人力资源会计初探

人力资源是企业最重要的资源，人力资源会计是会计学的一个新兴的重要分支学科。它是市场经济的产物。本文首先论述了在我国建立人力资源会计的必要性。然后对人力资源会计的确认与计量问题作了一些探讨，并对人力资源成本会计和人力资源价值会计进行了分析。最后指出了人力资源会计的记录和披露的方法。     

对会计处理过程的认识

本文对会计处理的过程从会计确认,会计计量、会计记录、会计报告四个方面作了阐述。只有对会计的处理过程认识清楚,才能有资格从事会计工作。     

试论资产减值会计的程序和方法

2006年2月15日，财政部发布了《企业会计准则第8号一资产减值》等相关会计准则，在新准则中，对资产减值的确认，计量及披露等做了详细的规定，并出台了应用指南，力求真实，准确地反映企业的财务状况。本文从资产减值会计的确认、计量、记录、报告四个方面进行探讨，重点讨论了确认的标准及计量属性的种类和计量标准的选择，并介绍了．资产减值会计记录的方法和报告的内容。     

对环境会计基本理论问题的探讨

环境会计作为现代会计的一个分支，其基本理论框架如何构建是一个非常重要的问题。本文从环境会计的目标、假设、原则等方面阐述了环境会计基本理论问题。     

企业环境会计核算理论初探

环境会计是环境科学与会计学科交叉渗透而形成的应用性学科，是一门新兴的会计学分支，也是本世纪会计学的难点和热点，英国、日本、美国等许多经济发达国家正在研究和试点，我国目前也正着手对企业环境会计核算理论进行系统研究：研究和推广环境会计，能更好地保护我们的生态环境，促进经济健康、协调、持续发展。     

关于商誉会计问题的探讨

所谓“会计问题“,就是要解决有关会计的确认、计量、记录和报告问题.在无形资产会计中,争论最多的是商誉会计问题,商誉会计中,争论最激烈的又是商誉的确认问题.对商誉会计的确认、计量及其会计处理问题进行论述.     

网络环境下的会计假设

介绍了网络对会计主体假设、会计分期假设、货币计量假设、持续经营假设的影响,提出了重构网络环境下的会计假设,为整个会计体系与框架的革新奠定了坚实的基础。     

我国开展环境会计的问题及建议

通过分析我国目前开展环境会计所面临的问题,提出了建立健全法律保障体系、采用先试点再推广的方法和推行企业环境审计监督等开展环境会计的对策和建议,以促进我国的环境会计能够更快、更好地开展起来。     

浅议人力资源会计

人力资源是一种经济资源,强调人力作为生产要素在生产过程中的创造能力;人力资源会计则是以人力资本理论为依据,鉴别和计量人力资源数据的一种专业会计。人力资源应列在"固定资产"和"无形资产"之间,与其平行列示,在计量上,宜采用价值法。     

浅议环境会计的计量

从环境会计的理论及实践方面入手,研究了环境会计的计量方法及由此产生的客观性问题。研究表明环境会计的计量主要可分为货币计量和非货币计量：货币计量比较普遍、可比性强,非货币计量则弥补了有些情况无法采用货币核算的缺陷。环境会计的计量有时带有相当大的主观性,要避免这种偏差,做到更强的可靠性,要从计量的对象、提供的信息、信息报告的方式及参与确认与计量工作的机制等方面着手进行改善。     

人力资源会计的确认与计量

文章阐述了对人力资源的价值进行计量并形成一套核算体系 ,是会计发展的趋势     

企业环境会计信息在环境规制中的应用

环境会计信息的披露将为环境规制提供重要依据,有利于政府制定出更合理的政策保护环境,有效的环境规制,又对企业的行为起到导向作用.在环境会计与环境规制关系阐述的基础上,重点论述了企业披露的有关财务状况、经营成果和现金流量的环境会计信息在环境规制过程的应用.     

浅议环境会计

从分析实施环境会计的必要性入手,论述了环境会计的目标、核算内容、计量、记录及信息披露,并分析了我国环境会计理论研究和实施现状,对我国加速环境会计的实施进程提出了针对性的建议。     

会计核算的表示

本文讨论了在收付记帐法下，会计分录与Ｔ形图的优缺点，进而利用Ｐｅｔｒｉ网的记号提出一种会计分录图，利用这图讨论了建行结算业务核算方法。     

建立我国环境会计的设想

针对我国对环境会计的研究起步较晚、文献较少等现状，提出合理地建立我国的环境会计，应做好以下工作：政府要恰当地引导会计理论的研究方向，提高企业环境和资源意识，尽快建立我国环境会计准则和制度，提高会计人员素质，统一规定环境会计的核算对象，采取适当的环境会计报告形式。指出了解环境对企业生存和发展的影响因素，有利于投资者、管理者等做出正确的决策。     

太原市环境污染举报现状及对策

简述了太原市环境污染举报现状,对造成环境污染举报增多的重点、难点问题进行了探讨,提出了解决途径。     

浅议人力资源会计

论述了人力资源会计的概念、人力资产的确认及人力资产的计量等,给出了在企业中实施人力资源会计的要点。     

中外企业环境报告规范比较研究

在概述国内外企业环境报告及其指南的发展动态后,选择其中影响最大的全球报告倡议组织(GRI)、日本和英国的相关指南与我国《关于企业环境信息公开的公告》相比较,包括为什么报告、如何报告和报告什么三个方面。在此基础上,提出了我国自愿型企业环境报告制度的基本框架。     

对环境会计有关问题的探讨

阐述了环境会计的含义和研究分类,分析了环境会计与传统会计的差异,针对环境会计目前需要解决的问题提出了相应的措施和建议。