档案服务工作创新

在信息与科技飞速发展的当今,档案工作也面临着新的机遇和挑战.新形势下,档案人员应该把握机遇,加强责任心,增强紧迫感.创新档案服务工作.     

档案服务工作创新

<正>在信息与科技飞速发展的当今,档案工作也面临着新的机遇和挑战。新形势下,档案人员应该把握机遇,加强责任心,增强紧迫感,创新档案服务工作。一、积极宣传档案工作的重要性,提高全员档案意识要提高全员档案意识,既要广泛宣传《档案法》和《档案法实施办法》,又要大力宣传档案工作的重要性,档案不仅是单位的财     

高校档案管理与信息服务机制的创新

目前,我国高等教育的发展由注重数量增长转向提高质量、注重内涵建设,这使高校档案的传统管理模式面临着新的挑战,同时也迎接着新的发展机遇。为使高校档案工作与高等教育同步发展,高校在档案机构建设、档案工作制度建设、档案人才队伍建设、档案信息化建设等方面必须与时俱进,在继承的基础上不断改革创新,只有这样,才能促进高校档案事业的科学发展,更好地服务学校和社会。本文,笔者分析了高校档案管理与信息服务工作中存在的问题并提出了高校档案管理信息服务机制创新的途径。     

档案管理若干问题与对策分析

改革开放以来,随着我国科技的突飞猛进和经济的快速发展,人们对档案也就越来越重视,特别是在信息时代,人们对档案的信息需求量日益剧增。随着档案信息量的增加,如何做好对档案的管理工作,成为当前每个单位所面临的问题。而要做好档案管理的工作并不容易,它的特殊性、保密性、规范性要求很严,对档案管理人员的专业素质要求高。但在现实工作中,档案管理队伍的业务素质文化水平普遍不高,档案管理也不是单位的重要工作。目前,各级并没有把档案管理工作纳入单位的考评之中,所以,造成了单位领导不重视。长期以来,各单位的档案管理就出现了很多问题。针对当前在档案管理中所面临的问题进行分析并提出相应对策。     

高校档案管理与信息服务机制的创新

<正>目前,我国高等教育的发展由注重数量增长转向提高质量、注重内涵建设,这使高校档案的传统管理模式面临着新的挑战,同时也迎接着新的发展机遇。为使高校档案工作与高等教育同步发展,高校在档案机构建设、档案工作制度建设、档案人才队伍建设、档案信息化建设等方面必须与时俱进,在继承的基础上不断改革创新,只有这样,才能促进高校档案事业的科学发展,更好地服务学校和社会。本文,笔者分析了高校档案管理与信息服务工作中存在的问题并提出了高校档案管理信息服务机制创新的途径。     

关于档案征集工作规范化管理的若干思考

档案征集工作流程具体涵盖了档案征集规划的制定、档案征集审批、档案征集缔约、财务档案与业务档案的构建等诸多的内容。并且,由于档案征集工作具有很强的政策性与技术性特征,所以,非常有必要对档案征集人员的行为予以规范。本文首先概述了档案征集工作的流程,其次,提出了档案征集工作规范化管理的途径。     

试议档案实体信息传输

档案实体信息的传输,就是以馆、室藏档案信息资源为基础,通过各种形式和方法,直接提供档案为用户服务的一项业务工作。通常也称为"档案提供利用工作"、"档案利用服务工作"(或"档案利用工作")。其基本内容是通过介绍、报道馆、室藏档案的内容和成分,采取各种方式和方法,直接向用户传递档案实体信息进行服务。     

档案管理与信息化建设

<正>档案信息化管理是档案工作适应社会信息化发展的必然要求,是全面提升档案工作为社会服务能力的必然选择。本文,笔者结合自己的实践经验,对如何加强档案管理与信息化建设做一简单探讨。一、提高档案工作者的素质新时期的档案工作者要具备以下素质。1.政治敏锐性。档案工作     

关于新农村建设档案工作的思考——以济源市为例

从社会现实出发,对当前我国新农村档案建设形势及档案管理模式的利弊进行了分析,指出推行城乡一体化的新农村档案工作的严峻形势,并结合济源市新农村档案工作现状及实际情况,提出了几点推动当地新农村档案工作发展的合理化建议。     

科技档案数字化工作中知识产权问题及完善路径

【目的】分析科技档案数字化工作中可能出现的知识产权侵权等问题，为我国科技档案数字化工作的法治化建设提供可行性建议。【方法】以知识产权保护为视角，从科技档案数字化流程、数据存储、提供利用等环节入手，分析科技档案数字化工作中可能出现的侵权现象。【结果】科技档案数字化是档案工作适应时代发展、服务社会大众,提升社会治理和效能的重要途径。但在科技档案数字化工作的各个环节，如数据保管、数字化管理、服务等环节都存在知识产权侵权的风险。【结论】应通过健全法律法规、赋能技术保护和提升知识产权意识等途径，推进科技档案数字化工作的法治化建设的不断完善。     

