高校图书馆向社会开放的思考

本文论述了高校图书馆向社会开放的必要性及可行性．探讨了高校图书馆如何向社会开放以及在开放的过程中应注意的问题。     

高校图书馆向社会开放之我见

本文论述了高校图书馆为社会服务的必要性，分析了自身的优势，提出了一些基本做法和应该注意的两个问题。     

高校图书馆借阅服务的改革与创新

利用网络信息技术进行图书借阅的革新要求图书馆完善网上借阅的基础功能;利用资源共享的优势,加大馆际互借、文献传递的范围和效率;通过培训提高师生的网络利用能力,进而为学校师生创造优质的借阅服务.     

刍议高校图书馆大开放服务环境下纸质文献的保护

结合工作实践,阐述了高校图书馆在大开放服务环境下纸质文献保护方面易出现的问题,提出了解决这些问题的相应措施。     

浅议高校图书馆向社会开放

阐述了高校图书馆对社会开放的意义,在分析国内外高校图书馆向社会开放现状的基础上,指出我国高校图书馆向社会开放中存在的观念、管理、资金及知识产权的问题,并提出解决问题的若干办法。     

刍议高校图书馆向社会开放

高校图书馆传统的封闭性的服务方式,严重制约了信息资源的开发与利用。我国应加快高校图书馆向社会开放的步伐。     

走向社会服务社会——论高校图书馆社会化信息服务

论述了高校图书馆开展社会化服务的重要性,分析了高校图书馆开展社会化信息服务的优势,探讨了网络环境下高校图书馆开展社会化信息服务的若干方式.     

论网络环境下高校图书馆文献信息服务社会化

社会的发展向高校图书馆提出了信息服务的要求,因而高校图书馆文献信息服务应打破传统观念,正确树立竞争意识、创新意识、开放意识,充分挖掘其信息资源,服务社会.     

地方高校图书馆信息服务社会化现状与对策探析——以嘉兴学院图书馆为例

结合嘉兴学院图书馆开展信息服务社会化的实践经验,探讨了地方高校图书馆信息服务社会化的必要性,分析了地方高校图书馆信息服务社会化的现状与存在问题,并提出了相应的发展对策。     

更新观念,建立新型的高校图书馆

<正>我国的改革现在进入了重点突破与整体推进、综合配套相结合的攻坚价段.税制改革、汇率并轨等多项重大改革举措已相继出台,实施良好.强劲的改革大潮有力地推动着高等教育事业事业蓬勃发展,高等教育的发展又赋予了高校图书馆的历史使命.这就是:走与市场经济相结合的道路,建立具有中国特色的高校图书馆.一、树立大读者观,把高校图书馆办成开放型图书馆“读者至上,服务第一”是图书馆工作的宗旨,读者就是图书馆的主人,是图书馆的生命.失去了读者,装备再精良,管理再高超的图书馆,也不会有生机和活力.因此,树立大读者观,了解读者,研究其阅读动向,将成为图书馆学的重大课题,是高校图书馆由封闭型向开放型转变的关键一环.     

关于高校图书馆向社会开放制约因素的思考

讨论了高校图书馆向社会开放的必然性和制约因素,提出了为社会提供信息服务的策略.     

高校图书馆文献传递现状的分析及对策

概述了文献传递的含义和必要性,简要介绍了高校图书馆文献传递的现状,较详细地分析了文献传递工作进展缓慢的原因,提出了一些建议。     

我国高校图书馆向社会开放探析

分析了我国高校图书馆向社会开放的优势因素与障碍因素,探讨了高校图书馆的发展方向,从完善服务体制、拓展服务内容、减少服务限制、积极推进与社会公共信息机构合作等方面,提出了加快高校图书馆向社会开放进程的措施。     

高校图书馆开架借阅存在的问题和对策

分析了高校图书馆开架借阅存在的问题，提出了解决开架借阅存在问题的方法和完善图书开架借阅工作的措施。     

论山西省高校图书馆文献传递服务工作

分析了山西省高校图书馆文献传递服务的现状以及影响文献传递服务质量的原因,提出了改进山西省高校文献传递服务的对策。     

读者文献信息需求调查与地方工科院校图书馆文献资源建设研究

以安徽工程科技学院图书馆的读者文献信息需求调查数据为依据,分析了地方工科院校读者文献信息需求的特点及其存在的问题,提出了解决这些问题的办法,包括加强自身馆藏资源建设与整合、走资源共享之路、建立学科馆员制度、有针对性地进行学科专业资源建设和加强读者文献信息需求的分析研究等。     

再论高校图书馆的读者服务

从高校图书馆工作的任务、性质、要求等方面,论述了高校图书馆读者服务的意义、作用。提出读者服务是图书馆赖以存在的基础,是图书馆工作的宗旨,是时代的要求。     

论图书馆文献信息服务社会化

本文论述在知识经济时代文献信息服务社会化是大势所趋，图书馆应明确方向，树立新观念，发挥自我优势，提供优质服务，走文献信息服务社会化之路。     

试论高校图书馆向社会开放应正确处理好的几个问题

针对高校图书馆在对社会开放时存在的一些问题,即高校与社会、时间与空间、服务与管理等关系的协调,提出了具体的解决思路。