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相似文献
 共查询到19条相似文献,搜索用时 46 毫秒
1.
聂艳颖 《科学之友》2008,(11):135-136
文章介绍了现代远程培训技术的应用前景和发展状况,提出了运用远程培训来加强星火科技培训,加强星火学校网络建设,以满足太原市农民对科技知识的需求,提高农民科技文化素质,对加速农业科技成果转化具有重要的意义。  相似文献   

2.
冯春 《科学之友》2009,(8):47-48
文章采用调查问卷的方法,对山西省农村地区的职业教育培训现状进行综合分析。发展农民职业教育是提升农民整体素质的有效途径,也是推进农村社会转型和文明进步,落实科教兴农和人才强国战略的必然要求。  相似文献   

3.
文章采用调查问卷的方法,对山西省农村地区的职业教育培训现状进行综合分析.发展农民职业教育是提升农民整体素质的有效途径,也是推进农村社会转型和文明进步,落实科教兴农和人才强国战略的必然要求.  相似文献   

4.
论企业人力资源的培训   总被引:1,自引:0,他引:1  
文章对企业学习型组织的建立、培训需求分析、培训方式的选择、员工培训效果的评估等方面进行了有益的探索.  相似文献   

5.
薛晓芳 《科学之友》2008,(10):84-85
文章对企业学习型组织的建立、培训需求分析、培训方式的选择、员工培训效果的评估等方面进行了有益的探索。  相似文献   

6.
浅议国有企业员工培训的重要性及改进措施   总被引:2,自引:0,他引:2  
员工培训作为企业人力资源开发的核心内容,不仅是企业进行人力资本投资的基本方式,也是企业吸引、激励和留住人才的一个有效方法.目前国有企业对员工培训的重要性虽已形成共识,但在实际工作中仍存在一些问题,导致培训流于形式,效果不佳.笔者认为应从战略高度重视和加强员工培训,并建立有效的员工培训体系,保证培训资源的投入来改进国有企业的员工培训.  相似文献   

7.
对农民开展教育培训,关键在于满足农民需求.“循环式”培训是一种节约开支,整合技术优势,符合农民自身愿意和需求的培训模式,受到了广大农民的一致好评.  相似文献   

8.
以具体实例介绍了员工培训系统的建立、构成、组织和实施环节,指出重视员工培训的重要性,对现行培训工作中的问题及改进建议作了说明。  相似文献   

9.
文章分别从背景、概念、各个发展阶段对体育教师培训中的有效教学进行了分析与阐述,总结了有效教学对培训效果的重要性.  相似文献   

10.
冯健华 《科学之友》2008,(12):119-120
文章分别从背景、概念、各个发展阶段对体育教师培训中的有效教学进行了分析与阐述,总结了有效教学对培训效果的重要性。  相似文献   

11.
通过明确学习目标,激发学习意愿;对钳工实训目标分解,做到心中有数.培养打牢基本技能基础,注重综合操作训练.为适应市场需求,重视素质培养.  相似文献   

12.
文章通过对以赛带练、以赛代练与比赛训练法三者之间关系的研究,就如何处理好篮球运动中比赛与训练之间的关系进行分析讨论,提出新的论点和论据,为篮球运动训练发展寻找新的出路。  相似文献   

13.
中长跑的核心是速度,没有速度就不会有优异的成绩,而要提高速度,增强速度力量是关键措施之一.文章从理论角度出发,并结合训练实践,较全面地分析了中长跑运动员速度力量训练的重要性,并对如何提高成绩提出几点建议.  相似文献   

14.
文章论述了如何搞好施工企业员工培训,全面提高员工素质以提高企业核心竞争力,使企业适应建筑市场新形势并获得发展.  相似文献   

15.
动画产业是极具发展前景的新型产业,许多学校都在开设动漫专业.文章在对高等职业技术类院校的动漫专业人才培养模式进行探讨,力求建立科学合理的职技类动漫人才培养方案.  相似文献   

16.
航天员选拔与训练   总被引:1,自引:0,他引:1  
2003年和2005年中国成功进行了神舟5号和神舟6号载人航天飞行,中国成为继美、俄之后世界上第三个用自己研制的载人航天器将自己选拔训练出的航天员送人太空的国家!2008年9月,中国又成功进行了航天员首次空间出舱活动试验.  相似文献   

17.
樊静 《科学之友》2007,(20):148-149
文章指出要想在散打运动中取得成绩,必须在观察与分析对手战术及技术的基础上,制定适合于自己机动灵活的战术训练原则以及科学系统的战术训练方法,并在实战中合理地加以运用,从而取得必胜的把握.  相似文献   

18.
满昆仑 《科学之友》2007,(16):84-85
从现今企业培训评估中存在的问题入手,讨论了培训开发中存在的问题,并对"柯氏模型"进行了分析讨论.  相似文献   

19.
关于培训效果评估问题的探讨   总被引:1,自引:0,他引:1  
从现今企业培训评估中存在的问题入手,讨论了培训开发中存在的问题,并对"柯氏模型"进行了分析讨论。  相似文献   

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