新时期档案工作者素质分析

<正>随着改革的不断深入发展,档案工作朝着现代化、科学化和规范化的方向逐步前进,但在这一过程中也出现了越来越多的问题。本文,笔者结合自己在工作中遇到的问题,阐述了档案管理人员要适应新时期档案工作发展所应具备的素质。对于新时期档案工作者如何适应社会发展,以及如何做一个合格的档案人具有重要的指导作用。一、档案人员应具有较高的政治修养档案工作是维护党和国家历史真实面貌的一项政治性很强的工作,维护档案真实和历史真实是档案工作者责无旁贷的职责。首先,档案管理人员应在思想上、政治上和行动上与党     

电子档案和纸质档案的整合利用与共存发展

<正>档案管理工作涉及档案的收集、整理、鉴定、保管、编目、检索、编辑、研究、统计和开发利用等一系列工作。纸质档案和电子档案各有千秋,电子档案和纸质档案的特点决定了它们在管理和利用中有许多不同之处。     

对基层档案部门加强信息资源利用的思考

档案信息资源的开发与利用,是档案事业在新时期实现健康持续发展的必由之路.基层档案部门应坚持围绕中心、服务大局的要求,高度重视档案信息资源开发利用工作,增强做好档案信息资源开发利用工作的责任感和紧迫感.     

新时期科技档案工作者应具备的基本素质

<正>随着知识经济时代的到来,科技档案工作的特点有了新变化,对科技档案人员的素质也提出了新的要求。科技档案工作要实现突破,队伍人员的素质起着关键作用。一、科技档案人员应恪尽职守,无私奉献科技档案是国家的宝贵财富,科技档案工作人员肩负着社会经济发展各方面的资料调查、资料分析、资料整理上报和资料信息保存的职责,科技档案人员的工作     

重大建设项目档案验收准备工作

按照《重大建设项目档案验收办法》(档发〔2006〕2号)要求,国家计委组织验收的项目,项目档案的验收由国家档案局组织。建设单位应在项目竣工验收前三个月向验收组织单位报送《国家重大建设项目档案验收申请表》。2010年1月,西气东输管道工程通过国家档案局组织的档案验收,通过这次验收工作,我们对项目档案验收工作增加了认识,对本次验收工作认真的总结。本文对建设单位档案部门在项目档案验收前应作的准备工作进行了梳理,供大家借鉴。     

基于网络环境的档案安全问题与对策

如今,在网络技术、计算机技术日新月异的背景下,档案管理也充分地利用了新技术,实现了网络化的管理,进入了一个新的时代。对相关档案管理的利用、开发以及共享方面既面临着重大的机遇,同时也面临着严峻的挑战,即有效地防止档案信息数据的外泄问题,保障档案加密信息的安全问题。本文主要阐述网络背景行档案管理的安全问题。     

基层档案室如何做好重点档案保护工作

<正>基层档案室是指处级以下单位的档案保存管理职能部门。如乡镇档案室、县教育局档案室、县财政局档案室等。该级档案职能机构如何做好重点档案的保护工作,一直是颇受关注的问题。本文,笔者就此问题结合工作实践进行了分析研究。     

知识经济时代高校图书馆科研档案建设创新

<正>本文,笔者针对知识经济时代的新特点和新要求,从观念、技术、机制、档案人员的素质、档案的开发和利用等方面阐述高校图书馆科研档案建设的全面创新,对于高校图书馆科研档案工作的顺利开展具有重要的指导作用。一、高校图书科研档案建设要有新理念高校图书馆科研档案工作要突破现状,创新工作局面,首先需要观念创新。观念转变的基础在于学习。知识经济时代是要求人们必须终身学习的时代。在知识更新日趋加快的时代,一个人不思学习,将无法走在时代前列。对于工作在知识宝库     

学校档案信息的开发与利用

<正>长期以来,学校档案信息以其特有的"历史记录"性质在学校的各方面工作中发挥着重要作用。它为领导提供决策依据,为教育教学、评定职称服务,解决人事纠纷、经济纠纷。可以说,开发学校档案信息是推进学校工作的重要举措。笔者认为,这项工作的顺利开展需要做好以下方面的工作。一、更新思想观念,树立开拓意识学校档案工作历来重保管轻利用,又受封闭保守、墨守成规的旧档案意识影响,安于现状,求稳怕险,使档案工作者缺乏开放的思想意识,缺乏向外的开拓、探索、创新精神,平时不做任何需求信息的调研和关注,档案信息中的潜在价值因此得不到挖     

如何提升档案管理水平

各种档案作为重要信息,与人类社会的各个方面有着至关重要的密切联系。档案工作对于建设和谐社会有着十分重要的作用。笔者在本文中就档案工作对服务和谐社会建设的作用及如何增强服务能力,进行粗浅的探索。