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在市场经济条件下,职工薪酬对提高企业员工积极性,提高企业产品的竞争力,有着不可估量的作用。新会计准则规范了职工薪酬的范围和确认原则,加深理解职工薪酬的实质,必须明确有关职工的范围、非货币性福利及辞退福利等相关问题。 相似文献
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《企业会计准则》中有关职工薪酬规定“将企业因职工提供服务而给予职工的各种形式的报酬和对价,全部纳入职工薪酬的范围”系统规范了企业和职工雇佣关系上的薪金;同时规定“公司在执行新会计准则后不再计提应付福利费。首次执行日企业的职工福利费余额,应当全部转入应付职工薪酬（职工福利）,首次执行日后第一个会计期间,按照规定,根据企业实际情况和职工福利计划确认应付职工薪酬（职工福利）,该项金额与原转入的应付职工薪酬（职工福利）之间的差额调整管理费用。”本文将对这些问题做出具体分析。 相似文献
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结合我国现行有关政策和实际情况,本文就新会计准则中职工薪酬准则与税法的差异问题进行探讨,并提出协调建议。 相似文献
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2006年6月25日,财政部颁布的《企业会计准则第9号——职工薪酬》,系统规范了我国企业职工各种形式劳动报酬的会计处理和相关信息的披露。在此,笔者对准则中有关职工薪酬的变化做一解读。 相似文献
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阐述辞退福利概念,并从确认、计量和披露三个角度对我国企业会计准则和国际会计准则在辞退福利方面的规定进行比较,分析表明我国企业会计准则还需完善,为此应明确规定恰当的折现率,提高辞退福利披露的信息质量等。 相似文献
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新企业会计准则已经在上市公司施行,新的企业所得税法也已出台,并于2008年1月起实施,其核心内容之一就是内外资企业所得税法的“两法合并”,目的是在新的企业所得税立法中缩小两者之间的差异,充分发挥税收的作用,使我国的企业所得税法与国际惯例趋同。本文就职工薪酬准则与税法的差异问题进行探讨。 相似文献
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武亚卿 《科技情报开发与经济》2009,19(29):89-91
新固定资产准则对固定资产的各个方面作了新的规定,和旧准则相比,更加与国际会计准则趋同。从固定资产的定义、初始计量、后续支出、期末计量、处置等方面对新、旧固定资产会计准则的差异进行了比较分析。 相似文献
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梁京明 《科技情报开发与经济》2004,14(11):159-160
分析了会计信息失真的原因，介绍了会计信息失真的现状及其危害，从规范会计基础工作，建立健全会计内部控制制度，提高人员素质，改革会计管理体制，推进会计电算化工作和健全完善会计监督体系等方面提出了治理会计信息失真的对策。 相似文献
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林茂臣 《江西科技师范学院学报》2003,(3):35-36
新《企业会计制度》的发布与实施，是我国企业会计制度的一项重大改革，是我国会计与国际会计接轨的一项重大举措。本文主要就其资产方面的概念、确认、计量和核算内容的变化作一些比较、分析，以便更加深刻地了解新制度，贯彻执行新制度。 相似文献
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李桂琴 《科技情报开发与经济》2005,15(6):173-174
企业债券作为现代企业筹资、投资时必然涉及到的一种有价证券，正被广大的企业所接受。企业债券的会计核算，在《企业会计制度》中分别在长期债权投资和应付债券两个部分中涉及，由于都是针对债券而言的，所以两者的联系是必然的。 相似文献
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马冀明 《科技情报开发与经济》2006,16(20):118-119
从资产减值、公允价值的适用范围、企业合并的会计处理方法、关联方及其交易的披露范围等4个方面,论述了新企业会计准则体系与国际财务报告准则存在的差异。 相似文献
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王宇佳 《科技情报开发与经济》2006,16(21):71-72
从促进高校图书馆建设与发展出发,提出了新时期图书馆员应树立与时俱进的观念,坚持“以人为本”理念,把传播“人文精神、科学精神和创新精神”作为自己的使命。 相似文献
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对现代管理会计若干基本问题的思考 总被引：3，自引：0，他引：3
曹彩霞 《科技情报开发与经济》2001,11(4):67-68,70
管理会计是经济管理的重要组成部分,文章系统介绍了管理会计的基本假设及基本原则。 相似文献
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回顾了图书馆以及图书馆精神的发展历程.探讨了在提倡和谐社会的今天作为一个图书馆灵魂与支柱的图书馆精神所应具有的内涵. 相似文献