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军队财务人才建设在我军的“三化”进程中有着重要的地位和意义,文章从加强财务人才建设的必要性出发,结合当前我军财务人才队伍的存在问题,就解决措施提出了具体的看法。 相似文献
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本文阐述了新形势下高校人才工作的实际情况,提出了高校人才工作的新思路:突出重点.抓好宏观,使高校成为人才汇集、提升整体素质的基地;积极探索党管人才工作机制,使高校人才工作步入良性运转轨道,充分发挥人才创新思维能力;优化人才资源结构布局,培养高校人才综合基础和掌握现代技术的能力。 相似文献
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随着院校教育改革的呼声一浪高过一浪,院校教育的改革也在有条不紊地进行着,军队院校该如何转变教育观念,以适应当前军事斗争形式的需要和未来高科技战争的需要,加强师资队伍建设,培养军队创新人才,是保打赢、保胜利的基础。 相似文献
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新形势下,人才是企业最宝贵的战略资源,谁拥有高素质的人才队伍,谁就能在竞争中占据优势。因此,充分挖掘员工潜能,调动员工的积极性,已成为企业人才管理的重要内容。该文从企业人才管理的内涵入手,分析企业人才管理存在的问题,并在此基础上提出企业人才管理的对策。 相似文献
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宋莉华 《海军工程大学学报(综合版)》2010,7(2):76-79
财务信息的保密安全性和网络开放共享性之间的矛盾使得信息系统安全成为军队财务管理信息化建设过程中的一个焦点课题。文中结合部队工作的实际,指出了军队财务信息系统面临的软硬件故障、病毒木马感染、非法访问、内部管理失效等问题,探讨了软硬件故障的防控、计算机病毒防护体系建立、防止非法访问、完善财务管理制度、加强人才队伍建设等安全防范对策。 相似文献
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加强师德建设,是高校师资队伍建设的重要组成部分。分析高校师德建设的现状,探寻其存在不足的根源,并对加强师德建设提出了建议: 相似文献
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普遍认为人是战争胜负的决定性因素,培养信息化人才是打赢信息化战争的必然条件。本文通过分析信息化人才的特点和信息化人才在战争中的作用,结合当前我军所处的信息化建设发展阶段,将信息化人才分为两类:信息系统使用人员和信息系统开发人员,并说明两类人员在战争中的作用不同,指出信息系统开发人才在当前阶段的整个军队信息化人才培养中处于主导地位。为有效推进当前部队信息化建设,应该首先大力加强信息化开发人员的人才队伍建设。 相似文献
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文章从根据笔者多年的从业经验,首先指出了电力系统统计人员需要了解新形势下的电力统计指标体系。接着分析了电力行业统计人才应该具备的专业素质,以及新形势下统计人才的新发展,对广大电力系统统计人员具有一定的参考价值。 相似文献
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王道伟 《海军工程大学学报(综合版)》2010,7(3):11-14
中央军委胡锦涛主席指出,要"着力增强思想政治建设的科学性"。以胡主席的重要论述为指导,结合军队思想政治建设的实际,从确立军队思想政治建设科学性的标准、把握军队思想政治建设的关键、架构军队思想政治建设的体系、改进军队思想政治建设的方法四个方面,对增强军队思想政治建设科学性进行了探讨。 相似文献
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基层文化是军队建设的重要组成部分和巨大精神动力,也是军队战斗力形成的文化根基。基层文化建设的好坏,直接关系到巩固军队思想文化阵地,关系到高素质新型军事人才的培养,关系到基层整体推进、全面发展和部队战斗力的提升。基层文化工作在新时期、新情况下只有紧跟时代特点,紧密结合部队的中心工作,大胆实践、勇于创新,不断研究新情况、解决新问题,用辩证思维方法,充分调动基层官兵积极性、主动性,提高思想政治工作的针对性和有效性,才能强有力地健康发展。 相似文献
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数字图书馆是科学技术进步的产物,代表着图书馆未来发展的方向,然而,数字图书馆的发展却受到人才危机因素的制约。因此,数字图书馆建设要注意把人才培养的超前性和适用性结合在一起.要重视在岗人员的继续教育,建立人才激励机制。 相似文献
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毛泽东军队民主建设思想,是以毛泽东为代表的老一辈无产阶级革命家在波澜壮阔的中国革命战争和新中国国防建设的伟大实践中,将马克思主义军事理论同中国革命战争和国防建设实际相结合而形成的关于人民军队民主建设的思想结晶。文中对毛泽东军队民主建设思想的理论体系进行了系统的梳理和阐述,以期对当前我军民主建设的深入开展起到指导作用。 相似文献
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曾维涛 《海军工程大学学报(综合版)》2009,(2):37-40
新形势下军队政治工作的创新发展要适应时代发展的客观要求,遵循党的创新理论,针对军事斗争准备的现实需要进行;要结合自身特点,坚持生命线地位不动摇,坚持科学发展观,坚持把人才培养作为第一要务等基本点不改变;要紧贴历史使命,把确保“不变质”的时代课题,提高“打得赢”的作战能力和中国特色军事变革作为政治工作创新发展的着力点。 相似文献
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建设人才数据库对于招才引智具有重要意义.该文立足泉州市经济社会发展水平及人才引进情况,介绍了泉州市科学技术协会建设的高层次人才数据库,研究了泉州市人才数据库现状,分析存在的问题,并对推进泉州市人才数据库建设提出对策建议. 相似文献