做好在高知识群体中发展党员工作是贯彻"三个代表"重要思想的必然要求

本文从高知识群体在我国政治、经济和文化发展中的地位与作用的角度,论述做好在高知识群体中发展党员工作,是贯彻落实"三个代表"重要思想的必然要求,是加强党的先进性建设、提高党的执政能力的必然要求.     

做好发展党员工作 保持党的生机与活力

发展党员工作是党建工作的一个重要环节。新时期 ,高校发展党员工作的指导思想是为提高党组织的战斗力和实现党的基本路线服务 ;发展党员工作的重点是抓好入党积极分子队伍的建设 ;发展党员工作必须坚持标准 ,保证质量。只有这样才能真正做好发展党员工作 ,为党输送新鲜血液 ,保持党的生机与活力     

对高校发展学生党员工作的几点思考

文章以邓小平理论和党的十五大报告为指导，根据新时期党中央对发展党员工作的原则和要求，联系高校实际，论述了高校发展党员工作的重大意义及做好高校发展党员工作采取的措施和方法。     

论当前高校发展青年教师党员工作的“本、道、术”

破解高校青年教师党员发展工作这个党建难题在当前形势下具有紧迫性。从"本、道、术"内涵及关系角度,通过开展高校青年教师发展党员状况调查,指出发展青年教师党员工作的"本"即基本情况;"道"则为行动导向。分为政治、思想、组织导向三方面;而"术"即方式方法。重视引导和加强青年教师的思想教育和政治引导、加强党的自身建设、着力解决青年教师实际问题等办法是富有针对性和可行性的。     

高校发展党员应坚持标准 保证质量改善结构慎重发展

近年来,高校的党组织得到了长足的发展,新党员人数也不断增加,据笔者所在学校统计,教工党员比例占教工总数的30%左右,学生党员比例占学生总数的5%左右。新党员数量的大量增加,一方面给党组织带来勃勃生机,另一方面笔者也注意到,有些同志把入党作为敲门砖,入党前后判若两人。因此如何把好发展党员这一关,是摆在组织部门面前的亟待解决的一个问题。笔者最近结合学习党的十四届四中全会《关于加强党的建设的几个重大问题的决定》:“要按照坚持标准,保证质量,改善结构,慎重发展的方针发展党员。”我觉得这是我们党在新时期发展党员工作的基本方针,也是高校发展党员的基本方针。     

浅议民办高校发展党员工作现存的问题与对策

发展党员工作是党的基层组织的一项经常性工作,也是加强党的建设的一项重要任务。作为社会主义教育事业组成部分的民办高校,发展党员工作还存在许多的问题和矛盾,只有正确地分析这些问题和矛盾,找出解决问题的对策,才能更有效地做好发展党员工作,不断地把优秀师生及时吸收到党的队伍中来,保证党的事业后继有人。     

对高校发展党员工作现状的思考

近年来，高校发展党员工作取得了显著的成绩，也出现一些新情况、新问题，针对这些情况，各高校都采取了许多有效的措施，积累了一定的经验。但在如何解决高校青年教师、学生入党动机多元化，发挥学生在发展党员工作中的作用，科学设置学生党支部等新问题上，还需要新的探索和实践。通过对发展党员现状的分析，提出相应的对策。     

以邓小平党建理论为指导 进一步加强高校党的建设

认真学习和实践邓小平关于党的建设理论 ,是进一步加强高校党建工作的根本保证。要按照党的十五大提出的新任务和新要求 ,从高校的特点出发 ,努力完善党委领导下的校长负责制 ,加强领导班子建设 ,围绕学校改革发展的中心任务 ,发挥基层组织和思想政治工作的优势 ,并继续做好在青年教师和大学生中发展党员工作 ,开创党建工作的新局面     

关于加强大学生入党动机教育的思考

在大学生中发展党员是当前高校党建工作的一项重要内容,也是为党培养高素质建设者和接班人的重要渠道。随着社会的高速发展,部分大学生的入党动机发生了变化,呈现出多样性。因此,必须加强大学生入党动机教育,保证高校学生党员的质量。     

新时期加强大学生发展党员工作的思考

高校大学生发展党员工作是高校党建和育人工作的重要组成部分,是新形势下高校党建面临新问题的挑战之一。只有认真分析当前形势,创新发展党员工作机制,加大支部班子建设,培养一批高素质的政工队伍并明确党员发展重点,坚持标准,才能保证党员发展质量,更好地实现高校的育人目标。     

高校“双高”人员思想状况调查与入党工作研究——以新余学院为例

高校经过多年的实践和探索,发展“双高”党员工作力度不断加大,取得可喜成绩,但也存在一些新的问题。以新余学院为例,通过在“双高”非党人员中发放问卷调查,召开部门座谈会、代表座谈会等形式,了解学校“双高”人员的思想状况,对目前高校“双高”人员未主动加入党组织的原因进行认真分析,在此基础上建立高校“双高”人员入党工作新机制。     

