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每一个企业都有自己独特的企业文化,企业文化是一个企业长期以来形成的一种价值判断体系。本文就装饰行业的企业文化进行探讨。 相似文献
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程文杰 《科技情报开发与经济》2008,18(29):157-158
针对目前许多企业的既有文化建设已经不能适应企业健康和持续发展需要的问题,提出了重新架构和形成健康的企业文化的合理化建议。 相似文献
3.
精细化管理,就是一种意识、一种理念、一种认真的态度,一种精益求精的文化。使精细化管理成为一种工作习惯,通过培养提高职工意识,更多的将标准化操作贯穿到每个人的工作习惯之中,让大家逐渐形成一种从小事入手,对每个小细节都精益求精,做到事事有人管,杜绝管理上的漏洞,消除管理上的盲点,提高管理效能。 相似文献
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21世纪的特征就是变化、速度与危机,竞争愈来愈激烈.企业如何才能在竞争中实现自己的目标,立于不败呢？答案是执行力.一个企业的执行力如何,将决定企业的兴衰.企业执行力,通俗讲是企业贯彻落实执行的力量,它外显为企业的作战能力即竞争力. 相似文献
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优秀的企业文化是企业精神风貌的充分体现,是企业发展的精神动力,对企业的持续、稳定、健康发展将起着重大的推动作用。 相似文献
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随着经济全球化以及改革开放的不断深入,市场竞争的日趋激烈,我国企业在管理方面面临着诸多的挑战和困难。本文从对企业文化的解析入手,分析了企业文化视角下战略人力资源管理体系中招聘、绩效管理、薪酬三方面的特点及加强措施,旨在使人力资源管理的作用得到最大程度的发挥,进而提高企业市场竞争力,促进企业发展目标的实现。 相似文献
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发展企业文化是从某种意义上说是从精神领域凝聚企业员工力量,使企业更好的发展的一种途径。本文阐释了企业文化的概念,就房地产经纪行业进行企业文化建设的必要性、以及企业文化建设应采取的措施和对策等问题,作了探讨。 相似文献
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企业安全文化建设中若干问题的探讨 总被引：1，自引：1，他引：0
本文主要对企业安全文化建设中涉及的若干问题提出了自己的观点,并进行了阐述,最后结合我国企业现状,提出在推进企业安全文化建设过程中需注意解决的几个问题。 相似文献
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论企业安全文化与企业文化的关系 总被引：1，自引：0，他引：1
企业安全文化作为企业文化的重要组成部分和企业安全生产经营方面的管理文化，它的由来是伴随着企业文化。本文从内涵、功能和形态体系方面论述了企业文化与企业安全文化之间的关系。 相似文献
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企业制度与企业文化是国有企业进行有效管理的两个主要方面,本文从企业制度与企业文化两个不同的视角,探析了国有企业只有通过企业制度与企业文化的交融与互动,才能提高经营管理水平和市场竞争力,实现国有企业的可持续发展。 相似文献
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讨论行业引力和企业实力所涉及的主要因素，及其对企业制定并购战略时的影响．提出用行业引力－企业实力矩阵（以下简称Ｉ－Ｐ矩阵），辅助企业制定并购战略和对企业制定的并购战略进行技术分析和评价的新思路，为企业合理、有效地制定并购战略提供科学的决策依据． 相似文献
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《房地产行业文化建设研究》课题组 《中国西部科技》2006,(36):80
加强房地产行业文化建设,是树立和落实科学发展观、促进房地产行业全面、协调、可持续发展的有效途径;也是理性认识和把握房地产行业的发展趋势,力争在体制创新、机制创新和管理创新上取得突破的关键所在. 相似文献
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郭升平 《科技情报开发与经济》2005,15(2):208-209
简述了企业文化的概念及其功能，提出了企业文化建设的内容，即培养企业的团队合作精神、培养经营管理者敏锐的市场眼光和洞察力、重塑企业经营管理创新工作新观念、打造企业的良好形象。 相似文献
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金文霞 《湖北三峡学院学报》2013,(Z1):65-66
以某水电企业为例,以企业责任文化为切化口,运用唯物主义哲学的观点和方法,剖析、审视"责任文化"与"一流企业"的发展的历史渊源和辩证关系。 相似文献
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