试论高校学生管理工作的以人为本

学生管理是高校教学管理工作的一项重要内容,也是决定高校总体教学质量的关键因素.近年来,随着素质教育改革的深入推进,国内高校学生管理工作的指导思想也发生了深刻地变化,以人为本的原则正在被逐步确立起来.在该文中,笔者结合当前高校学生管理工作开展的实际情况,就如何贯彻落实以人为本的原则,提高学生管理工作水平提出了对策和思考.     

论以人为本与高校学生管理

以人为本理念是科学发展观的核心.从以人为本与高校管理的关系入手,剖析了人性化管理是学生管理工作的客观要求,进而提出了以人为本理念必须贯穿于学生管理工作的全过程,并阐述了高校学生管理工作以人为本的思路.     

用“以人为本”理念提升高校图书管理员的服务意识

将以人为本的科学发展观运用于图书管理工作中,要明确＂以人为本＂的图书管理理念,充分调动全体图书管理员的积极性,提升高校图书管理员的服务意识和服务水平,满足读者的需求,更好的为教学科研服务。     

浅谈以人为本的高校图书馆管理理念

在现代图书馆管理中＂,以人为本＂的思想越来越受到人们的重视。本文从以人为本的高校图书馆管理的内涵出发,阐明了以人为本的图书管理是科学管理的必然趋势,探讨了树立以人为本的图书管理的具体方法和手段。     

高校学生管理如何突出以人为本

随着时代的发展,高校学生管理工作出现了许多新要求,坚持以人为本的发展和管理理念,是新时期完善高校学生管理工作的重要基础和前提条件。目前高校的管理工作中依然存在“官本位”观念,很多高校管理者没有认识到人本主义管理在学校管理工作中的重要地位,所以当前学生管理工作仍然存在许多问题。本文根据以人为本的管理理念,研究了以人为本的管理方法,提出了在高校当中实行以人为本的管理理念,使高校管理工作上了一个新台阶,有利于高校的持续发展。     

浅议高校院系资料室管理模式的创新

阐述了院系资料室在高校图书管理中的作用,分析了图书管理工作中存在的问题,提出了相应的措施和建议.     

学校图书管理问题和应对策略解析

图书馆对于学校的作用是非常巨大的,不仅可以为学生提供学习、放松的场所,也可以为学校的教学研究活动提供良好的资源和数据支持。图书管理是一个综合性和专业性很强的工作,计算机技术的发展也极大地提高了学校图书管理工作的效率和质量,对于图书管理人员提出了更高的要求。但是,现阶段在学校图书管理工作中,存在着许多的问题,需要管理人员的重视。该文结合学校图书管理中存在的问题,对其应对策略进行了分析和探讨。     

浅谈电力企业科技图书管理

电力企业科技图书室要树立"以人为本"思想.从提高图书管理人员素质着手,在图书管理、图书流通过程,全方位的服务于电网的安全生产运行,满足于新形势下电力企业科技发展的需要.     

浅谈高校图书管理信息化建设

在信息技术迅速发展的环境下,传统图书管理工作的各个环节都受到明显影响.文章从高校对图书管理信息化的认识、图书数据资源共享情况、数字图书资源的实际利用情况、用户获取数字图书信息能力以及安全问题等五个方面对我国高校图书管理信息化情况进行了分析,并由此提出信息化环境下图书管理工作应从加强硬件配置、实现信息资源共建共享、开发合适的图书管理系统、提高管理队伍对图书信息的处理能力、加强信息发布、转变服务观念拓展服务职能等六个方面做出相应调整,以期更好地推动图书管理工作的发展.     

浅谈信息化在图书管理方面的重要性

目的:为了探讨信息化在图书管理方面的重要性.方法:首先对图书馆管理工作的重要性简要分析,由此引出对图书馆施行信息化管理的重要性分析,最后讨论信息化管理工作中的注意事项.结果:图书馆的信息化管理能充分提高管理工作的效率,使图书业务呈现多样化,在图书馆管理工作中施行信息化管理技术具有重要的意义.     

