会网络理论,研究了竞合网络位置对企业创新能力的影响。通过2006—2016年我国汽车制造上市公司数据的实证结果表明:网络结构洞位置对企业创新能力提升具有显著正向促进作用;网络中心性对企业创新能力的增强具有显著正向作用;网络中心性与结构洞两者相互补充共同提升创新能力。研究揭示了竞合网络位置对企业创新能力作用机制,发现了网络中心性与结构洞在创新过程中的交互作用,这对企业如何提升创新能力提供了新的建议。     

缝洞型油藏井间示踪剂分类等效解释模型及其应用

针对目前孔隙型油藏井间示踪剂解释模型难以有效定量表征缝洞型油藏井间缝洞参数的问题,基于塔河缝洞型油藏井间缝洞组合结构与示踪剂曲线形态匹配关系,将井间缝洞组合结构等效为一系列的缝洞条带(流道),利用对流扩散理论及井间示踪基本思路,分别推导了缝洞型油藏单峰型、独立多峰型及连续多峰型井间示踪剂等效解释模型,并对塔河油田四区S...     

人际信任与并购后企业间的隐性知识转移——以宝钢系企业并购为例

由于隐性知识的转移,通过人际交流的"就近感染"形式,依赖于知识主体间的信任,建立了人际信任对并购后企业间隐性知识转移影响的概念模型.以宝钢系企业并购为例,运用结构方程对模型进行了检验.研究结果表明,在企业并购后隐性知识转移过程中,情感信任与隐性知识转移意愿、转移知识价值性和探索性转移模式有正相关性,而认知信任与转移知识...     

浅析人际网络在企业竞争情报系统中的应用

人际网络在企业竞争情报系统中有重要作用,成为获取企业相关信息的重要手段。介绍了人际网络的定义和其分类,然后对竞争情报系统的基本功能做了阐述。在对人际网络在企业竞争情报系统作用分析的基础上,提出加强人际情报网络有效性的措施。     

贵州狮子洞与太阳沟1号洞内动物群落结构的比较

对罗甸狮子洞和赤水太阳沟1号洞内洞穴动物进行了调查和采集,共获标本500余号,隶属3门6纲24目45科58属。并对两洞内的动物群落结构和物种多样性进行了比较,结果表明,太阳沟1号洞的动物群落结构比狮子洞的复杂、多样性指数均高于狮子洞,并对这一差异作了分析。     

基于人际网络的企业竞争情报获取研究——以旅行社企业为例

基于人际网络理论,运用文献调研、聚类分析、关联分析、案例分析等方法,从企业内部和外部两个角度对旅行社一类企业的竞争情报获取进行了研究,并讨论了员工的情报意识问题,旨在说明人际网络确实存在较高竞争情报价值,并能够通过适当方式获取其中重要的竞争情报要素,希望能在丰富竞争情报理论的同时,给旅行社的竞争情报获取工作提供一种有效方式,从而做出正确决策,取得竞争优势.     

基于社会网络视角的企业竞争情报系统设计思考

提出了现有竞争情报系统存在的几个问题,针对人际情报网络电子档案的构建、竞争情报系统子业务系统之间的情报交流、知识管理3个方面,从社会网络理论的视角提出了构建竞争情报系统的建议。     

产业竞争情报无缝隙嵌入式本地化服务模式研究

基于嵌入性与嵌入式本地化基础理论,研究分析了以湖南省竞争情报网络协作平台为基础,竞争情报系统与产业(企业)门户实现无缝嵌入,达到竞争情报资源共建共享之目的,从而实现竞争情报价值.     

企业情报研究中网络资源的开发与利用

网络信息资源已成为企业竞争情报的重要来源.介绍了企业获取竞争情报的途径及网络资源的概念,论述了企业在情报研究中网络资源开发与利用的方法和内容.     

人际网络在企业竞争情报活动中的作用机理研究

在介绍人际网络结构的基础上,论述了人际网络在企业竞争情报活动中的作用,结合案例分析了企业如何通过人际网络从内部获取知识从而提升企业竞争优势的问题。     

基于供应链的企业竞争情报分析

当今的市场竞争已不再是企业和企业之间的竞争,而是供应链和供应链之间的竞争.本文以供应链理论和竞争情报理论的概述为出发点,分析了供应链中企业竞争情报分析的必要性,并对供应链中企业竞争环境和竞争对手进行了探究.     

企业内部人际情报网络初探

人际情报网络对竞争情报在企业内部的挖掘具有重要作用。界定了企业内部人际情报网络的范围，讨论了影响人际情报网络的因素，并根据知识交流模型就如何加强人际情报网络的建设提出了几点建议。     

论企业知识管理与竞争情报工作的融合

从知识管理与竞争情报的关系出发,讨论了企业知识管理与竞争情报工作的融合,提出了构建基于知识管理的企业竞争情报系统的思路.     

基于战略地图的企业竞争情报战略实施研究

企业竞争情报是企业参与竞争的强有力武器,企业竞争情报战略实施是企业竞争情报战略决策与规划的有力执行。介绍了企业竞争情报的基本内涵,绘制了企业竞争情报实施的战略地图,在对企业竞争情报实施地图各个维度分析的基础上,提出了企业竞争情报策略实施的基本策略。     

基于竞争情报的企业快速响应研究

分析了突发事件的产生及其对企业竞争力的影响,提出了基于竞争情报的企业快速响应模式,包括逻辑结构和职能结构,探讨了基于竞争情报的企业快速响应策略。     

试论网络环境下企业竞争情报的获取途径

竞争情报是企业获得和保持竞争优势的重要资源,而竞争情报的获取又是竞争情报的核心内容。网络信息是一种重要的竞争情报源,是情报人员获取竞争情报最便捷的途径。论述了从网络数据库、企业网站、网络社区获取竞争情报的方法。