煤矿企业安全文化建设的初步探讨

本文在描述煤矿安全文化概念的基础上,提出了煤矿企业安全文化建设,对煤矿安全生产的重要现实意义。     

创建优秀煤矿安全文化的意义及几点建议

煤矿企业做为一种高危行业,始终把"安全第一,预防为主"作为安全生产的基本方针,煤矿企业安全文化建设是与安全生产息息相关的。倡导煤矿安全文化,提高劳动安全管理干部和职工的安全素质是搞好煤矿安全生产的重要措施。煤矿企业搞安全管理,必须根据本单位的特点,确定中长期安全文化的建设目标,循序渐进,逐步形成自己的安全管理文化内涵。     

浅谈煤矿安全文化建设的途径和方法

煤矿企业安全文化作为煤矿企业文化的一部分,是煤矿职工在长期生产过程中逐步形成的集安全管理、物态条件、科技创新、宣传教育、制度建设、运作机制为一体的企业安全综合素质的象征。体现为每一个人、每一个单位、每一个群体对安全的态度、思维程度及采取的行动方式。它来源于煤矿安全生产实践,同时又反作用于煤矿安全生产。     

关于深入持久开展煤矿安全质量标准化工作的研究

近年来各种煤矿事故频发,给煤炭生产和人身安全造成了极大的损害.煤矿作为高危行生之一,安全生产是天字号的头等大事.标准化工作在煤矿安全工作中具有关键性的重要作用,煤矿企业都应建立一整套完善的标准化管理体系以及安全防范标准化体系,来进一步确保煤矿生产安全.该文以龙煤集团双鸭山煤矿分公司煤矿安全质量标准化建设为案例,浅析了对煤矿安全质量标准化建设的实施研究.     

我国煤矿安全现状与对策分析

从目前我国发生的各类安全事故来看,最严重的问题之一就是我国煤矿产业频繁发生安全问题。煤矿安全事故的发生,不仅威胁到煤矿工人的生命安全,还会影响到我国煤矿行业的发展,对于煤矿的建设也具有极大的阻碍作用。为了提高煤矿行业的管理水平和安全管理力度,改善煤矿安全生产的现状,本研究将对我国煤矿安全生产的现状进行简要的概述,分析制约煤矿安全生产的因素,最终得出促进我国煤矿安全生产的有效对策,使我国的煤矿行业能够更加安全、健康、快速地发展。     

浅议煤矿企业安全文化建设

分析了煤矿事故发生的原因,阐述了煤矿进行企业安全文化建设的必要性,探讨了加强煤矿安全文化建设的对策。     

煤矿企业应加强安全文化建设

安全文化建设是企业文化建设的重要组成部分,要真正把安全文化建设融入到煤矿企业文化建设中,充分发挥其对煤矿安全生产的引导和保障作用,就必须在深刻领会安全文化建设重要意义的基础上,不断加强安全文化建设,将以人为本与安全文化建设相结合,切实为煤矿安全生产提供服务和保障。     

煤矿班组安全文化建设途径

安全文化是企业安全工作的灵魂,是企业实现安全长治久安的强力支撑,也是维护企业正常生产经营环境的重要内容。加强安全文化建设是确保企业安全文化建设协调发展的重要前提和基础。而班组是整个煤矿企业中最基础的单元,是一切安全管理工作的出发点和落脚点,也是孕育企业安全文化的细胞。这也充分说明了为何煤矿安全文化建设要从班组抓起。班组安全文化建设的好坏直接影响着煤矿企业的生产经营和健康发展,只有切实加强班组安全文化建设,才能为一线职工创造一个良好的工作环境,激发他们工作的积极性和创造性。     

煤矿安全生产与安全文化建设

当前,我国煤矿安全生产形势严峻,要搞好煤矿安全生产工作文化建设,从根本上提高企业员工的安全素质,才能实现煤矿安全生产.     

本质安全型矿井建设的探索

建设本质安全型矿井，可以改善煤矿安全生产的基本条件，全面提高煤矿安全生产保障能力，是抑制煤矿生产过程中各类事故发生的根本途径。本人结合工程实践，就煤矿本质安全的相关问题与大家做一些探讨。     

煤矿事故致因分析与煤炭企业安全文化建设研究

为了研究煤矿事故致因与煤矿安全文化之间的关系,本文在分析煤矿事故致因的基础上,进行了煤炭企业安全文化对煤炭安全生产的功能和作用机制研究分析,结果表明,煤炭企业良好的安全文化有利于提高矿工的安全素质,保障了煤炭的安全生产.     