高校学生管理工作浅析

随着社会主义市场经济和高校改革的不断深入发展,传统的学生管理工作已远远不能适应新形势的要求,高校学生工作面临着新的机遇和挑战.因此,在学生管理工作中,只有贯彻以人为本的管理理念,强化思想政治工作,提升高校辅导员的职能,才能真正做好学生管理工作,为构建和谐的高校环境创造条件.     

论以人为本与高校学生管理

以人为本理念是科学发展观的核心。从以人为本与高校管理的关系入手,剖析了人性化管理是学生管理工作的客观要求,进而提出了以人为本理念必须贯穿于学生管理工作的全过程,并阐述了高校学生管理工作以人为本的思路。     

浅析部队管理工作面临的问题及对策

部队管理工作要始终服务于战斗力的提高,然而随着改革开放步伐的加快、市场经济的发展和社会环境的变化,部队管理工作也面临着新的挑战和新的问题,笔者针对诸多现实困难,提出了务必要坚持党对军队的绝对领导、贯彻落实以人为本的工作原则、抓好部队干部的管理和贯彻从严治军的方针四条对策建议。     

对竞技体校运动队管理探析

体校运动队的管理既有一般管理工作的共性，又有其自身的特殊性，坚持科学理论指导，不断提高训练工作水平和管理工作效益，提高育人质量，始终是运动队管理工作的核心。以人为本是体校运动队现代科学管理的一个特点，以人为本制定符合体校运动队的管理制度和目标，是实现管理效益的根本保证。人本管理模式是管理好体校运动队的重要途径。     

ABC分类法在图书管理中的应用

ABC分类法在企业库存管理、质量管理、成本管理和营销管理中广泛应用,本文探讨它在图书管理工作中的应用,区别主次,分类管理,为图书管理工作服务。     

实现高校学生管理以人为本途径初探

坚持以人为本的学生管理理念,是做好高校学生管理工作的前提和基础.本文通过树立平等管理观念、完善相关规章制度、搭建全面发展平台、关注学生个性发展等几个方面的阐述,对高校学生管理工作中实现以人为本的基本途径做了初步探索.     

学生义务馆员参与高校图书馆管理的必要性分析

阐述了学生参与高校图书馆管理的意义和作用,提出了学生义务参与图书管理的方式,指出通过招聘"义务图书管理员",让学生参与图书管理的服务、管理、宣传等工作,不但解决了图书馆工作任务繁重与在编人员不足的矛盾,提高了图书馆的管理工作。而且为学生提供了一个参与社会工作的平台,锻炼了学生的管理能力、组织能力。也是一种改进图书馆管理工作质量的有效方法。     

新时期图书管理绩效考核刍议

新时期,图书管理工作中实施绩效考核更有助于进行现代管理,架起管理者和图书管理人员之间的心灵桥梁,提高组织决策能力。事业单位图书馆在实施绩效考核时,应该树立现代型图书馆管理理念,制订恰当的绩效考核指标,组建考核领导小组,讲究方法注重实效。本文对事业单位图书管理工作绩效考核的内容、必要性和途径进行了探讨。     

学分制学籍管理模式研究--以达县师范高等专科学校为例

学籍管理是高校教育管理和学生管理十分重要的环节.学籍管理工作的好坏,直接影响着高校的学风、校风建设,影响着高校的教育质量和创新人才的培养.因此,要以人为本,以教育创新为指导思想,创建新的学籍管理制度.     

信息时代图书馆的数字化管理及应用服务

随着信息技术的高速发展,图书馆的管理方式也逐渐向数字化靠拢,在传统的图书馆管理手段中有机融入高科技信息技术,一方面有益于提高图书馆藏书量,以此最大限度的发挥图书馆承载丰富图书资源的优势,另一方面,有益于提高图书馆管理工作的效率,这不只是对简化图书管理人员的工作流程、提高工作人员的工作效率而言的,对于图书借阅者而言也极大的提高了其检索图书、阅读图书的效率,在当前的图书管理工作中引入数字化管理与服务具有积极的意义。本文我们就对信息时代对图书馆的影响,图书馆数字化管理与服务的功能以及对其管理与服务模式的完善展开探讨。