论“6S”管理体系在高职院校实训教学中的应用

＂6S＂管理模式是为进一步规范实训教学场所的管理,加强职业规范教育,注重学生职业素养的培养,能更好地实现以就业为导向、能力为本位的高职教育目标。     

在实习实训场所推行"6S"管理模式大力培养高职学生职业素养

本文通过介绍"6S"的来历以及将"6S"管理模式引入到高职学院的实习实训场所的具体做法,阐述了"6S"管理模式对高职学院学生职业素养的培养乃至对他们今后的职业生涯所产生的深远影响.     

“以学生为本”的工作理念在高校学生管理中的应用

＂以人为本＂的学生管理就是以学生的发展作为学生工作的出发点和落脚点,以全心全意服务学生的全面发展为目的。在分析＂以学生为本＂的管理模式及实现＂以学生为本＂的管理模式的必然性的基础上,探讨了构建＂以学生为本＂管理模式。     

“服务与育人”双目标价值取向下的高校图书馆管理模式新探

对高校图书馆实施＂全开放、一体化＂管理模式后存在的诸多问题进行了分析,探讨了＂知识服务与环境育人＂双目标价值取向的高校图书馆管理模式,对＂全开放、一体化＂管理模式提出若干改进的建议。     

“6S”管理在高职实践教学岗检管理中的应用

高职实践教学推行"6S"管理模式,能够使实践教学的管理达到企业管理标准与要求,有利于内部管理的标准化,有利于提升师生的职业素养,养成良好的行为习惯。本文结合"6S"管理在高职实践教学岗检管理中的应用,对"6S"管理的意义、实施内容、岗检方式和方法等进行了深入探索。     

6S在土建类试验室中的应用

将6S管理和施工企业土建类试验室岗位从业标准融合在一起,制定具有特色的6S管理制度,将其引入到高职校内土建类试验与检测实训室,建立了标准化土建类试验室。利用现场教学和顶岗实习的机会,与施工企业合作,在土建类工地试验室推行具有特色的6S管理方法。实践证明：在土建类试验室推行6S管理是可行的,不仅创新了土建类试验室的管理模式,而且还培养了学生的职业素养。     

6S管理模式在制造企业中的应用及其优化

6S管理模式作为一种现代管理方法,对企业的发展有着重要的理论指导和实践应用意义。卷烟制造企业引入6s管理模式,能够有效地推动企业管理进步、管理创新,实现管理水平质的飞跃。以甘肃烟草工业有限责任公司6s管理实践为例,深入分析了应用过程和效果,探讨了需要进一步改进和完善的工作。     

集控站模式向“监控中心-操作站”模式过渡的分析探索

本文以一个地级市供电区域为例,首先分析了电网集控站管理模式存在的制约因素,进而介绍了＂监控中心＋操作站＂与集控站管理模式优劣,最后对＂监控中心＋操作站＂模式在电网的实施进行了分析和研究,并提出了具体的实施措施。     

6S管理在提高手术室护理工作质量中的作用

探讨6S管理在提高手术室护理工作质量中的作用。选取高台县人民医院实施6S管理后行择期手术治疗的114例患者作为观察组,同时选取实施6S管理前一阶段行择期手术治疗的112例患者作为对照组。观察组术后感染及护理不良事件发生率均较对照组低(P0.05);观察组护理质量各项评分均较对照组高(P0.05)。在手术室护理管理中应用6S管理模式,可大大降低护理不良事件及术后感染发生率,有效提高手术室护理工作质量。     

浅谈5S管理模式在机械行业中的应用

本文介绍了5S管理模式的定义、来源和目的.重点讨论了5S管理模式在机械行业中用于推行的方法和措施.     

高校图书馆随书光盘管理模式的演变

在介绍高校图书馆传统的人工借阅模式、网络化管理模式和社会化光盘管理模式的基础上,指出了网络化管理模式是目前高校图书馆的主流模式,未来高校图书馆将有可能实行社会化管理模式。     

论基于管理理念的企业知识产权管理模式

企业知识产权管理模式以管理理念为标准,一般将企业知识产权管理模式分为进攻型、防御型,但单纯的防御型管理模式以知识产权保护为重点内容和管理目标,而单纯的进攻型管理模式则以知识产权创造、确权为重点管理内容和管理目标。因此,理想的企业知识产权管理模式应当是将进攻与防御结合,实现企业知识产权的创造、运用和保护。我国企业应当自觉、全面内化知识产权法律制度,审视并改造既有的知识产权管理模式,建立面向未来不断提升知识产权能力的进攻与防御结合的知识产权管理模式。     

基于知识管理的图书馆管理模式探索

基于知识管理的图书馆管理模式是一种理论与实践相互结合的新型管理模式。分析了基于知识管理的图书馆管理理念和传统管理理念的不同,阐述了图书馆管理内容的创新以及图书馆管理原则的创新,提出了目标管理、全面质量管理与集成管理等一系列新的管理理念。     

网络化设备远程管理系统模型

随着中国加入WTO和全球经济一体化的高速发展,设备管理的模式越来越趋向网络化、远程化,网络化远程设备管理是设备管理的发展趋势.针对这种新的发展趋势,建立了基于Internet和Web方式的网络化设备远程管理系统的模型,该模型分为设备的网络化管理和设备远程管理、监控2个层次,核心问题包括信息通讯网络系统,以及系统咨询和专家支持分析处理中心的建立.最后从操作者的认识、基于web数据库的开发式管理咨询和专家系统、自学习管理系统、以及和传统设备管理模式的冲突4个方面分析了网络化设备远程管理系统模型基于Internet和Web方式的特点及其需要解决的问题.     

浅议施工企业机械管理模式的改革

针对施工企业机械管理采用固定配属和内部经营出租相结合的综合管理模式中存在的一些缺点,提出了机械管理改革的指导思想及实施办法,确立了“租赁式管理、市场化经营”的机械管理模式,阐述了该机械管理模式取得的效果。     

高校二级学院档案管理模式初探

阐述了二级学院档案管理的地位,分析了二级学院档案管理中存在的主要问题,探讨了高校二级学院档案管理模式。     

基于折衷型模糊决策模型的项目管理模式优选研究

针对建筑业中建设单位存在的项目管理模式选择问题,应用折衷型模糊决策模型进行项目管理模式的优选,对建设单位进行项目管理模式的选择提供了一种参考。     

路由器管理子系统的设计与实现

分析了路由器的几种管理模式，提出了一种适用于各种管理模式的通用管理模型．并在此模型的基础上，对路由器管理子系统进行了设计，给出了具体的管理框架结构和实现方案．实践证明，该方案合理可行。     

以科学管理方式提高安全管理水平

现代社会中各项事业都有了较大发展和进步，传统的安全管理方式已经不适应现代社会发展要求，需要研究、应用科学的管理方式提高安全管理水平，促进我国各项事业的发展。从8个方面阐述了提高安全管理水平的科学管理方式的运用。     

地方高校后勤系统优化管理面临的问题及对策

优质高效的后勤管理模式能促进地方高校教育教学工作的发展,保障师生员工全身心地投入到学习与工作中,因此后勤管理模式的优化研究具有重要的理论与实践意义。通过调查湖南省的部分高校后勤管理现状,得知湖南省高等学校后勤管理模式以依托型的分离式后勤管理模式为主,这种管理模式在运行中存在管理理念滞后、管理体制陈旧、管理机制不健全、员工素质不高等问题,严重制约后勤管理的优化,为此应采取一系列措施调控以促使后勤管理的高质高效。