谈煤矿企业安全文化建设

本文阐述了安全文化建设在煤矿企业中的地位和作用以及安全文化建设的内容和手段,对促进煤矿安全工作以及职工培训具有一定的积极意义。     

关于煤矿安全生产管理的几点建议

煤矿安全问题关系到企业、职工、人民群众的安全,因此搞好煤矿安全生产管理工作特别重要,这也是对国家实行统筹社会全面发展的响应和支持。煤矿企业应该树立“安全第一,生产第二”的思想,从安全生产各个环节入手,注重日常的安全生产管理和监督,最大程度地提高吕沟煤矿企业的安全生产水平。搞好煤矿生产安全工作,有利于保护煤矿财产安全,保证人民群众的安全,是实现可持续发展战略的组成部分。     

煤矿安全生产管理信息系统开发探讨

随着煤矿事业的深入开展,煤矿事故频频发生,煤矿行业呼吁煤矿安全生产。为了防止发生伤亡事故、设备事故以及各种灾害,保障劳动者的安全健康和生产、劳动过程的正常进行,保证煤矿生产的安全性,使之采取相应措施使劳动过程在符合安全要求的物质条件和工作秩序下进行,而这就需要一个有效的安全生产管理系统来促进煤炭业的安全生产和高产高效。煤矿安全生产管理信息系统的研究开发对于煤矿安全生产具有重要的现实意义。     

煤矿全员安全教育培训的有效途径

煤矿企业安全教育培训是党委目标管理的一项内容,是提高全员安全素质的重要手段,是从根本上降低百万吨死亡率的举措。只有加强员工培训,提高职工的安全意识和素质,煤矿安全生产方针才能真正落到实处。煤矿企业员工文化水平普遍较低,全面提升煤矿员工安全文化素质,提高煤矿安全教育培训质量,是促进煤矿企业稳定持续发展的当务之急。     

关于煤矿安全价值工程与安全管理的研究

为规范煤矿安全生产工作,防止煤矿生产安全事故的发生,对煤矿安全价值与安全管理的研究,十分有必要,且势在必行。只有加强思想重视,充分认识和重视安全价值工程与安全管理的重要性,使之形成系统的煤矿安全价值链,才能确保煤矿生产的高效性、安全性和可靠性。本文主要是关于煤矿安全价值工程与安全管理的研究。     

我国小煤矿安全生产的法律对策研究

我国小煤矿安全生产事故频繁发生,与小煤矿安全生产的立法的不完善和执法上的不严格有密切关系,导致小煤矿的安全生产法律治理出现弱势化.而在此方面,美国小煤矿安全生产法律相对比较完善,实施效果良好.应当借鉴国外有益经验,完善我国小煤矿安全生产法律法规,规范办矿条件,加强执法力度,重视安全培训,贯彻煤矿职业安全健康体系标准,使小煤矿安全生产走向规范化、法制化的发展道路.     

煤矿安全投入与安全绩效的系统动力学

为了解决煤矿安全投入与安全绩效的关系问题,采用系统动力学进行煤矿安全投入与安全绩效的仿真模拟。研究结果表明:在初期煤矿生产过程中,安全投入对各因素的安全水平影响有一定的滞后性;从长期来看,增加安全投入对煤矿企业的安全绩效有明显的促进作用;煤矿企业初期安全水平高低影响煤矿达成期望安全绩效的快慢;人为因素水平和管理因素水平与煤矿安全绩效呈正相关性。该成果为煤矿安全管理决策提供理论依据。     

煤矿生产安全管理分析

为了改变煤矿企业事故频发的现状,减少煤矿事故带来的损失,改善煤矿企业安全管理工作,采用对比分析法,研究了我国和世界上其它国家安全生产情况的差异,总结了我国煤矿安全管理在监管力度、从业人员素质、管理体系和安全投入方面存在的主要问题,并提出实现煤矿安全生产的措施与建议,对煤矿的安全生产有一定的指导意义.     

关于煤炭企业建立安全长效机制的探讨

煤炭企业加快自身制度创新、科技创新和安全文化创新,政府从政策上为煤炭企业安全生产创造良好环境,对于现阶段搞好煤矿安全生产,促进煤矿企业安全生产长效机制的建立,提高企业本质安全水平,实现企业长治久安有着十分重要的现实意义.