“微”文化下高校党的政治生态建设的发展向度

随着"微"文化的盛行,传统的高校党的政治生态建设工作面临新的挑战。高校党建工作如何适应复杂的形势,提高党的引领力,是目前高校党的政治生态建设工作面临的一大难题。在高校,"微"文化呈现出娱乐化、媚俗化、无序化的特点,为高校党的政治生态建设工作带来了"信仰挑战""失能危机""能动性挑战"。因此,高校党的政治生态建设工作者要于细微处探寻"微"文化下高校党的政治生态建设之路,将党的政治生态建设工作与时代发展相结合,开拓更契合广大师生个性发展需求的党建平台,提高高校党的政治生态建设工作的能动性。     

积极探索大学生党员教育发展新思路——以黄河科技学院艺术设计学院党总支学生党支部工作创新为例

做好新时期高校学生党建工作,对于加强党对高校领导,促进高校改革发展,提高人才培养质量,具有十分重要的现实意义。本文主要以黄河科技学院艺术设计学院党总支学生党支部在大学生教育发展党员中的工作创新为例,在入党积极分子培养、组织发展、教育管理、党员服务等方面,创新教育管理机制,积极把握新形势、探索新思路,创新基层党建工作,为高校基层党建提供些许思路与探讨。     

高校二级学院发展学生党员工作探析

党员的发展工作是高等学校党建工作的重要组成部分，它是党的各级组织一项长期而艰巨的任务。加强高校发展党员工作要以中共中央“十六号”文件精神和“三个代表”、科学发展观等重要思想为指导，不断研究新情况，解决新问题，总结新经验，提出新思路，力求实现理论和实践的创新。     

大处着眼,小处着手抓细抓实高校基层党支部组织发展工作

作为高校基层党的组织,在充分认识到组织发展工作在支部工作中的重要性,认清新形势下发展党员工作基本要求的同时,真正意识到应如何从小处着手做好基层党组织发展工作,努力将组织发展工作与“保持党员先进性教育”联系起来,从而保持支部这一基层党组织的先进性     

关于加强高校学生党员教育和管理的几点思考

随着时代的变迁,高校学生党建工作的重点和特点同样不相同。高校党建工作者必须严格按照党和国家的方针政策,按照加强执政能力建设的具体要求,努力为党、为祖国承担起重任,以发展党员为形式,努力培养合格的建设者和接班人。不同的历史时期,高校大学生党建工作会有不同的重点和特点。在知识经济时代,随着高校学生党员数量从低年级到高年级发展的不断增多,大学生的党建工作已逐渐成为高校基层党组织党建工作的热点和重点。大学生是祖国的栋梁,大学生党员更是今后承担建设祖国的栋梁。因此,加强高校大学生党建工作更具长远意义。     

新时期企业做好发展党员工作的思考

在新时期,企业基层党组织严格按照中央及省委组织的要求,结合企业的实际情况,把发展党员工作的重点放在企业优秀青年工人及优秀青年专业技术人员身上,发展党员工作作为企业基层党组织的一项经常性的及最基本的工作,认真做好发展党员工作对于党的建设工作具有极其重要的意义.而且针对发展党员工作中存在的问题,采取切实有效的措施进行解决,从而有效的提高新发展的党员的质量,确保党的生机和活力.     

创先争优 增强党对高知识群体的影响力

创先争优是加强党的建设的一项经常性工作。高校是高知识群体聚集的场所,通过调查研究表明高校创先争优具有特殊的现实意义和必要性。要通过加强高校党建,带动各方面的工作,从七个方面努力,从而增强党在高知识群体中的影响力。党的先进性建设必须在基层党组织的先进性建设中得到落实和发展。     

高校艺术类学生党建工作的创新

高校学生党建工作是高校党建工作的重要组成部分。加强和改进高校学生党建工作,是构建社会主义和谐社会的必要条件,对于巩固党的执政基础具有重要的现实意义和深远的历史意义。针对艺术类学生的专业特色和群体特点,结合厦门大学艺术学院党建工作的实践经验,从教育管理者、教育管理过程、教育管理的内容等三个方面提出在学生党员培养和教育中"促进学生德智体美与个性协调发展"的对策思考。     

谈新形势下加强和改进高校发展党员工作

从实现“三个代表”重要思想的战略高度,积极做好新形势下高校发展党员工作,努力探索发展党员工作的新思路、新途径,在加强领导、突出重点、制度建设等方面不断创新,使发展工作呈现新的良好态势。同时,结合实践经验,提出发展工作中的几点看法。