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一个偶然的机会。我听说了冯长吉的消息:他下岗后再就业到了外资企业“家乐福”公司,现在已经在公司里比较重要的一个部门——蔬果课担任课长。 相似文献
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1997年春节刚过,陈彤就被他的哥们喊去中关村谈事。谈事之余,在哥们的小公司里,陈彤第一次上了网。访问的第一个网站是CNN,陈彤家里能看到CNN电视,所以,他想知道CNN的网站到底是什么样子。 28.8K的“猫”“吱”的一声将他带到了“白底红字”的CNN,陈彤一下子被“原汁原味”新闻打动了。第二个访问的网站是四通利方,体育沙龙中的平等自由让陈彤觉得这是一块“宝地”。陈彤是个球迷,像大多数球迷一样,陈彤对足球也有着很多议论,他的妻子曾鼓励他将自己的想法写给报社,陈彤没有写,他知道,他写了报社也不理他。但是,在四通利方体育沙龙不一样,“想怎样写,就怎样写,而且,马上就有回应。”从哥们的公司出来,陈彤觉得他呼吸到了新鲜空气,他直奔中关村配件市场买“猫”上网。 相似文献
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在中国打制金银饰品已有千年历史,到了今天还沿袭传统的制作工艺的老艺人已经很少了.作者对乌镇“张宝源”银楼进行了考察,对银饰制作老艺人进行了访谈,记录了乌镇地区手工制作银饰的全过程. 相似文献
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你打算卖一个沙发给一个家伙,正好他带的现金不够,他问你:可以刷卡吗?现在可以了!你只要掏出iPhone手机,在耳机插孔上插上一个“正方形”公司发明的小小的读卡器,把那家伙的银行卡拿来一刷,就可以收他的钱了。 相似文献
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一个出生于中国台湾的农村孩子,以5000美元在洛杉矶创业,几经周折,他的公司终于登上了防网络病毒软件领域的霸主席位;而作为全球前100名最热门上市公司创始人,他本人连续两年被美国《商业周刊》推选为“亚洲之星”,并被收入哈佛商学院MBA的成功案例——这个人称“Mr.Change”的中国台湾人,用成功向世人展示了一个“挡不住的趋势”而他的秘诀,就在于“改变”! 相似文献
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在中国互联网,有一个人跟陈天桥、马云、丁磊、张朝阳、李彦宏五个人同时过招。他长相斯文行为儒雅,却被叫做“全民公敌”,他掌管着中国市值最高的互联网公司。 相似文献
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在西药盛行的今天,有一个人.却对传统医药学情有独钟。只有初中文化的他,靠着数十年的自学探索,研发了许多国家专利产品,并且成立了自己的公司。他就是长兴益康熏蒸保健服务中心有限公司的负责人刘永祥,他还有一个称呼—“专利大王”。 相似文献
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吴阜个头不高、略显清瘦,看不出那种饱含沧桑和性格粗犷的矿工汉子的味道。中专毕业后,和很多农村家庭谋生的出路一样,吴阜开始南下打工。后来偶然的一个机会,他返回家乡到资江煤矿做工,不知不觉已经好几年了。他所在的综采班已经连续多次获得公司“年度优秀班组”称号,而他本人也一直都是公司的“优秀班组长”,威为矿区工友们学习的榜样。 相似文献
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美国较早提出企业文化定义的是日裔美国企业管理学者威廉·大内,他在《Z理论》一书中提出:“一个公司的文化由其传统的风气构成。此外,文化还包含一个公司的价值观,如进取性、守势、灵活性,即确定活动、意见和行为模式的价值观”。对企业文化论述最详细、理论色彩最浓的是《公司文化》。此书中提出:“公司文化是价值观、神话、英雄人物和象征的凝聚”。每个人、每个组织、每件事都有一种文化。“在美国企业文化中,强烈的文化几乎总是不断取得成功的驱动力”。 相似文献
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最近,在直销市场上打拼十多年的老张又发现了新大陆,“我发现个可以赚钱的公司,绝对比A公司好,A公司的销售奖金不到10%,而这个公司的销售提成奖是15%;而且产品也是新的,绝对是有市场的产品;再者,A公司有的产品,这个公司同样有,只是名字不同,而实质打开包装都是一样的。”老张很兴奋,终于找到一个公司可以狠狠地下手了,他所说的公司就是最近被广泛议论的“西安美鑫环保科技有限公司”。 相似文献